Resenha: MANUAL DE CONSULTORIA EMPRESARIAL

INSTITUTO FEDERAL DO NORTE DE MINAS CAMPUS ARAÇUAÍ RESENHA CRÍTICA MANUAL DE CONSULTORIA EMPRESARIAL – CONCEITOS, METODOLOGIA, PRÁTICAS. AUTOR: DJALMA DE PINHO REBOUÇAS DE OLVEIRA. Nome Cidade Data Nome RESENHA CRÍTICA MANUAL DE CONSULTORIA EMPRESARIAL – CONCEITOS, METODOLOGIA, PRÁTICAS. AUTOR: DJALMA DE PINHO REBOUÇAS DE OLVEIRA. RESENHA CRÍTICA APRESENTADA AO PROFESSOR G. F. , DA DISCIPLINA DE PLANEJAMENTO ESTRATEGICO, DO CURSO TECNICO EM ADMINISTRAÇÃO NOTURNO 3° PERIODO. Cidade Data MANUAL DE CONSULTORIA EMPRESARIAL – Conceitos, metodologia, Práticas. Djalma de Pinho Rebouças de Oliveira São Paulo: Editora: Atlas, 2012. 11ª Ed. 1. CREDENCIAL DO AUTOR Djalma de Pinho Rebouças de Oliveira é graduado, pós-graduado, mestre, doutor e livre-docente em Administração pela Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo (FEA/USP). Foi professor de carreira (concursado) de graduação e pós-graduação da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo (FEA/USP), onde foi criador e docente das disciplinas "Consultoria empresarial", "Reengenharia estratégica, organizacional e de processos" (mestrado e doutorado) e "Administração estratégica" (doutorado). Foi professor de carreira (concursado) dos cursos de graduação e pós-graduação da Fundação Getúlio Vargas (FGV), bem como professor dos cursos de pós-graduação da Fundação Vanzolini/POLITÉCNICA/USP, do…

OLIVEIRA, Djalma de Pinho Rebouças de. Manual de Consultoria Empresarial: conceitos, metodologias e práticas. Cap. 5 - Administração e manutenção dos serviços de consultoria. 12ª ed. São Paulo: Editora Altas, 2014. A introdução do capítulo fala a respeito dos assuntos que serão abordados na empresa-cliente para a adequada administração dos serviços de consultoria. Também será apresentado alguns aspectos que as empresas-clientes devem considerar para posterior manutenção dos serviços…

Tecnólogo em Gestão Ambiental RESENHA CRÍTICA DO LIVRO: MANUAL DE CONSULTORIA EMPRESARIAL AUTOR: DJALMA DE PINHO R. DE OLIVEIRA IANE LAGES SILVA Araçuaí RESENHA CRÍTICA DO LIVRO: MANUAL DE CONSULTORIA EMPRESARIAL AUTOR: DJALMA DE PINHO R. DE OLIVEIRA Resenha crítica apresentado ao Instituto do Norte de Minas Gerais. Disciplina:…

do RH para o sucesso empresarial. Balanced Scorecard . Balanced Robert Kaplan, consagrado professor da Harvard Business School, desenvolve ferramenta revolucionária para avaliar e gerenciar o desempenho da empresa O que é o balanced scorecard e quais são as vantagens de sua implementação para as empresas? O balanced scorecard (BSC) é um sis 3531 Palavras15 Páginas Balanced Scorecard Ferramenta para a Contabilidade Gerencial A busca e o uso de diferentes…

 Pergunta 2 Leia o texto a seguir: “A comunicação empresarial (organizacional, corporativa ou institucional) compreende um conjunto complexo de atividades, ações, estratégias, produtos e processos desenvolvidos para reforçar a imagem de uma empresa ou entidade (sindicato, órgãos governamentais, ONGs, associações, universidades etc.) junto aos seus públicos de interesse (consumidores, empregados, formadores de opinião, classe política ou empresarial, acionistas, comunidade acadêmica…

| | | | | | | Resenha do capítulo 3 - Organização, sistemas e métodos, e capítulo 4 – Gestão de pessoas - do livro “Ferramentas para moderna gestão empresarial: teoria, implementação e prática” da autora Maria Inês Caserta Scatena. …

I – I DEN TI FI CAÇÃ O DA DI SCI P LI N A Di sci pl ina: Gestão de P essoas I ­ A DM1020 Número de Créditos: 04 ­ Carga horária: 72 h/a I I – O BJETI VO GERAL Possibilitar a compreensão dos aspectos conceituais e práticos da gestão de pessoas, contextualizando a importância desse gerenciamento para a efetividade organizacional/empresarial. I I I – O BJETI VO S ESP ECÍ FI COS · · · · · · · · Contextualizar a trajetória da administração de…

| 2. EMENTA: |Sistemas administrativos. Sistemas de informações gerenciais. Organização. Departamentalização. Linha e assessoria. Atribuições das unidades organizacionais. Delegação, centralização e descentralização. Amplitude de| |controle e níveis hierárquicos. Métodos. Técnicas de representação gráfica. Formulários. Arranjo físico. Manuais administrativos. Controle e avaliação. Mudança planejada. Profissional de sistemas, organização e | |métodos. …

seguir: “A comunicação empresarial (organizacional, corporativa ou institucional) compreende um conjunto complexo de atividades, ações, estratégias, produtos e processos desenvolvidos para reforçar a imagem de uma empresa ou entidade (sindicato, órgãos governamentais, ONGs, associações, universidades etc.) junto aos seus públicos de interesse (consumidores, empregados, formadores de opinião, classe política ou empresarial, acionistas, comunidade acadêmica ou financeira,…

Correta Qual a função de linguagem utilizada nas propagandas? Resposta Selecionada: Correta c. Apelativa. Respostas: a. Poética. b. Fática. Correta c. Apelativa. d. Emotiva. e. Referencial. Pergun. Correta Nos manuais encontramos: Resposta Selecionada: Corretab. informações e orientações em linguagem técnica. Respostas: a. informações sobre o porte da empresa. Correta b. informações e orientações em linguagem técnica. c. …