Tempos E Métodos De Trabalho

FACULDADE IMPACTA DE TECNOLOGIA CURSO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO TRABALHO DE PESQUISA PRATICA E GERENCIAMENTO DE PROJETOS Autores: Fabrício Martins Rafael Aguiar Rodrigues Daniele Souza Álvaro Guilherme Rolim da Silva Reynaldo Mazzante Manoel Messias Verônica Lopes Prof. Esp. Carlos Henrique Veríssimo São Paulo, 20 de março de 2012 * SUMÁRIO SUMÁRIO 2 1 INTRODUÇÃO 3 1.1…

ADMINISTRAÇAO ENFASE NAS TAREFAS • Abordagem típica da Escola da Administração Cientifica • Administração Cientifica é o nome que recebeu por causa da tentativa de aplicação dos métodos da ciência aos problemas da administração , afim de alcançar elevada efciência industrial . • O métodos científico aplicado ao problemas da administração refere-se na aobservação e na mensuração . • A Escola da Administração Cientifica teve seu inicio no começo do século…

engenheiro norte – americano Frederick Taylor, no começo do século XX, que se baseia na aplicação do método cientifico com o objetivo de melhorar custo/beneficio aos sistemas Produtivos. Taylor buscava uma forma de elevar o nível de produtividade conseguindo que o trabalhador produzisse mais em menos tempo sem elevar os custos de produção, preocupando – se com a organização cientifica do trabalho e a necessidade de incentivos salariais, a satisfação dos trabalhadores. Vendo assim que o…

produção Projeto de produtos e serviços Geração do conceito Triagem Projeto preliminar Avaliação e melhoramento Prototipagem e projeto final Projeto de processos Projeto da rede Arranjo físico e fluxo Tecnologia de processos Projeto do trabalho 1 Adm Prod I Slack, Chambers e Jonhston. Atlas, 2002 Projeto da Rede de Operações Produtivas • Questões chaves: – Por que uma empresa deve considerar uma perspectiva de rede de suprimento total? – O que está implícito na…

operacional. ORT - Organização racional do trabalho Substituir métodos empíricos e rudimentares pelos métodos científicos. Elementos da ORT • Análise do trabalho e estudo dos tempos e movimentos – racionalização dos métodos de trabalho de trabalho do operário e fixação dos tempos padrões para execução das tarefas. Tempo padrão – determinasse o tempo médio que um operário leva para executar uma tarefa e a ele acrescenta os tempos elementares e mortos. Método – é a maneira de se…

Administração cientifica porque Taylor visava aplicar os métodos da ciência aos problemas da administração, a fim de alcançar elevada eficiência industrial. Antes os funcionários escolhiam a forma que iriam trabalhar. Após a teoria de Taylor, cada um passou a impor um método planejado e estudado por um profissional especializado no planejamento das tarefas. Essa administração de tarefas se assentava na organização racional do trabalho para definir o melhor método “the best way”. Após…

..............................................................10 Introdução O objetivo deste trabalho é analisar as características do Taylorismo - método desenvolvido e aplicado na indústria no início do século XX para racionalizar o trabalho – e verificar a sua utilidade ou não nas industrias, e também em outros setores, após muitos anos de evolução das estruturas das relações de trabalho e, principalmente, da estrutura do mercado em si. Para isto, faremos um breve resumo acerca…

como uma totalidade; tornava-se ne¬cessário um estudo mais amplo da estrutura organizacional da empresa em termos globais. Assim, a inicial ênfase sobre as tarefas foi deslocada para a ênfase na estrutura organizacional. Porém, com o passar do tempo, estas duas abordagens revelaram-se extremamente rígi¬das e mecanicistas, além de parcialistas por apenas se preocuparem com os aspectos formais da organização empresarial. A ênfase sobre as pessoas surgiu logo depois com a profunda influência das

[Digite o nome da empresa] | Trabalho da disciplina fundamentos da administração I | Teoria clássica abordagem cientifica Taylor pontos positivos. | | Prof.ª Vera Ruth Fidalgo | 03/10/2012 | Sumario. [Digite aqui o resumo do documento. Em geral, o resumo é uma breve descrição do conteúdo do documento. Digite aqui o resumo do documento. Em geral, o resumo é uma breve descrição do conteúdo do documento.] | Introdução.

massa, aumentando o número de assalariados nas indústrias torna-se necessário evitar o desperdício e economizar mão-de-obra. Surge a divisão de trabalho entre aqueles que pensam (gerentes) e os que executam (trabalhadores). Os primeiros fixam os padrões de produção, descrevem os cargos, determinam funções, estudam métodos de Administração e normas de trabalho, criando as condições econômicas e técnicas para o surgimento do “Taylorismo” e do “Fordismo” nos Estados Unidos e do “Fayolismo”…