Setor Pessoal De Uma Prefeitura

1 A primeira empresa escolhida para desenvolver meu trabalho é a Prefeitura Municipal de Jóia. Nome: Prefeitura Municipal de Jóia Endereço: Rua Dr. Edemar Kruel, 188 Jóia RS Fone: (55) 3318 1300 Website: www.pmjoia.com.br E-mail: gabinete@pmjoia.com.br Ramo de atividade e área de atuação: Gestão de pessoal e prestadora de serviços públicos. A cidade de Jóia foi…

[pic] a) mirely araújo sodé braga o MARKETING no setor público Pré Projeto para elaboração do Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, como requisito parcial para a obtenção do título de Bacharelado em Administração. Tutor…

FEDERAL DE OURO PRETO SEMINÁRIO TEMÁTICO: CARREIRA E PROFISSÃO NO SETOR PÚBLICO BRASILEIRO – EAD 384 WASHINGTON LUÍSVIEIRA DA SILVA Servidor Público Municipal - Agente Técnico de Nível Superior da Prefeitura Municipal de Alfenas Camila Elaine de Paula Leila Helena Caldas Oliveira 2013 Servidor Público Municipal - Agente Técnico de Nível Superior da Prefeitura Municipal de Alfenas Resumo O presente trabalho será…

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX SISTEMA DE CONTROLE INTERNO: A NECESSIDADE DE UMA FORTE ATUAÇÃO NO CONTROLE DAS DESPESAS COM RECURSOS HUMANOS EM PREFEITURAS TERESINA-PI ABRIL/2013 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX SISTEMA DE CONTROLE INTERNO: A NECESSIDADE DE UMA FORTE ATUAÇÃO NO CONTROLE DAS DESPESAS COM RECURSOS HUMANOS EM PREFEITURAS Projeto de pesquisa apresentado ao Centro …

ESTADO DO PIAUI PREFEITURA MUNICIPAL DE COCAL DOS ALVES – PI CNPJ(MF) 01.612.572/0001-94 ADM.: A FORÇA DO POVO LEI N o 132/2012. Estabelece diretrizes gerais para a elaboração do orçamento do Município de Cocal dos Alves para o exercício de 2013 dá outras providências. A Câmara Municipal de Cocal dos Alves, por seus representantes aprova, e Eu, Prefeito Municipal sanciono a seguinte Lei: Art. 1º - A Lei Orçamentária para o exercício de 2013 era elaborada em conformidade com as…

ESTADO DE SANTA CATARINA PREFEITURA MUNICIPAL DE CAXAMBU DO SUL E FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE DE CAXAMBU DO SUL RELATÓRIO DE CONTROLE INTERNO REFERÊNCIA – 1º BIMESTRE/2014 JANEIRO-FEVEREIRO/2014 CAXAMBU DO SUL, MARÇO DE 2014 2 RELATÓRIO DE CONTROLE INTERNO COMPETÊNCIA 1º BIMESTRE/2014 1. INTRODUÇÃO Atendendo ao que preceitua a Legislação vigente, Lei complementar Municipal nº 04/2003 de 16/12/2003; os artigos 75 a 82 da Lei 4.320/64; o Decreto Lei nº 200/67; os artigos 37, 42,

presente feito, no interior da Prefeitura Municipal de Pérola D’Oeste, nesta Comarca de Capanema, o funcionário Público municipal MAURO LUIZ ALFLEN, dolosamente, ciente da ilicitude e responsabilidade de sua conduta, desviou, no exercício de suas funções, dinheiro público do qual tinha posse em razão de seu cargo, em proveito próprio. Consta do presente feito que no dia supra mencionado, José Dílson Sagrilo compareceu ao Departamento de Tributação da Prefeitura Municipal de…

Apresentação O presente estágio supervisionado teve início no dia 05 Abril de 2013 e término do dia 05 de Maio de 2013, num total de carga horária de 100 horas. Foi realizado na Secretaria Municipal de Transporte e logística da Prefeitura Municipal de Mariana, mais especificamente na coordenação de manutenção da garagem, localizada na Rodovia de Contorno, s/n. A escolha da empresa se deu em função da atuação da Instituição no âmbito da administração publica municipal, e em razão

PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE CAPIVARI/ SP CONCURSO PÚBLICO DE PROVAS E TÍTULOS Nº 02/2011 1 ANEXO I – DESCRIÇÃO DOS CARGOS CARGOS COM EXIGÊNCIA MÍNIMA - ENSINO FUNDAMENTAL INCOMPLETO CARGO: 1.01 - CARPINTEIRO DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES: Executa trabalhos em madeira, com base em desenhos, croquis ou ordens de serviços, montagens, reparos ou modificações em estrutura de alvenaria, portas, divisórias, engrada dos, etc.; Efetua levantamento dos materiais necessários , selecionando…

DALPIAZ Professora. TUTORA: VERA MIGLIOLI AQUIDAUANA/MS ABRIL/2013 PROJETO DE PROPOSTA PARA IMPLANTAÇÃO DE UM DEPARTAMENTO DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO APRESENTAÇÃO DA EMPRESA A Prefeitura municipal de Anastácio está dividida em departamentos e secretarias, algumas com sede no mesmo prédio da prefeitura a exemplo do Departamento de Recursos Humanos, e outras espalhadas pela cidade em pontos estratégicos. Todos os departamentos e secretarias são informatizados. O…