Tcc Qualidade De Vida No Trabalho Qvt

Faculdade Eniac Gestão de Recursos Humanos TCC - Trabalho de Conclusão de Curso A IMPORTÂNCIA DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Guarulhos 2010 A IMPORTÂNCIA DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Faculdade Eniac, como requisito parcial para a obtenção do título de graduação tecnológica em Gestão de Recursos Humanos Orientador: Prof. Esp. Jacques Miranda …

UNIDESC - CENTRO UNIVERSITÁRIO DE DESENVOLVIMENTO DO CENTRO OESTE LYGIA STOPPA CÂNDIDO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: ESTUDO DE CASO NO TABELIONATO PRIMEIRO DE NOTAS DE LUZIÂNIA, GOIÁS LUZIÂNIA GOIÁS - BRASIL 2012 LYGIA STOPPA CÂNDIDO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: ESTUDO DE CASO NO TABELIONATO PRIMEIRO DE NOTAS DE LUZIÂNIA, GOIÁS Relatório final apresentado ao Centro Universitário de Desenvolvimento do CentroOeste como parte das exigências para obtenção do grau de Bacharel em

Resumo A promoção de ações e/ou programas de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) vem se tornando a maneira pela qual é possível se desenvolver e manter a motivação e o comprometimento dos colaboradores, resultando em inúmeros benefícios. Contudo, cada programa deve ter um direcionamento, uma vez que cada empresa tem a sua especificidade. O presente estudo teve como objetivo expor possíveis ações e programas de promoção da QVT com o propósito de melhorar a saúde do trabalhador e o ganho…

ADMINISTRAÇÃO CLEIDIANE DE LIMA CORRÊA CRISTIANE DE NAZARÉ PAZ OLIVEIRA LUANY MENDES CARDOSO NARA DE ARAÚJO COELHO Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) Um estudo de caso no Grupo Mônaco Motocenter Belém 2011 CLEIDIANE DE LIMA CORRÊA CRISTIANE DE NAZARÉ PAZ OLIVEIRA LUANY MENDES CARDOSO NARA DE ARAÚJO COELHO Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) Um estudo de caso no Grupo Mônaco Motocenter Trabalho de conclusão de curso apresentado como requisito parcial para obtenção do grau de…

métodos de trabalho para que assim a produção possa ser de forma mais rápida e ao mesmo tempo não desgaste tanto o trabalhador (VIEIRA e FIGUEIRA, 2010). A teoria da administração tem sido indispensável para que houvesse uma evolução significativa da Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), pois ela junta as antigas propostas de melhoria com as propostas atuais e vai adaptando-as conforme o ambiente de trabalho das pessoas (VIEIRA e FIGUEIRA, 2010). Todas as etapas de evolução da…

Qualidade de vida no trabalho: Um estudo de caso na empresa record planejamento e construção Resumo: o artigo tem como objetivo analisar a percepção dos funcionários em relação à qualidade de vida no trabalho da empresa Record Planejamento e Construção. Como suporte para a realização da pesquisa foi utilizado o programa de humanização existente na organização e a revisão da literatura. O estudo é descritivo e do tipo quantitativo. A coleta de dados deu-se através de um questionário…

34 ANA, M. dos S.; CALHEIROS, T. B.; CUNHA, N. C. V. da 3 QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA RECORD PLANEJAMENTO E CONSTRUÇÃO Ana Maria dos Santos* Thaise Barbosa Calheiros** Neila Conceição Viana da Cunha*** Resumo: O artigo tem como objetivo analisar a percepção dos funcionários em relação à qualidade de vida no trabalho da empresa Record Planejamento e Construção. Como suporte para a realização da pesquisa foi utilizado o programa de…

ANÁLISE DE SISTEMAS) QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO NA DIRETORIA DE PLANEJAMENTO E PESQUISAS (DPP) DO DEPARTAMENTO NACIONAL DE INFRAESTRUTURA DE TRANSPORTES (DNIT) EM BRASÍLIA-DF DEUSIMAR ALVES DIAS E JOSÉ APARECIDO FIUZA DOS SANTOS ORIENTADOR: PROF. MSc. MÁRIO CÉSAR ARROBAS MANCINI Brasília/DF Unicesp 2010 INSTITUTO CIENTÍFICO DE ENSINO SUPERIOR E PESQUISA UNICESP CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS (HABILITAÇÃO EM ANÁLISE DE SISTEMAS) QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO NA…

Sobre o livro que precisam ler alguns capítulos para a próxima aula, a referência é: PEREIRA, Ana Maria Benevides. Burnout – Quando o Trabalho Ameaça o Bem-estar do Trabalhador. 3ª ed. Casa do Psicólogo, 2011. Biblioteca Pearson. Baseadas na leitura dos capítulos 1,2 e 9, vocês responderão às perguntas seguintes: 1.Por que Burnout? 2.O que é o burnout? 3. Apresente o Modelo baseado no processo de burnout: Antecedentes Síndrome Consequentes 4. Quais as diferenças que justificam a…

MONOGRAFIA “AMOR E HUMOR GERANDO RESULTADOS NA GESTÃO DE PESSOAS” INTRODUÇÃO Na vida, por mais que o dinheiro seja um mal indispensável, o coração ativo, batendo forte, e o amor pelo que se tem e o que se faz é, pode ser sem dúvida, o bem mais valioso e mais importante. Existem pessoas que trabalham sem amor, que trabalham exclusivamente por necessidade. E essa necessidade, muitas vezes, salvo à exceção da sobrevivência, é condicionada pela sociedade de consumo, o que…