Resumo Abordagem Burocratica

Processos Gerenciais Resumo tema 1 Administração cientifica: Taylor: subdividiu as tarefas utilizando métodos científicos (chão de fabrica) Ênfases nas tarefas hery Ford: criou a linha de montagem, produção em massa, pontos de venda, assistência técnica. Abordagem Anatômica (Fayol) • Função Técnica. • Função Comercial. • Função Financeira. • Função Contábil. • Função Administrativa. Teoria Burocrática (Max Weber formador da escola) Organizar o trabalho utilizando a máxima…

objectivos organizacionais gerais. (De acordo com Max Weber, a burocracia é um sistema que busca organizar, de forma estável e duradoura, a cooperação de um grande número de indivíduos, cada qual detendo uma função especializada) “ADMINISTRAÇÃO BUROCRÁTICA SIGNIFICA FUNDAMENTALMENTE EXERCÍCIO DO CONTROLO BASEADO NO CONHECIMENTO (COMPETÊNCIA TÉCNICA) E ESTE ASPECTO É O QUE A FAZ ESPECIFICAMENTE RACIONAL” Weber “SET GOALS AND OBJECTIVES AND GO FOR THEM” “ORGANIZE…

LAUREATE INTERNATIONAL UNIVERSITIES CARLA JANAINA SOUZA FERNANDES RESUMO TEORIA DA BUROCRACIA E TEORIA ESTRUTURALISTA MANAUS-AM 2015 CARLA JANAINA SOUZA FERNANDES RESUMO TEORIA DA BUROCRACIA E TEORIA ESTRUTURALISTA …

OLIVEIRA SANTOS RESUMO: TEORIAS ADMINISTRATIVAS Ilhéus- Bahia 2013 LUCILLE OLIVEIRA SANTOS RESUMO: TEORIAS ADMINISTRATIVAS Trabalho apresentado como instrumento avaliativo da disciplina Organização, Normas e Qualidade, III módulo do Curso Técnico em Edificações do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Bahia- IFBA, entregue à Professora Deyse Queirós. Ilhéus- Bahia 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 RESUMO:…

Weber como ponto de partida ,reconhecendo suas limitaçoes e disfunçoes.Mas;a forma burocratica e mais apropriada para atividade rotineiras e repetitivas da organizaçao em que a eficiencia e a produtividade cosntituem o objetivo mas importante;a forma burocratica nao e adequada as organizaçoes flexiveis que se veem a frente de atividades nao-rotineiras,nas quais a criatividade e a inovaçao sao mais importantes. Abordagem de sistema fechado A teoria da burocracia ve as organizaçoes como…

TEORIZANDO O FUNCIONAMENTO DA ADMINISTRAÇÃO BUROCRÁTICA João Wilson Deusdará¹ Kleber Audi Souto Brayner RESUMO Este trabalho tem o objetivo apresentar as principais idéias do Modelo Burocrático de Administração. Para que se possa compreender esta teoria deve-se analisar suas origens e também suas diferenças em relação às teorias que as antecederam, sendo assim, no decorrer do trabalho serão…

Católica Romana e as Organizações Militares. 2 – Faça um resumo da evolução das teorias da Administração. Administração Cientifica: Racionalização do trabalho no nível operacional. Teoria Clássica e Teoria Neoclássica: Organização formal Principio gerais da administração Função do administrador Teoria da Burocracia: Organização formal burocrática Racionalidade organizacional Teoria Estruturalista: Múltipla abordagem: Organização formal e informal. Analise…

TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E SUA EVOLUÇÃO. Adriana dos Santos Alves Alex Lopes de Azevedo Fernando Siqueira Ramos Isabela Rodrigues Setubal Victor Vinicius Rodrigues Carlos Luciana Souza Moreira Resumo Durante todo o período estudado pudemos aprender varias coisas, faremos agora um breve resumo comentado de todo o conteudo estudado, tanto em sala de aula, como durante as discussoes e reuniões em grupo. Palavras-chave: Teorias, Administração, Evolução. Introdução A…

ou teoria. Cada uma dessas seis variáveis – tarefas, estruturas, pessoas, ambiente, tecnologia e competitividade – provocou ao seu tempo uma diferente teoria administrativa. O SENHOR é a minha luz e a minha salvação! Mais recetemente, as novas abordagens trouxeram a tona a emergente necessidade de competitividade das organizações em um mundo globalizado e carregado de mudanças e transformações. Seguindo mais tarde a Teoria Estruturalista. A reação humanística surgiu com a ênfase nas…

1 Revisão Conceitual 1.1 - resumo das Escolas da Administração “Apesar de toda influência das ciências do comportamento sobre a teoria administrativa, os pontos de vista dos autores clássicos nunca deixaram de subsistir. Malgrado toda a crítica aos postulados clássicos e aos novos enfoques da organização, verifica-se que os princípios de administração, a departamentalização, a racionalização do trabalho, a estruturação linear ou funcional, enfim, a abordagem clássica, nunca fora…