Trabalho Feito Dentro Hotel Ibis

composto por cinco marcas consagradas (Sofitel, Novotel, Mercure, Ibis e Formule1), no Brasil emprega 30.000 colaboradores incumbidos de atender 60.000 empresas clientes e cerca de cinco milhões de usuários. Além disso, este líder europeu e mundial do segmento da hotelaria e serviços está presente em cerca de 100 países, com 170 mil colaboradores. São mais de 40 anos de experiência em grandes negócios. Focaremos, neste trabalho, a parte dedicada à hotelaria no Brasil. Uma vez que…

propulsor de ações mobilizadoras nas empresas. Comunicação como elemento de ligação, envolvimento e motivação dentro da empresa foi a tônica da palestra Presidentes discutem a Comunicação Empresarial e de Recursos Humanos hoje, que abriu o 1º Mix de Comunicação Interna, no I Congresso Brasileiro de Comunicação para os Recursos Humanos, promovido pela ABERJE, reunindo cerca de 500 pessoas no Hotel Maksoud Plaza, em São Paulo, no dia 21 de setembro. Abrindo os debates, Ruy Martins…

Sistema de Ensino Presencial Conectado nome do cursO nome do(s) autor(es) em ordem alfabética título do trabalho: Subtítulo do Trabalho, se Houver Cidade Ano nome do(s) autor(es) em ordem alfabética título do trabalho: Subtítulo do Trabalho, se Houver Trabalho de ........ apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de ......... Orientador: Prof. Cidade Ano SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3

INTRODUÇÃO Este trabalho em equipe do 5º semestre de administração de empresas, que envolve as matérias de Analise Contábil, Diagnostica Organizacional, Gestão de Pessoas I e Fundamentos de Marketing, tem por objetivo aplicar os conhecimentos adquiridos com estas disciplinas neste semestre, respondendo questões propostas pelos professores das matérias citadas. Questões estas que serão respondidas tendo como foco a leitura de caso “ACCOR HOSPITALITY: HOTEIS ECONÔMICOS COM ALTO PADRÃO DE

.................................................................................4 2.1.2 Percepçao de Valor pelo Cliente.........................................................................4 2.2 Importância e Motivos da Padronização dos hotel.................................................6 3 ETAPA 2 ..................................................................................................................7 3.1 Descrição de Cargos............................................

[pic] SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO Organização, Pessoas e mercado HOTÉIS ÍBIS Colatina 2012 Organização, Pessoas e mercado HOTÉIS ÍBIS Trabalho apresentado ao Curso Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, interdisciplinar Colatina 2012 SUMÁRIo 1 INTRODUÇÃO.............

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO nome do aluno ORGANIZAÇÃO, PESSOAS E MERCADO Produção textual nome do aluno ORGANIZAÇÃO, PESSOAS E MERCADO Produção textual Trabalho apresentado ao Curso Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Gestão de Pessoas I; Fundamenos de Marketing; Diagnostico Organizacional; Análise Contábil.. Prof. Elisete Zampronio;…

Correia ∙ Sílvia Diogo ∙ Sónia Margarido Resumo Com base num estudo no departamento de Recursos Humanos na empresa Hotel Ibis, evidenciamos um conjunto evolutivo de responsabilidades e políticas que a empresa alinha entre o seu desenvolvimento e empenho dos colaboradores. Em suma a empresa Hotel Ibis, apresenta-se como bem estruturada, com valores bem presentes nos vários hotéis e que existe uma preocupação real com os colaboradores como é transmitido pelo estudo realizado.…

atual, a complexidade dos estudos efetuados talvez venha a ressaltar a relatividade do retorno esperado em longo prazo. De outro norte, sabe-se que a valorização de fatores subjetivos podem nos levar a considerar a reestruturação das condições de trabalho exigidas. É importante questionar o quanto o desafiador cenário globalizado causa impacto direto e indireto na reavaliação das diretrizes de desenvolvimento para o futuro. Não obstante, a hegemonia do ambiente político…

resplandes organização pessoas e mercado organização pessoas e mercado Trabalho apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Gestão de Pessoas I, Fundamentos de Marketing, Diagnostico Organizacional , Analise Contábil. Orientador: Prof. Elisete Zampronio, Fabiano Palhares Galão, Rinaldo Lima, Marcelo Tarifa. Trabalho apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito…