Teoria Motivacional Na Empresa Vivo

andamento e sucesso de uma empresa. Nesse diapasão, a qualidade de vida é condição básica para manter a harmonia na vida de um ser humano. Por isso é um ponto bastante importante para a satisfação de um indivíduo e essa está relacionada ao bem estar pessoal do ser humano e também deve ser visada nas relações de trabalho. Já o processo de gestão de pessoas influencia diretamente no melhor aproveitamento de um indivíduo dentro de uma empresa e a adequação de um indivíduo numa empresa…

Raízes arqueológicas de mudanças no discurso da Administração. Anais ... XXXIV EnANPAD, setembro de 2010. 02 – VIEIRA, Carolina Belli et. al. Motivação na Administração Pública: considerações teóricas sobre a aplicabilidade dos pressupostos das teorias motivacionais na esfera pública. Revista ADMpg Gestão Estratégica, v. 4 n. 1, 2011. II - Questões a serem respondidas após a leitura dos textos: 1 – Quais razões levaram à discussão da utilização do termo “recursos” para se referir às…

Nacionais dos Cursos de Graduação; -Promover a aplicação da teoria e conceitos para a solução de problemas relativos à profissão; -Direcionar o estudante para a emancipação intelectual Questões 1 (0,21) Howard Gardner desenvolveu a teoria das inteligências múltiplas e considerou fatores sobre o aprendizado e as capacidades humanas que outros autores não tinham abordado. Dessa forma, defina inteligência, de acordo com a respectiva teoria. R – Segundo Gardner, todos os…

EMPREENDEDORISMO ATIVIDADES AVALIATIVAS: TEMA 1: (1) A Teoria clássica da Administração foi idealizada por Henry Fayol, no inicio do século XX. Chamada de abordagem clássica, ela definiu que as funções administrativas, ao se gerir uma empresa, são: planejar, organizar, dirigir e controlar. Esse ciclo, que foi batizado, mais tarde, de PDCA, por Deming, demonstra que toda ação administrativa se inicia com o seu planejamento, passa pela organização dos recursos, sua execução propriamente dita

É neste último patamar da pirâmide que Maslow considera que a pessoa tem que ser coerente com aquilo que é na realidade “… temos de ser tudo o que somos capazes de ser, desenvolver os nossos potenciais”. Entretanto existem várias criticas a sua teoria, a principal delas é que é possivel uma pessoa estar auto-realizada, contudo não conseguir uma total satisfação de suas necessidade fisiológicas. Necessidades Fisiológicas: São relacionadas às necessidades do organismo, e são a principal…

1 CLAUDIO HENRIQUE MICHELSEN A EVASÃO NO POLICIAMENTO OSTENSIVO: ANÁLISE DOS ASPECTOS MOTIVACIONAIS NO ESTUDO DE CASO DO 1º BATALHÃO DE POLÍCIA MILITAR DO RIO GRANDE DO SUL Trabalho de Conclusão de Curso, apresentada ao Curso de Graduação em Administração da Universidade Federal do Rio Grande do sul como requisito para a obtenção do título de bacharel em Administração. Orientador: Prof. Diogo Joel de Marco Tutor Orientador: Roberto Tadeu de Souza Júnior PORTO ALEGRE 2010

ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA MOTIVACIONAL NA GESTÃO PÚBLICA Francisco Gomes da Silva Kamila Massuqueto RESUMO A qualidade dos serviços prestados na administração pública há muito tempo vem sendo questionada. Este artigo pretende demonstrar como o capital humano pode ser um importante instrumento para alcançar melhorias nos resultados das organizações, principalmente na gestão pública. Apresenta as formas nas quais o Endomarketing como fator motivacional…

adoção de práticas que são, na verdade, compartilhadas por comunidades de organizações. Nesse sentido, empresas compartilham práticas em diferentes demandas que, a princípio, exigiriam práticas específi cas porque: a) A cultura predominante recebe forte infl uência do sistema patriarcal e aristocrático, que privilegia o trabalho coletivo. b) As demandas não diferem nessas empresas, pois os agentes têm os mesmos interesses, os mesmos recursos e as mesmas estratégias. c) As…

FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO Professor: OSVALDO CÉSAR LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO Na nossa vida sempre vai existir indivíduos que possuam capacidades e habilidades inatas para influenciar pessoas, seja na esfera familiar, social (comunidade), na empresa motivando-as a criar e transformar, realizar com entusiasmo e satisfação objetivos concretos ao bem comum tendo o cuidado de respeitar os limites e individualidade de cada um. Não é fácil ser líder, nessa condição ele precisa ter a…

momento econômico que nosso pais passa, é muito importante que as empresas sejam organizadas, sigam uma linha administrativa que se encaixe para o ramo de cada uma. Atualmente se uma empresa não estiver atentada a sua organização, seu setor econômico, não tiver uma linha administrativa de trabalho e projeções estáticas, ela corre um grande risco de ficar fora do mercado nacional. Neste trabalho iremos apresentar uma visita feita a empresa Industria de Gesso Rios, vamos expor a maneira…