Liderando a Geração Y

Liderando a Geração Y Por LUIZ FERNANDO Como liderar a geração que ingressa em nossos quadros de trabalhadores nas empresas, como liderar essa massa de Geração Y, uma geração tão plural que apenas um único nome foi pouco para defini-la, e que também é conhecida como Millenials, I-Generation, Digital Youth, Globalists, entre outros nomes. Como integrar 03 gerações e potencializar resultados extraordinários solicitados cada vez mais pelas corporações? Tudo o que nos incomoda, nos outros, pode nos ensinar alguma lição sobre nós mesmos. Carl Jung (1875 - 1961) Certamente o primeiro passo é a disposição para compreender as diferenças e estar aberto a lidar com elas. Muito se fala sobre como é cada geração, seus ícones, seus movimentos e contribuições, seus feitos, mas ainda poucas são as ações efetivas para lidar com estas diferenças. Sabemos que existem, entendemos cada uma, mas pouco, agimos sobre elas. Um segundo passo é focar verdadeiramente no que cada geração tem de melhor e onde pode contribuir, ao contrário de criar tensões e disputas que dividem forças onde deveríamos somar. Simples como um trabalho de equipe, onde cada um age de acordo com suas competências. E o mais importante é entendimento de que as gerações são diferentes e o que é diferente da minha geração não é errado, é apenas... Diferente! E assim, usufruir do que cada geração tem de melhor para contribuir.Feito as etapas de análise, compreensão e entendimento mencionadas acima, apresento…

GERAÇÕES E SEUS COMPORTAMENTOS SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................3 2 DESENVOLVIMENTO ............................................................................................. 4 GERAÇÕES, QUEM É QUEM .................................................................................... 4 GERAÇÃO BABY…

Resenha Critica do artigo “Quem é a Geração Y” Introdução: Trabalho focado nas Gerações X, Y e Baby Boomers. Contendo um breve resumo de texto fazendo uma análise crítica das gerações X e Y, descrevendo quem são seus integrantes, o comportamento das mesmas em caráter profissional, e quais os processos culturais e sociais pelos quais passaram. E em tópicos, entender o que as motiva e seus valores. E agora juntando a Geração Baby Boomers com a X e a Y veremos os cenários…

para o perfil do Brasil e mostra que as empresas que desejam ser objetos de desejo têm que ficar atentas as características que os jovens procuram nelas, os jovens da chamada geração Y, também conhecida como a geração do milênio ou geração da internet, não é definida precisamente pela data de nascimento das pessoas e sim pelas características e/ou comportamentos que permitirá a identificação dessa geração. 2. DESENVOLVIMENTO 2.1 VISÃO GERAL O…

Educação Profissional QI Curso Técnico de Informática Unidade Júlio de Castilhos Projeto de Qualidade Geração X, Y, Z Porto Alegre 2013 Sumário Resumo Geração X teve inicio na década de 60, com o estudo de Jane Deverson que teve a idéia de classificar a geração de adolescentes da época que eram muito rebeldes comparados a sua geração anterior com suas principais características de não acreditar tanto em deus e fazer sexo antes do casamento. …

Sant’anna, coordenador do Núcleo Vale de Desenvolvimento de Liderança da FDC, e a psicóloga e pesquisadora Sofia Esteves, presidente da Companhia de Talentos, expõe seu ponto de vista comparando as gerações X (Os integrantes da Geração X têm sua data de nascimento localizada, aproximadamente, entre os anos 1960 e 1980. A Geração X é formada pelos filhos da Geração Baby Boomers, formada logo após a Segunda Guerra Mundial e pelos pais da Geração Y), Y (A Geração Y, ao contrário do que…

4 conselhos de Tom Peters e Tamara Erickson sobre liderança para você As recomendações foram feitas pelos gurus durante passagem pelo Brasil Agatha Justino, www.administradores.com, 18 de abril de 2015, às 15h32 Tom Peters e Tamara Ericksons no Fórum HSM de Liderança e Alta Performance Desde que o homem começou a se organizar como uma civilização, a figura do líder existe. Se no passado ele representava força, centralizava o trabalho de delegar e recebia sozinhos os louros pelo sucesso…

Para realizar este trabalho interdisciplinar foi estudado o artigo “Quem é a geração Y” com o objetivo de fazer uma reflexão sobre o artigo, relacionar com as disciplinas estudadas neste curso e fazer uma resenha crítica, onde deverá constar sobre a geração X, geração Y e as motivação e valores destas gerações, relatando os aspectos positivos e negativos. Falar destas gerações não é muito fácil, mas o artigo vem falar que a geração X são as pessoas nascidas entre os anos 60 e 80. A…

1 INTRODUÇÃO 3 2 GERAÇÕES X & Y 4 2.1 VISÃO GERAL 4 2.2 PERFIL DO BRASIL..............................................................................................5 2.3 QUERO SER LÍDER NA VERSÃO LIGHT............................................................5 2.4 COMO SER OBJETO DE DESEJO.......................................................................7 2.5 SELEÇÃO E…

Geração X e Y O foco do texto é expôr as peculiaridades e especificidades conceituais do estudo de Pílar Garcia, Guido Stein e José Ramon sobre o comportamento e motivações dos profissionais nascidos em duas gerações distintas. A Geração X no período entre 1965 à 1983 e a Geração Y de 1984 à 1990. Entretanto, a mera proximidade de idade não basta para considerar um grupo parte da mesma geração. É necessário identificar um conjunto de vivências históricas compartilhadas –obviamente, de…