Projeto empresarial

houvesse um melhor aproveitamento do tempo e das qualidades individuais de cada funcionário adequadas a cada tipo de tarefa realizada por eles, retratada no filme Tempos modernos protagonizada por Charles Chaplin, tem o trabalhador como uma “máquina” não se preocupavam com sua satisfação ao exercer determinada tarefa, mas sim com a produtividade que o mesmo traria. O filme abrange, o efeito trazido pela Revolução Industrial, a necessidade que as empresas da época (Séc. XX) tinham em produzir cada vez mais, conforme a teoria anteriormente citada, acreditavam que ao dividir a produção por etapas e colocando um funcionário para cada uma delas, o processo ganharia mais agilidade, consequentemente aumentaria a quantidade produzida, o que realmente resultou num processo de produção com o mínimo de custo possível. Por outro lado, estavam os trabalhadores que realizavam longos jornadas de trabalho de uma maneira monótona, que gerava a insatisfação, mesmo sendo remunerados com baixos salários pela atividade feita. A relação do filme e da Teoria apresentada por Taylor, foi bem aplicada se tratando à respeito do processo de produção adotada por eles, o contrário visto em relação ao tratamento dos operários, pois não havia preocupação com o incentivo moral e o respeito as condições a que eles eram submetidos, o oposto do pensamento de Taylor. Enfim, podemos ver no filme toda a desordem que eles viviam, e a crítica feito ao sistema desigual da época entre os operários e…

do conjunto dos trabalhadores hoje? • O que não pode ser deixado para outro dia? • Quão elevado é o risco para os trabalhadores se a medida de controle não for implementada imediatamente? É preciso avaliar quais as consequências de não se adotar nenhuma medida de controle imediata: se o risco é alto, deve-se agir imediatamente. Para aqueles riscos que não são altos e imediatos, as medidas de controle devem ser implementadas conforme a ordem de prioridade. Para cada medida de…

A NR 4 diz respeito aos Serviços Especializados em Engenharia deSegurança e em Medicina do Trabalho (SESMT)e tem como finalidade promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador em seu local de trabalho. Para oferecer proteção ao trabalhador o SESMT deve ter osseguintes profissionais: médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, enfermeiro, técnico de segurança no trabalho, auxiliar de enfermagem, tem por atividade dar segurança aos trabalhadoresatravés do ambiente de…

Muito se debate, hoje em dia, a respeito da Revolução Industrial. O filme "Tempos Modernos" é de fundamental importância para a sociedade conhecer um pouco mais sobre este assunto, pois ele passa uma uma mensagem, uma crítica social interessante, mostrando as máquinas tomando o lugar dos homens, deixando-os escravos das atividades dentro da empresa. Charles Chaplin critica uma sociedade em que a produção em massa ganhava uma importância muito grande. Era tão importante produzir que não…

a classe contratante de mão-de-obra, sinaliza que o principal obstáculo para um aumento progressivo e durável dos níveis de produtividade não diz respeito à tecnologia, mas sim ao modo como o trabalhador se comportava. A partir dessas colocações e baseando-se in- teiramente nelas, Taylor propõe uma metodologia de ação, um conjunto de pro- cedimentos que denominaria Administração Científica. Trata-se de uma série de métodos práticos que empiricamente coordenariam a maneira de um traba-…

licitação e comentar sobre o da moralidade e igualdade (isonomia), fazendo um comparativo acerca da competência legal de cada um. 4. A respeito da aposentadoria por idade, marque a opção correta: a,b,c,d,e. a) Uma vez cumprida a carência exigida b) O trabalhador rural deve ser comprovado ... 5. Examine a as assertivas abaixo sobre aposentadoria por invalidez. O valor da aposentadoria por invalidez MARCAR QUAIS ESTÃO CORRETAS. 1. Dissertativa. Considerando que nenhum…

Administração Moderna. Neste livro, Introdução à Administração no capítulo 13, inicialmente, o autor procura explanar a respeito de algumas diferenças entre trabalho e trabalhar, para ele um depende do outro, pois se nenhuma pessoa trabalhar, nenhum trabalho será feito. Para Drucker o trabalho se caracteriza pela impessoalidade, pois o trabalho “é alguma coisa”. Enquanto o trabalhar, se trato de algo unicamente humano. O trabalhar está intimamente ligado ao ser humano, sempre envolve…

Reestruturação Produtiva no Brasil – Caso Mercedes-Benz A constituição e o reconhecimento formal da Comissão de Fábrica (CF) dos Trabalhadores na Mercedes-Benz, em 1985, ocorre após inúmeras manifestações e greves (entretanto, a negociação e acordo quanto ao seu estatuto ocorreu em 1984). Já em 1992, em meio às discussões da Câmara Setorial do Complexo Automotivo, a empresa apresenta seu projeto de reestruturação, denominado de Fábrica 2000, que visava, através da segmentação da…

histrico. Problematiza-se o quanto o assdio moral deve ser debatido, e erradicado. Para isso, recorreu-se a alguns objetivos, entre os quais destacam-se, mostrar aspectos histricos do assdio moral e identificar as principais definies, consequncias e prevenes do assdio moral. A metodologia fundamenta-se pela anlise documental, especialmente em livros e documentos digitais por meio da internet. Dentre os resultados da pesquisa, verificou-se que os estudos tericos destacam o quanto a…

“prestigiadas” e menos “prestigiadas”, sendo que estas últimas, por mais que sejam consideradas “inferiores”, elas dão a base para o resto da sociedade e para a maioria das profissões mais “prestigiadas” se manterem de pé. Portanto, entende-se que todo trabalhador é de essencial importância para o bom funcionamento de uma população. Ser trabalhador inspira um pouco mais de respeito pelos outros, dá um pouco mais de status para o empregado, pois o trabalhador tem uma imagem de uma…