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de aplicação é de 20 minutos. O IPSF é um instrumento psicométrico publicado pela Editora Vetor e validado pelo Conselho Federal de Psicologia (CFP) conforme parecer positivo datado de 24/04/2009. O IPSF é de uso privativo do psicólogo, e devido o artigo 18 do Código de Ética do profissional de psicologia (CFP, 2005, grifo nosso), "O psicólogo não divulgará, ensinará, cederá, emprestará ou venderá a leigos [não psicólogos] instrumentos e técnicas psicológicas que permitam ou facilitem o…

MEIRELES DE SOUSA ESTRATÉGIAS DE MOTIVAÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES ANÁLISE DO PROGRAMA MOTIVACIONAL UTILIZADO PELA EMPRESA. Monografia apresentado a Faculdades Integradas Camões – FICA, como requisito para o TCC – Trabalho de Conclusão do Curso de Administração de Empresas. Orientadora: Prof.ª Mônica Terezinha Behnke. Curitiba 2010 Este trabalho é dedicado a Deus e aos Nossos Pais. AGRADECIMENTOS …

INDUSTRIAL FACULDADE PITÁGORAS DE IPATINGA DEZEMBRO/2011 1 FABIANO RODRIGUES DA SILVA RAFAEL FERREIRA BIRRO OLIVEIRA RETENÇÃO DE TALENTOS - ESTUDO DE CASO EM UMA EMPRESA DO SEGMENTO INDUSTRIAL Artigo apresentado ao Curso de Administração da Faculdade Pitágoras de Ipatinga (MG), na disciplina TCC, como requisito parcial para a obtenção do grau de Bacharel em Administração de Empresas. Professor-Orientador: Marilda Otoni Professora: Martha Cristina de Almeida Sousa…

pesquisa: Uma das principais disciplinas para os bacharelados, a metodologia da pesquisa vai lhe proporcionar competências tanto na realização de pesquisas académicas, como no reconhecimento de técnicas de padronizarão, dicas para elaboração de monografia/TCC, entre outros. Teoria geral da administração: Nesta disciplina você irá conhecer um panorama geral das principais teorias que norteiam a administração, desde os primeiros passos da administração com o trabalho e pesquisa de Taylor…

Ciências Contábeis São Paulo 2012 FACULDADES METROPOLITANAS UNIDAS – CENTRO UNIVERSITÁRIO PLR PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS Projeto (TCC) para Artigo Cientifico apresentado às Faculdades Metropolitanas Unidas, como pré-requisito para conclusão do curso de Ciências Contábeis, sob a orientação do (a) Prof. (a) Sergio Luiz Boarin. São Paulo 2012…

UNIVERSIDADE LUTERANA DO BRASIL CURSO DE ADMINISTRAÇÃO – EAD Disciplina: PLANO DE NEGÓCIOS - TCC. DANIELLA DA SILVA ESTUDO DE VIABILIDADE PARA IMPLATANÇÃO DE UMA EMPRESA SILVA LIVRARIA E PAPELARIA NA CIDADE DE ARAPIRACA – ALAGOAS Tutor Presencial: Wesley Soares Palmeira Tutor Virtual: Filipe Rheinheimer Professora Regente: Lucia Maria Horn Polo: Núcleo de Cultura Avançada Arapiraca - ALAGOAS 2015/1 SUMÁRIO 6. PLANEJAMENTO DE MARKETING ....................................

retenção de talentos vem sendo trabalhada no ambiente das mais variadas empresa, quer seja de pequeno, médio ou grande porte. Essa valorização mostra claramente o perfil do novo modelo de gestão. Sendo assim, o presente trabalho de conclusão de curso (TCC) tem como objetivo mostrar a importância da retenção de talentos nas organizações. Assim sendo, recrutar (identificar, captar, encontrar talentos) e selecionar (diferenciar os melhores dentre os identificados) são, definitivamente,…

seletivo para o curso Julho e agosto de 2012 Resultado Agosto/2012 Período das aulas (500h) 22/08/2012 a 04/04/2013 Período do contrato com a indústria (300h) 24/09/2012 a 22/03/2013 Período de pesquisas e elaboração do TCC Fevereiro e Março/2013 Apresentação do TCC 01/04/2013 6 – DEPARTAMENTO DE PESSOAL A expressão “Departamento de Pessoal” tem um caráter histórico, vindo desde a época da escravidão, onde os senhores designavam pessoas (conhecidos como capitães),…

GOIÁS DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO COORDENAÇÃO DE TCC CLIMA ORGANIZACIONAL E A SUA INFLUÊNCIA NO DESEMPENHO DOS COLABORADORES EM UMA ORGANIZAÇÃO: ENGEGRAPH ENGENHARIA DE SISTEMAS TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO (TCC) AMANDA OLIVEIRA RODRIGUES GOIÂNIA, GO 2013/2 PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE GOIÁS DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO COORDENAÇÃO DE TCC AMANDA OLIVEIRA RODRIGUES CLIMA ORGANIZACIONAL E A SUA…

mudanças na legislação, mudanças no mercado de trabalho, principalmente com relação a meios tecnológicos as grandes empresas e corporações, ainda sobrevivem à crise econômica mundial e atendendo a novas demandas do mercado onde eliminaram ou redesenharam cargos, e em relação ás pessoas atuando dentro deste novo contexto profissional, precisaram reciclar-se periodicamente para manter seus conhecimentos atualizados e desenvolver outras habilidades. DESENVOLVIMENTOA - FOTO ESTRELA…