Resumo Sobre A Palestra A Força Do Entusiasmo

importância que a pessoa tenha conhecimento e disposição para viver bem, ou seja, que tenha uma boa qualidade de vida. A Qualidade de vida em um conceito subjetivo e relativo (individual), que pode ser expresso como, um sentimento positivo de entusiasmo pela vida sem o cansaço acumulado de uma rotina. De uma forma geral é um método que engloba as condições de vida, o modo de vida e o estilo de vida das pessoas, levando em consideração suas indentidades e indicadores, como o nível…

A LIDERANÇA DE JESUS Michely Cristiny Brancaglion João Célio Dolada Igreja do Evangelho Quadrangular 3ª Região Teologia / (E.A.D) – Liderança 1 01/06/2011 RESUMO No texto abaixo iremos explanar sobre a questão da liderança, principalmente a liderança de Jesus Cristo. Conheceremos os conceitos de liderança e de líder, as características necessárias para um bom líder e como Jesus conseguiu pegar doze pessoas, que estavam longe de serem perfeitas, e capacitá-las e motivá-las…

MONGE E O EXECUTIVO - UMA HISTORIA SOBRE A ESSÊNCIA DA LIDERANÇA HUNTER, James C. – O monge e o executivo / James C. Hunter - tradução Maria da Conceição Fornos de Magalhães. Rio de Janeiro: Sextante, 2004. RESUMO DO LIVRO O MONGE E O EXECUTIVO – UMA HISTORIA SOBRE A ESSÊNCIA DA LIDERANÇA 1 – OBJETIVO O objetivo deste resumo é identificar através da leitura, o que o autor passa a demonstrar sobre o tema e com o entendimento da leitura elaborar um breve resumo com informações…

Trabalho referente ao curso de Negócios Imobiliários da matéria de Psicologia da Universidade Salvador- Unifacs como requisito parcial de nota para obtenção do título de Corretor de Imóveis. Professora: Cláudia Vaz Salvador 2012 RESUMO As empresas buscam cada vez mais crescimento e essa intensa luta é a capacidade de cumprir sua missão com mais êxito do que as outras empresas competidoras para satisfazer a necessidade e expectativas dos clientes, e isso, ao longo do processo

encoraje, gratifique • Mude o que você pode controlar... Você mesmo (atitude, linguagem do corpo, voz, estratégia / técnicas, expectativas, foco); • Seja firme, justo e estável; • Permaneça calmo; • Evite bater de frente (medir forças). ESTRATÉGIAS PARA ATRAIR A ATENÇÃO E PARTICIPAÇÃO DOS ALUNOS • Faça uma pergunta interessante e especulativa, mostre uma figura, conte uma pequena estória ou leia um poema relacionado para gerar discussão e interesse para a…

pessoas devem ser lembradas com mais freqüência que precisam ser instruídas. (Samuel Johnson) Há poucas coisas mais difíceis na vida do que deixar para trás velhos costumes, e é por isso que poucos se beneficiam ao participar de cursos ou seminários sobre liderança. É fácil falar de mudança, mas tomar a iniciativa pede determinação já que passamos do familiar e confortável para o desconhecido e desconfortável. Este livro mostra que o desenvolvimento da liderança e a construção do…

Observa-se que os trabalhos desenvolvidos por Titchener e Wundt, nada apontava para um esclarecimento sobre as atividades mentais humanas, pois em nada contribuíram para elucidar o que a mente humana fazia. De um lado Titchener, estruturalista que visava o ponto de vista analítico, enquanto que Wundt, funcionalista, considerado o pai da psicologia, ostentava uma posição na era estruturalista. Então, o funcionalismo foi um protesto deliberado contra a psicologia experimental de Wundt e…

responsável pela palestra de Liderança. E o que chamou sua atenção foi saber que ele era chamado no mosteiro de “Simeão”, o nome que o perseguia a tempos. Ensinamentos Durante a palestra foi ensinado a diferença entre poder e autoridade e o real conceito de liderança. Foi conversado sobre como ter o cliente como aliado. Len falou sobre os modelos de liderança que ele acredita, dizendo que a autoridade sempre se estabelece ao servir aos outros, tendo alguns questionamentos sobre o…

9 Recursos audiovisuais ................................................................................. 34 3.10 Avaliação ................................................................................................... 34 3.11 Preparando palestras................................................................................. 36 3.12 Preparando oficinas ................................................................................... 37 3.13 Aula expositiva ..........................

Especialidade, Cargo/Ocupação 10 4.2.3 Uma síntese do Tema e sua Estrutura 11 4.2.4 Objetivo do seu Tema (o que será apresentado) 11 4.2.5 Referência ao Tipo de Apoio Visual que Será Utilizado 11 4.2.6 Referência ao Tempo da Apresentação 11 4.2.7 Resumo e Conclusão 11 4.3 Traçar o Possível Perfil da Platéia 12 4.4 Competência Técnica do Orador 12 4.5 Material Visual 13 4.6 Ensaio 13 5. TÉCNICAS DE APRESENTAÇÃO 14 6. A EXPRESSÃO CORPORAL 14 6.1 Formas de Comunicação 14 6.2 O Processo de…