Teoria Clássica E Relações Humanas Da Administração

Teoria Geral da Administração Prof: Adm. Aurecley G. da Silva CHIAVANATO, Idalberto. Introdução a Teoria Geral da Administração TGA - Teoria Geral da administração A palavra administração vem do latim ad (direção para, tendência) e minister (subordinação ou obediência), isto é , aquele que presta um serviço a outro. Hoje, a tarefa da administração foge da definição inicial e sua tarefa é interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação organizacional através do

Teoria Clássica da Administração A Teoria Clássica da Administração (ou Fayolismo) é uma escola de pensamento administrativo idealizada pelo engenheiro francês Henri Fayol, a partir da década de 1910. Caracteriza-se pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do homem econômico e pela busca da máxima eficiência. Também é caracterizada pelo olhar sobre todas as esferas da organização (operacionais e gerenciais), bem como na direção de aplicação do topo para baixo (da gerência…

CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - POLO TAGUATINGA DF - FACNET [pic]ANA LÚCIA SIMÕES COSTA FABIANA AMARAL DO NASCIMENTO LIMA JULIANA SIMÕES COSTA KAYNARA ALVES MENDES VALDEZ LEITE ROCHA MOREIRA TEORIAS ADMINISTRATIVAS Desafio de Aprendizagem TAGUATINGA – DF OUTUBRO DE 2011 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - POLO TAGUATINGA DF - FACNET

Teoria da Administração São José dos Campos, 10 de Setembro de 2012. INTRODUÇÃO Este relatório tem como objetivo descrever os fatores de importância e as razões para o surgimento das abordagens Clássicas, Burocráticas, Estruturalista, Humanas e Comportamental, teorias posteriores ao pensamento Científico que consideram as pessoas como fator primordial no processo Administrativo. DESENVOLVIMENTO Devidos aos problemas enfrentados nas teorias Científicas e Clássicas, onde as…

1 – TEORIA CLÁSSICA Durante a década de 10, na Europa ganhou forma uma nova corrente teórica, idealizada por Henri Fayol, chamada Teoria Clássica da Administração, visava principalmente à ênfase na estrutura organizacional da empresa, com vistas substancialmente a eficiência administrativa. A eficiência era o foco principal tanto da Teoria clássica quanto da Administração Científica (Frederick Taylor), entretanto segundo a Teoria Clássica a eficiência só seria alcançada quando todas…

Conceito de Administração A administração é o processo de planejar, organizar, dirigir e controlar os recursos e competências organizacionais, em busca de alcançar os objetivos com eficiência e eficácia. A administração é também considerada como uma habilidade humana que teve sua construção teórica baseada sob a influência de vários filósofos da época e suas teorias se concretizaram após a revolução industrial com os precursores Taylor (teoria científica) e Fayol (teoria clássica). A…

Comparação Teoria Clássica x Teoria de Relações Humanas A teoria clássica da administração visa mais importância e aperfeiçoamento dos sistemas de trabalho, tornando-os cada vez mais eficientes e funcionais, porem esquecendo que o ser humano não é totalmente controlável e previsível já a escola de relações humanas surgiu ao perceberem que a ação humana foi ficando cada vez mais complexa, fazendo com que os estudiosos compreendessem melhor os seres humanos e suas relações. Com estes…

ANHANGUERA EDUCACIONAL CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA ADMINISTRAÇÃO POLO FAXINAL DO SOTURNO Teorias da Administração Prof.º Me. Olney Bruno da Silveira Junior Professora Tutora a Distância - Adriana Barbosa Gonçalves Charlene Ferrari Secretti – RA: 387346 Gilvan Gomes – RA: 378405 Faxinal do Soturno Setembro de 2012 Teoria de sistemas Desenvolvida pelo biólogo Ludwig Von Bertalanffy com intenção de produzir teorias, formulas e conceitos para…

Escola de Relações Humanas Faculdade Infórium – Belo Horizonte 2012 Introdução O trabalho a seguir tem o objetivo de resumir estudos desenvolvidos pela Academia Nacional de Ciências, feitos a partir de 1924. Seguidos pela Escola de Relações Humanas, em 1927, baseados em orientações de Taylor e seus seguidores. As teorias de Taylor visavam aperfeiçoar o trabalho, racionalizando-o e criando sistemas eficientes. Taylor acreditava que obtendo sistemas fechados, ajustados

ANHANGUERA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO NOME DOS PARTICIPANTES CLEONICE LEAL EDER COSTA JOÃO MATTOS KÁTIA FONSECA MATHEUS DO NASCIMENTO FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO E TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO: ÊNFASE NA ESTRUTURA E ÊNFASE NAS PESSOAS PROFESSOR: ANDRE RIO GRANDE, 03 DE OUTUBRO DE 2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 1 2 EVOLUÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO ORGANIZACIONAL 1 2.1 Cenário Mundial 1 2.2 Abordagem da Administração…