CONTEXTO DAS EMPRESAS: AMBIENTE, TECNOLOGIA E ESTRATÉGIA CONTEXTO DAS EMPRESAS: AMBIENTE, TECNOLOGIA E ESTRATÉGIA

CONTEXTO DAS EMPRESAS: AMBIENTE, TECNOLOGIA E ESTRATÉGIA A Administração hoje e as tendências para o futuro. Os administradores já possuem grandes desafios, pois precisam desenvolver algumas habilidades: técnicas, humanas e conceituais. Habilidades Técnicas: Saber utilizar princípios, técnicas e ferramentas administrativas. Saber decidir e solucionar problemas. Habilidades Humanas: Saber lidar com pessoas, comunicando-se eficientemente, negociando, conduzindo mudanças, obtendo cooperação e solucionando conflitos. Habilidades Conceituais: Ter Visão sistêmica. Ambiente: O contexto no qual as empresas existem e operam é definido como ambiente. Conforme o ambiente passa por mudanças e transformações todo o quadro habitual das operações das empresas é tremendamente influenciado, haja vista as condições ambientais externas às empresas contribuírem fortemente para o que sucede dentro delas. O ambiente não é uma massa homogênea e estável, uniforme e bem disciplinada, mas um campo dinâmico no qual atua uma multidão de diferentes forças, de diferentes naturezas e dimensões, em direções e sentidos diferentes, mudando a cada momento, pois cada uma dessas forças interfere, influencia e interage com as demais. Tecnologia: A tecnologia é, simultaneamente uma força externa e ambiental que impõe desafios e problemas á empresa , e uma força interna que também lhe impõe desafios e problemas, mais permite maior eficiência na utilização dos seus recursos disponíveis para o efetivo

de uma empresa e extrair o Maximo de eficácia dessa empresa. Com a TGA, teoria dos sistemas foi verificada que apenas o estudo das variáveis internas – a variável endógena não tinha uma compreensão, mais ampla da estrutura e do Comportamento Organizacional, pois ele depende dessa estrutura para ter essa compreensão, então foi necessário o estudo pela variável exógena, que não depende da estrutura, ela situa-se fora da empresa. Certos aspectos organizacionais mais utilizados…

O contexto das empresas: ambiente, tecnologia e estratégia Ambiente Como as Empresas afetam o Meio Ambiente? Pelo uso de matérias-primas e insumos de produção; Pelo consumo de água, energia, combustível; Com a movimentação de cargas e pessoas da empresa e para a empresa; Através do uso dos seus produtos ou serviços; Na prestação de assistência técnica (óleos, graxas, peças velhas); Pelo uso físico de áreas onde se instalam; Com a emissão de poluentes (partículas, gases,…

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Apresentação Nesta unidade visitaremos os principais eventos históricos ligados ao nascimento e desenvolvimento da educação física, como área de conhecimento e como profissão. Verificaremos que muitas crenças e valores ligadas à prática desportiva e de exercícios físicos encontram suas raízes em momentos históricos específicos. A partir deste conhecimento é possível analisar de forma crítica a maneira como um professor planeja, organiza e dinamiza sua prática. Conhecendo a…

ORGANIZACÃO VISTA COMO UM SISTEMA ESTRUTURADO Em uma organização, as pessoas, as tarefas e a administração são interdependentes, tal como as funções do corpo humano, uma colméia, um formigueiro, etc. Uma mudança em uma das partes infalivelmente afeta as outras, portanto, uma organização é um sistema. Pode-se observar, mediante o exposto neste trabalho que qualquer mudança, independente de sua proporção, gera um desequilíbrio. Neste momento podemos observar a atuação de…

Passo 1 (Aluno) 1 Buscar compreender melhor sobre o que propõem as “Ênfases nas Competências e na Competitividade”, sobre “A Administração hoje e as tendências para o futuro”, e sobre “O contexto das empresas: ambiente, tecnologia e estratégia”, o que envolve os seguintes conceitos apresentados pelo Livro-Texto da disciplina: Administração - 2ª Série - Teorias da Administração Edna de Almeida Rodrigues Pág. 7 de 7 a) Aprendizagem Organizacional. b) Gestão do Conhecimento. c)…

No contexto competitivo atual é impossível negar a importância da tecnologia para o desempenho das empresas em seus respectivos mercados de atuação. Novos desafios se apresentam em freqüência e intensidade crescentes, potencializados por uma rede de mudanças ambientais, políticas, econômicas e tecnológicas que pressionam a empresa a assumir novas posturas e procurar novos meios de se diferenciar de seus concorrentes. Com mercados e seus participantes mudando constantemente, para…

salas de aula. | |*Educação baseada na reflexão, critica. | |*Foco na resolução de problemas. Cada setor solucionando seus problemas. | |A Pedagogia revolucionária admite a criação de processos de aprendizagem Organizacional criando oportunidade de aperfeiçoamento | |dentro das próprias empresas. …

interpretação. O que é um arquivo EDI? Ferramenta estratégica pelas empresas, principalmente na relação cliente e fornecedor, podendo ser definido como o movimento eletrônico de informações entre o comprador e o vendedor, com o propósito de facilitar uma transação de negóciosÉ qual a importância desses arquivos? Em um mercado cada vez mais dinâmico e competitivo, a automação dos processos ultrapassou as fronteiras da empresa para avançar nas relações entre indústria e comércio.…