Projeto Integrador

Conceitos fundamentais sobre a gestão estratégica de recursos humanos, e abordagem das principais estratégias disponíveis para o aprimoramento da gestão de RH no Setor Público Paulista, avaliando as possibilidades de sua aplicação no contexto atual. PÚBLICO ALVO: Servidores das áreas de recursos humanos das secretarias, autarquias e Procuradoria Geral do Estado de São Paulo. SUMÁRIO DOS TEMAS: 1. Gestão estratégica de pessoas e o papel do gestor RH 2. Gestão de RH baseada no conceito de competências 3. Direito administrativo e gestão de pessoas 4. Gestão do desempenho e de resultados no setor público 5. Diferenças individuais e motivação humana no trabalho 6. Comportamento humano e gestão de equipes 1. GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS E O PAPEL DO GESTOR DE RH Objetivos Discutir a importância da intencionalidade na gestão de recursos humanos, mantendo coerência com as políticas públicas mais amplas. Discutir os limites e possibilidades de uma gestão estratégica de pessoas na administração pública brasileira. Discutir o papel das áreas de RH, suas equipes e gestores na implantação de uma abordagem estratégica à gestão de pessoas: as especificidades de cada secretaria ou unidade e as políticas de RH. Conteúdo Geral Modelos de gestão tradicional versus Modelos de gestão estratégica. Modelos de Planejamento Estratégico e a evolução do planejamento de recursos humanos no setor público. Planejamento das estratégias de Gestão de Pessoas…

CONTABILIDADE APLICADA AO SETOR PÚBLICO e-mail robertocomporto@yahoo.com.br PROF. ROBERTO COMPORTO Advogado militante, Contador, consultor empresarial nas áreas trabalhista e tributária, Doutorado em Direito pela UNLZ- Mestrando em Direito pela UNISANTOS - Pós Graduado Docência Ensino Superior. Didática do Ensino Superior Jurídico. Pós Graduado em Direito do Trabalho– Pós Graduado em Direito Tributário pela Universidade Gama Filho, Professor Universitário, Coordenador do curso…

conceituação de patrimônio público, e a classificação dos elementos patrimoniais sob o enfoque contábil, além de apresentar o conceito de sistema de subsistemas de informações contábeis para as entidades publicas. Define ainda os conceitos de: - Circulante: o conjunto de bens e direitos realizáveis e obrigações exigíveis até o término do exercício seguinte. - Conversibilidade: a qualidade do que pode ser conversível, ou seja, característica de transformação de bens e direitos em moeda.…

Administração de Recursos Humanos nos Hospitais Públicos e Privados do Rio Grande Do Sul Autoria: Bianca Smith Pilla, Gabriela Gonçalves Sanches Resumo Este artigo apresenta algumas diferenças dos papéis da Administração de Recursos Humanos de Hospitais públicos e privados do Rio Grande do Sul, bem como de seus subsistemas de RH e a estrutura do setor de RH. O tipo de pesquisa foi uma survey, aplicada exclusivamente com gestores de Recursos Humanos de hospitais do RS, através dos…

1. PATRIMÔNIO E SISTEMAS CONTÁBEIS 5 1.1 Patrimônio publico 5 1.2 Sistema Contábil 6 2 Controle Interno 8 2.1 Fundamentações 8 8.1 Classificações 9 8.1.1 Normativo 9 8.1.2 Operacional 9 8.1.3 Contábil 10 8.3 Estrutura 10 8.4 Resultados 10 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 INTRODUÇÃO Normas brasileiras de contabilidade NBC T 16 – normas brasileiras de contabilidade aplicadas ao setor público ira estabelecer o conceito sobre o objeto e campo de aplicação da Contabilidade…

Ferreira Patrimônio Público e Subsistemas de Contas Camaçari 2011 Estudante: Claudia do Nascimento Ferreira Patrimônio Público e Subsistemas de Contas …

mudança não representou apenas uma troca de sigla, foi seguida por uma transformação profunda no modelo de gestão do setor postal brasileiro, tornando-o mais eficiente, e na consolidação de uma marca reconhecida por muitos como um verdadeiro patrimônio nacional. Nos anos que se seguiram, vários serviços foram sendo incorporados ao portfólio da empresa. Além dos tradicionais serviços de cartas, malotes, selos e telegramas, entre os novos serviços podem ser destacados os pertencentes à…

1. INTRODUÇÃO 2. PATRIMONIO PÚBLICO Como na contabilidade privada o Patrimônio Público é o conjunto de Bens Direitos e Obrigações, que sejam avaliados em moeda corrente. 2.1 Bens Artigo 98 do Código Civil: ”São Públicos os bens de domínio nacional pertencente as pessoas jurídicas de direito público interno; todos os outros são particulares, seja qual for a pessoa que pertencerem.” 2.1.1…

BRASILEIRA, FUNDAMENTOS DE CONTABILIDADE APLICADA AO SETOR PÚBLICO E ESCRITURAÇÃO CONTÁBIL NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Índice 1. Estrutura da Administração Pública Brasileira ....................................................... 2 1.1 Conceito .................................................................................................................. 2 1.2 Organização Político Administrativa…

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Roseli Teixeira1 Willian Roberto Vicentini2 RESUMO A Gestão de Pessoas passa por mudanças na Administração Pública, porém, ainda permanece como uma ferramenta imprescindível na execução de planos de ação objetivando o alcance de resultados. Este trabalho analisou como a Administração Pública vem acompanhando o processo de adaptações das ferramentas do Subsistemas de Gestão de Pessoas, tem o objetivo de mostrar a importância da qualificação…