Tabela 7 1 Traços Da Personalidade Traço Proposto Pela

criação de empresas, a figura do empreendedor e possíveis relações existentes entre o processo e seu agente, o que resulta numa falta de informações sobre quem está criando empresas e em que condições isso vem ocorrendo. Para atingir os objetivos propostos, foram testadas na pesquisa, na qual se fundamenta esta pesquisa, as seguintes hipóteses: H 0,1: Apesar das diferenças naturais existentes entre os indivíduos empreendedores, é possível identificar atributos comuns, que permitem…

– CIP M294 Manual para elaboração e apresentação de trabalhos científicos : artigo científico / Faculdade de Medicina de Campos; elaborado por Inêz Barcellos de Andrade e Maria Cristina Miranda Lima. -Campos dos Goytacazes, 2007. 22 f.:il. 1. Dissertações acadêmicas – Normas. 2. Manuais. I. Faculdade de Medicina de Campos. II. Andrade, Inêz Barcellos. III. Lima, Maria Cristina Miranda. CDD 001.42 3 APRESENTAÇÃO O presente Manual tem como objetivo mostrar de forma…

por outro. Para tanto, adotaram-se as escalas propostas por CREYER e ROSS Jr. (1997). Concluiu-se: a) pela necessidade de revê-las, tornando-as mais adequadas ao cenário brasileiro; b) pela falta de relação causal entre os construtos do modelo proposto. Palavras-Chave: Ética Empresarial, Ética do Consumidor, Modelagem de Equações Estruturais, Creyer e Ross Jr., Pesquisa Quantitativa, Brasil. iii AGRADECIMENTOS Por incrível que pareça esta é uma das partes difíceis na…

PUBLICAÇÃO – CIP M294 Manual para elaboração e apresentação de trabalhos científicos : artigo científico / Faculdade de Medicina de Campos; elaborado por Inêz Barcellos de Andrade e Maria Cristina Miranda Lima. -Campos dos Goytacazes, 2007. 22 f.:il. 1. Dissertações acadêmicas – Normas. 2. Manuais. I. Faculdade de Medicina de Campos. II. Andrade, Inêz Barcellos. III. Lima, Maria Cristina Miranda. CDD 001.42 3 APRESENTAÇÃO O presente Manual tem como objetivo mostrar de forma…

A invenção da moda brasileira Luz García Neira 1 Resumo: Esta argumentação toma como verdadeira a idéia de que existe, ou existiu, aquilo que pode ser chamado de “moda brasileira”, não em função de sua origem produtiva, mas pela manifestação de uma estética que lhe é particular, ainda que seja no imaginário das pessoas. Investigando a procedência desse discurso, constata-se em sua base a presença de um ideal nacionalista estetizado em cores, formas e volumes próprios da gramática…

em seus desdobramentos. Abrangência do planejamento Além da hierarquia de objetivos, existe também uma hierarquia do planejamento. Nesse sentido, existem três níveis distintos de planejamento: o planejamento estratégico, o tático e o operacional. 1. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO: É o planejamento mais amplo e abrange toda a organização. Suas características são: É projetado no longo prazo e seus efeitos e conseqüências são estendidos para vários anos (em geral, cinco) pela frente. Envolve…

necessariamente que gostar de meus jogadores e sócios, mas como líder, devo amá-los. O amor é lealdade, o amor é trabalho de equipe, o amor respeita a dignidade e a individualidade. Esta é à força de qualquer organização. VINCE LOMBARDI SUMÁRIO 1 . INTRODUÇÃO..................................................................................................................11 2. GESTÃO DE…

of the profile of the professionals of the south region of the State of Santa Catarina who act in this activity. Key Words: psychological valuation of conductors, expert psychologist, process of work, psychology of traffic. LISTA DE FIGURAS Figura 1: Localização das Ciretrans no Estado de Santa Catarina – região sul. ................... 107 Figura 2: Fluxograma dos procedimentos que caracterizam o processo de trabalho dos psicólogos peritos examinadores de trânsito na avaliação das…

Palavras-chave: Clima Organizacional; desempenho; satisfação. Ana Paula Mantovani (PG – CESUMAR) Ligia Greatti (UEM) E-mail: paulinhamantovani@hotmail.com; ligiagreatti@hotmail.com Maringá Management: Revista de Ciências Empresariais, v. 7, n.1, - p. 07-15, jan./jun. 2010 7 MARINGA MANAGEMENT ARINGA MANAGEMENT AVALIAÇÃO DO CLIMA ORGANIZACIONAL E COMPROMETIMENTO DAS EQUIPES INTRODUÇÃO As organizações estão inseridas em um ambiente competitivo, exigindo uma postura mais dinâmica no…

DE MESTRADO PROFISSIONALIZANTE EM ADMINISTRAÇÃO “A percepção da mulher no mercado de trabalho: Emprego, Carreira ou Vocação”. LILIANA CARNEIRO DE MIRANDA ORIENTADOR: Profa. Dra. Flavia Cavazotte Rio de Janeiro, 26 de Setembro de 2006. 1 “A PERCEPÇÃO DA MULHER NO MERCADO DE TRABALHO: EMPREGO, CARREIRA OU VOCAÇÃO LILIANA CARNEIRO DE MIRANDA Dissertação apresentada ao curso de Mestrado Profissionalizante em Administração como requisito parcial para obtenção do Grau…