Segundo Chiavenato 2009 P 105

Recursos Humanos (RH). Para ser melhor compreendido o trabalho foi estruturado em alguns capítulos. Inicia-se com a introdução onde são apresentados os objetivos, a justificativa do estudo, a estrutura dos capítulos e a metodologia utilizada. O segundo capítulo aborda a saúde e serviço público, destacando-se o SUS e as políticas públicas; e o serviço social na saúde. A precarização do trabalho e sua correlação com a globalização é o destaque do terceiro capítulo. A gestão de pessoas…

Figura 1- Juntando eficiência com eficácia – Fonte Chiavenato ...................................... 7 Figura 2 -Os pilares estruturais do Kaizen - Fonte Chiavenato ........................................ 8 Figura 3-Lean Kaisen: Electrolux – EUA – planta de fábrica.......................................... 9 Figura 4-Lean Kaisen: Embraer – planta de fábrica – layout genérico ........................... 9 Figura 5-PCP – esquema básico – Fonte Chiavenato…

das doenças relacionada ao esforço repetitivo dentro do convívio humano, cujo objetivo nada mais é do que restabelecer a qualidade de vida que se encontra prejudicada em face da enfermidade auxiliando, o trabalhador, a preservar a vida saudável, segundo Kroemer e Grandjean (2005). O setor hospitalar é um ambiente onde se faz necessárias análises sobre a ergonomia em relação à função desempenhada pelos trabalhadores. Neste local, há atividades realizadas em sua maioria, pela equipe…

à administração / Alessandra de Linhares Jacobsen. – 2. ed. rev. atual. – Florianópolis : Departamento de Ciências da Administração/UFSC, 2011. 112p. Inclui bibliografia Curso de Graduação em Administração, modalidade a Distância ISBN: 978-85-7988-105-3 1. Administração – Estudo e ensino. 2. Administradores. 3. Comportamento organizacional. 4. Ensino a distância. I. Universidade Federal de Santa Catarina. II. Título. CDU: 65 Catalogação na publicação por: Onélia Silva Guimarães…

aquisição de livros por compra na UFPE .................................................................................................................................. 77 Figura 5 - Fluxograma para Aquisição de Material Bibliográfico da UFPR ...... 105 Figura 6 - Procedimentos para compra de materiais bibliográficos disponíveis no site da Biblioteca do Sibi/UFPR ..................................................................... 107 LISTA DE QUADROS Quadro 1 - Variações de…

pessoas, a fim de motivar os colaboradores e implementar políticas de pagamentos capazes de reter e manter os profissionais, e são estes segundo Milkovich e Boudreal (2000) os aspectos essenciais da competitividade externa das organizações. Neste sentido, para que seja compreendida a adoção

reconhecimento de que os sistemas culturais são fundamentais para definir o comportamento dos trabalhadores; e) no reconhecimento de que o poder dentro da empresa é uma variável estratégica para a área de recursos humanos. 24. (Unicamp) Segundo a teoria neoclássica, o processo administrativo é composto por quatro funções básicas. São elas: a) investigação, organização, coordenação e controle; b) previsão, planejamento, designação e controle; c)…

Goiânia – Goiás 2009 LUPA COMUNICAÇÃO CULTURAL Projeto elaborado para fins de avaliação parcial, na disciplina Projeto Experimental I, sétimo período do Curso de Comunicação Social, com habilitação em Publicidade e Propaganda, da Universidade Católica de Goiás, sob a orientação da Profa. Patrícia Quitero. Goiânia – Goiás 2009 LUPA COMUNICAÇÃO CULTURAL GOIÂNIA,…

Charger, Pedal Power ............................................... 35 Figura 2.16 – Nokia Bicycle ....................................................................................... 36 Figura 2.17 – Classificação da importância dos requisitos segundo entrevistados ... 37 Figura 2.18 – Quantidade de eletrônicos que os entrevistados carregariam com o dispositivo.................................................................................................................. 39 Figura…

CONTEXTUALIZAÇÃO DO TEMA Na área da saúde, os profissionais de enfermagem, por realizar o cuidado direto aos pacientes e familiares no ambiente hospitalar e/ou na comunidade, muitas vezes possuem um processo de trabalho árduo. Para Reis, et al. (2003, p. 617) “os profissionais de enfermagem constituem um grupo que se destaca por suas características relacionadas ao gênero, hierarquia e sobrecarga de trabalho, tanto física, como emocional”. No contexto hospitalar, os profissionais de…