Sociologia Das Ausências E Emergências

mental no trabalho fortaleceu e adquiriu certa visibilidade. No entanto, se é inegável a importância dessa publicação (e de outras publicações do mesmo autor) para o desenvolvimento dessa especialidade no Brasil, não se pode negar também que a (quase) ausência de discussão em torno da obra de autores que também contribuíram para o crescimento dessa disciplina na França, favoreceu o surgimento de um viés em nossas pesquisas e produções teóricas sobre o assunto. Subestimando contribuições…

recorrendo constantemente à violência como forma de legitimação de suas decisões. - Nesse contexto, o alternativo se afasta da utopia de Pasárgada e se aproxima dos mais nefastos contos de horror da literatura universal. - Entre outros fatores, a ausência de serviços públicos básicos, a presença marcante da repressão policial, a desagregação dos laços sociais e o aumento do poder dos traficantes denotam a primazia da violência sobre a retórica no direito insurgente de Pasárgada. Este…

Aparecida. Ensaios de estratificação. Belo Horizonte, Argumentum, 2009. 152 páginas. Marcelo Medeiros Marcada pelo rigor metodológico e pela relevância dos objetos que estuda, a análise da estratificação social é uma das áreas mais tradicionais da sociologia. Incorporando novas teorias, técnicas mais precisas e aplicando-as a dados atuais, a área se renova continuamente no Brasil e ajuda a entender melhor por que nossa sociedade é tão desigual e o que pode ser feito para mudar essa…

2-Conceito de Comportamento Organizacional: Comportamento Organizacional consiste no Estudo sistemático do comportamento humano, com foco nas atitudes das pessoas, grupos no ambiente das organizações. Alcançando produtividade, reduzindo a ausência de trabalho e rotatividade. 3- Finalidades: A finalidade do Comportamento Organizacional refere-se: a explicação da previsão e controle do comportamento humano é identificada as causas ou razões que impulsionaram fatos, acontecimentos.…

novos e complexos desafios para o desenvolvimento das pessoas. O CENÁRIO DE TRANSFORMAÇÕES NO MUNDO DO TRABALHO Há uma extensa literatura – acadêmica e gerencial – voltada para a reflexão sobre os rumos da sociedade e, em particular, sobre a emergência de novos cenários para o mundo do trabalho. As grandes transformações sociais, econômicas, tecnológicas e políticas que marcaram o final do século XX potencializaram, em perspectivas diferenciadas, análises sobre os seus…

como pressuposto e consequência da "vontade geral" * 31 A política como definição do inimigo existencial * 32 Estado de excepção e capacidade política * 33 Executores e executados do estado de excepção * 34 Catástrofe humanitária, pragmatismo de emergência consciente e ideologia de salvação da democracia de esquerda * 35 A miséria do positivismo jurídico * 36 A crença positiva da social-democracia no Estado e as suas metamorfoses Nota prévia Na nova crise económica mundial longe de…

Actas dos ateliers do Vº Congresso Português de Sociologia Sociedades Contemporâneas: Reflexividade e Acção Atelier: Contextos Organizacionais e Organizações Flexibilidade organizacional e práticas de gestão de recursos humanos: Estudo de caso numa empresa de fabrico de componentes para automóveis. Maria Amélia Marques 1 Partindo do pressuposto que a flexibilidade organizacional, e as vantagens competitivas obtidas, dependem essencialmente das opções estratégicas das organizações e…

processo de transformação requer, tanto na produção de bens e serviços, quando na adequação que os momentos de transição exigem; d. A ausência de compromisso e de infraestrutura, que garantiriam a melhoria de condições de vida da população-alvo. e. O aumento das desigualdades locais, regionais e nacionais diante das citadas inovações econômicas e tecnológicas. f. A ausência de oportunidade para maiores conhecimentos cultural, educacional e tecnológica, com eixos básicos para a…

SOCIUS Working Papers A Gestão de Recursos Humanos: Suporte teórico, Evolução da Função e Modelos Maria Manuel Serrano Nº 1/2010 SOCIUS - Centro de Investigação em Sociologia Económica e das Organizações ISEG - Instituto Superior de Economia e Gestão Universidade Técnica de Lisboa R. Miguel Lupi, 20 1249-078 Lisboa Tel. 21 3951787 Fax:21 3951783 E-mail: socius@iseg.utl.pt URL: http://pascal.iseg.utl.pt/~socius/index.htm ÍNDICE Resumo 3 1. O suporte teórico da gestão de recursos…

PRODUTIVA AUSÊNCIAS DE POLÍTICAS DE EMPREGOS E DETERIORAÇÃO DAS CONDIÇÕES DE VIDA Ana Paula Rodrigues Oliveira de Lima FAMÍLIA E TRABALHO NA REESTRUTURAÇÃO PRODUTIVA: AUSÊNCIAS DE POLÍTICAS DE EMPREGOS E DETERIORAÇÃO DAS CONDIÇÕES DE VIDA Projeto de pesquisa das disciplinas de: Fundamentos, Prof. Rosane, filosofia, Prof. Sérgio …