Resumo Do Livro Relacoes Interpessoais

O PAPEL DO SUPERVISOR ESCOLAR FRENTE À RELAÇÃO PROFESSOR-ALUNO XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX[1] RESUMO A preocupação básica deste estudo é refletir sobre o papel do supervisor escolar diante da relação professor/aluno, relação esta que se faz imprescindível para que o processo educativo aconteça. Este artigo tem como objetivo analisar a importância de um bom relacionamento entre professores e alunos no processo de construção do conhecimento. Realizou-se uma pesquisa bibliográfica…

Resumo do livro O Mal Estar Na Civilização – completo Freud no final de sua vida escreve o Mal Estar na Civilização, obra que se desvia um pouco de seu principal objeto de estudo, a psicologia humana e das questões mais sociológicas, em uma tentativa de explicar a sociedade e suas mazelas. Em sua obra, o autor tenta por em prática o seu método psicanalítico a fim de tentar entender a origem do sofrimento humano gerado pela cultura em que esse ser habita. Os seres humanos necessitam se organizar

Resumo do capitulo 8: Carl Rogers e a perspectiva centrada no cliente Fortaleza – CE Junho – 2014 O capítulo analisado trata-se da história pessoal e dos conceitos principais de Carl Rogers, um dos grandes nomes da Psicologia Humanista. Carl Rogers nasceu em 8 de janeiro de 1902, em Oak Park, Illinois, numa família cuja religião era rigorosamente fundamentalista e com costumes conservadores. Sua infância foi limitada pelas crenças e atitudes de seus pais. Sua

.........................................................................................08 6 DINAMICA DAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS .......................................09 7 ESTATÍSTICA APLICADA ......................................................................10 8 CONCLUSÃO ......................................................................................11 RESUMO Entre tantas batalhas e conflitos que as empresas do meio automobilístico…

Resumo do capítulo - Papel dos Gerentes 1 Chester Barnard e as funções do executivo Chester Barnard nasceu em 1886, tinha intensa atividade como voluntário, dirigindo organizações que trabalhavam com serviço social. Barnard era reconhecido como "filósofo-praticante da administração. Ao administrar um curso aberto em Harvard foi convidado pela editora da universidade a escrever um livro intitulado "As funções do executivo". A maior parte da obra é dedicada à importância da cooperação…

Liderança e o Gerente| Liderança e o Gerente| Belo Horizonte 2013 RESUMO O trabalho enfoca as pesquisas sobre a liderança, separando os diversos pontos de vista que foram absorvidos por organizações para se posicionar quanto aos conceitos de ser líder e gerente. Relata as teorias que os gerentes e líderes deveriam seguir, mostrando que as organizações têm optado por um estilo próprio de liderar os subordinados. Em…

subjetivo que pode distorcer os resultados. Pode ser minimizado com o controle da qualidade das perguntas elaboradas. b) Pouca profundidade no estudo da estrutura e dos processos sociais- porque os fenômenos sociais são determinados por fatores interpessoais e institucionais. c) Limitada apreensão do processo de mudança – proporciona uma visão estática do fenômeno estudado e não indica suas tendências à variação ou possíveis mudanças. EX.- levantamento de comportamentos, opiniões ou…

COMUNICAÇÃO INTERPESSOAL, DISCURSO E AUDIÇÃO APRESENTAÇÃO O objetivo deste trabalho é fornecer técnicas oratórias a fim de que o expositor espírita aperfeiçoe a sua postura diante do público. Para tanto, escolhemos dos livros referidos, as informações que achamos úteis para tal fim. Dividimos o trabalho em três partes: A) COMUNICAÇÃO INTERPESSOAL, na sua maior parte, cópia de trechos do capítulo 5.º do livro Elementos de Comportamento Organizacional, de BOWDICHT. B) DISCURSO, cópia de…

A ESCOLA DAS RELAÇÕES HUMANAS: UMA REFLEXÃO DA TEORIA. VIEIRA, André Cantieri1 NOGUEIRA, Andréia Pereira[1] TEIXEIRA, Elaine Ap. Santiago1 OLIVEIRA, Everton Martins1 REIS, Gislaine Cr. Souza dos Reis1 CATANEO, Luciana Caldas R.1 NUNES, Marcelo S. Macedo1 OLIVEIRA, Silvano Talarico1 UTIDA, Wilson Takeshi1 SICILIANO, Antônio2 Faculdade da Fundação Educacional de Araçatuba RESUMO Os estudiosos da Teoria das Relações Humanas, como os psicólogos, acreditavam que os…

RESENHA DO LIVRO: MOROZ, Melania; GIANFALDONI, Mônica Helena Tieppo Alves. O Processo de pesquisa: iniciação. 2ª ed. Brasília: Liber Livro Editora, 2006, 124p. O livro O Processo de Pesquisa: iniciação, de Melania Moroz e Mônica Helena T. A. Gianfaldoni traz orientações ao pesquisador iniciante quanto às etapas do processo de pesquisa científica na área da educação, abordando aspectos importantes a serem observados, destacando a formulação do problema a ser pesquisado, o planejamento,…