Trabalhos De Jogos Empresariais

Administração Disciplina: Jogos Empresariais ALUNOS: Clayton de Castro Correa Anne Caroline de Oliveira Mariana Vasconcellos Raphael Ferreira RA: 4605842527 4237808410 4211811794 3726707984 RELATÓRIO TÉCNICO NO RH NITERÓI 2014 Disciplina: Jogos Empresariais RELATÓRIO TÉCNICO NO RH Trabalho desenvolvido no curso de Administração de Empresas e apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na disciplina Jogos Empresariais, sob…

PRODUÇÃO TEXTUAL EM GRUPO: PERFIL EMPRESARIAL MODERNO Portfólio de grupo apresentado no curso de Tecnólogo em Processos Gerenciais da Unopar - União Norte do Paraná de Ensino, como requisito parcial para a conclusão das disciplinas de Administração da produção, logística e Simulação empresarial. Orientador Prof. Michael Silva de Oliveira FORTALEZA 2014 SUMÁRIO Capa..........................................................................................................

processos gerenciais gabrielly cordeiro camargo trabalho interdisciplinar INDIVIDUAL café seleta Coxim 2014 Gabrielly cordeiro camargo trabalho interdisciplinar INDIVIDUAl café seleta . Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Administração da produção, Logística, Simulação empresarial, Seminário interdisciplinar IV. Prof. Professores…

A importância dos jogos de empresas como dinâmica no desenvolvimento corporativo. Resumo Este artigo fala sobre a importância dos jogos de empresas, como dinâmica que ajudam a identificar competências de colaboradores, permitindo os mesmo aprenderem sobre si, e como pode melhorar a atuação na organização. E cada vez mais os jogos de empresas, vêm sendo uma das alternativas utilizadas pelas organizações. É fundamental para as organizações…

O que são Jogos de Empresas? Os Jogos de Empresas possibilitam um aprendizado e treinamento das habilidades em uma metodologia de simulação que interage com o sistema, saindo da situação de inércia dos negócios. Os Jogos de Empresas tiveram origem na China, por volta de 3.000 anos a.C., com simulação dos jogos “Wei-Hai” e na Índia com o jogo “Chaturanga”. Esses jogos na verdade começaram como “Jogos de Guerra” e foram evoluindo para as versões “Jogos Empresariais”, chamado de New Kriegspel e

MENEZES aplicação da simulação empresarial na área de RH numa indústria moveleira Ubá 2010 Amélia aparecida meireles ANTONIO HELTON TEIXEIRA FLAVIANE BAHIA DE OLIVEIRA LUCIA HELENA GARCIA MENEZES aplicação da simulação empresarial na área de rh numa indústria moveleira Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Processos Gerencias da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Simulação Empresarial.

CE, Brasil, 9 a 11 de Outubro de 2006 Jogos de empresas aplicados à logística empresarial: um panorama dos modelos disponíveis no país Sérgio Medeiros Azeredo (UERJ) smazeredo@yahoo.com.br Alander Ornellas (PETROBRAS) alander@petrobras.com.br Rodrigo Resende Ramos (UENF) rodrigo@uenf.br Resumo Este trabalho é parte dos resultados de uma pesquisa que tem por objetivo mostrar através de uma análise teórico-conceitual as vantagens e desvantagens do uso de jogos de empresas como elemento…

Introdução Os jogos de empresas surgem como um método de ensino que integra a teoria à prática por oportunizar ao aluno vivenciar os conceitos aprendidos em sala de aula o mais próximo do real. Para alguns autores, a utilização deste recurso didático na formação de administradores promove a preparação de profissionais mais completos e maduros para enfrentar o mercado de trabalho. Apesar disso, não há evidência de uma utilização intensa destes em sala de aula. Este artigo tem…

Os Jogos de Empresas Administradores como Recurso Didático na Formação de Autores: Magda Raquel Guimarães Ferreira dos Santos (EA/UFRGS) e Siusiane Lovato (EA/UFRGS) Resumo Os jogos de empresas surgem como um método de ensino que integra a teoria à prática por oportunizar ao aluno vivenciar os conceitos aprendidos em sala de aula o mais próximo do real. Para alguns autores, a utilização deste recurso didático na formação de administradores promove a preparação de…

1 INTRODUÇÃO Este trabalho apresenta uma análise sobre a importância dos jogos empresariais sob a visão dos participantes. Tendo como público alvo para realização das pesquisas pessoas que já participaram, em algum momento, de jogos voltados para treinamento e desenvolvimento pessoal e profissional. Optamos por utilizar uma pesquisa qualitativa, onde as perguntas são abertas e cada participante pôde relatar sua experiência de forma mais desprendida. Durante muito tempo, as empresas…