Ergonomia

DISCIPLINA PROFESSOR CURSO CARGA HORÁRIA CLASSIFICAÇÃO ERGONOMIA II Érico Franco Mineiro; Jairo José Câmara Design de Produto 32 h/a [ X ] OBRIGATÓRIA N° DE VAGAS [ ] OPTATIVA 40 1° SEMESTRE [ X ] EMENTA Estudo e análise dos parâmetros, limitações e capacidades humanas nas relações operadorobjeto-usuário para avaliação do desempenho do sistema homem-máquina, trabalhoambiente. OBJETIVO GERAL Fornecer uma visão geral da Ergonomia, de sua metodologia de intervenção e de seus diferentes campos de atuação, de forma a permitir aos participantes analisar, do ponto de vista ergonômico, aspectos relevantes existentes em locais de trabalho e em situações de utilização de produtos e projetos ligados ao Design de Produto. OBJETIVOS ESPECÍFICOS a) b) c) d) e) Disseminar o entendimento do que é a Ergonomia, de quais são seus princípios fundamentais, e como eles se aplicam em projetos de Design de Produto; Provocar a reflexão sobre como se relacionam Ergonomia e cognição centradas no usuário; Fazer conhecer normas técnicas nacionais que se relacionam com a Ergonomia aplicada em projetos de Design de Produto; Fazer conhecer os conceitos centrais e periféricos relacionados à Ergonomia aplicada ao Design de Produto, bem como estimular seu uso de modo adequado; Estimular o rigor científico no desenvolvimento dos trabalhos práticos experimentais. CONTEÚDO PROGRAMÀTICO Unidade I: Fundamentos em Ergonomia a) Pesquisa em Ergonomia; b) Antropometria: recursos e…

Relatório 1 – Introdução à Ergonomia. Relatório 2 – Proposta Comercial para a Empresa de Transportes. Relatório 3 – Diagnóstico do trabalho de campo. Relatório 4 – Conclusão do Projeto. Participação Esta atividade será, em parte, desenvolvida individualmente pelo aluno e, em parte, pelo grupo. Para tanto, os alunos deverão: • organizar-se, previamente, em equipes; • entregar seus nomes, RAs e e-mails ao professor da disciplina e • observar, no decorrer das etapas, as indicações:…

conveniências dos homens. A Ergonomia, que, segundo definição da Associação Brasileira de Ergonomia, é uma disciplina científica relacionada ao entendimento das interações entre os seres humanos e outros elementos ou sistemas, e à aplicação de teorias, princípios, dados e métodos a projetos, a fim de otimizar o bem-estar humano e o desempenho global do sistema1, ganhou forças a partir da II Guerra Mundial, em consequência do trabalho interdisciplinar que era desenvolvido por diversos…

DEPARTAMENTO DE CIÊNCIA DA COMPUTAÇÃO 1. Faça uma leitura do Arquivo “Definição de critérios de avaliação ergonômica para mesas de trabalho informatizado”e apresente uma RESENHA sobre o mesmo de, no mínimo, 2 páginas e, no máximo, 5 páginas. Escreva a seguir esta resenha: (Resenha é uma síntese (resumo) do trabalho com observações criticas e sugestivas do leitor). O trabalho de mestrado da aluna Ana Paula Patussi, apresentado à Universidade Federal do Rio Grande do Sul,…

Fac III - Engenharia de Produção Ergonomia e Segurança do Trabalho Faculdade Anhanguera de Campinas - Fac III Engenharia de Produção Ergonomia e Segurança do Trabalho Faculdade Anhanguera de Campinas - Fac III Campinas, Outubro 2013. RELATÓRIO 1 INTRODUÇÃO À ERGONOMIA ETAPA 1- PASSO 1. Ler atentamente sobre a evolução histórica do trabalho. PASSO 2. (EQUIPE) Quais são os…

Matriz curricular integralizada por disciplinas, dividida em quatro períodos letivos e acrescida de uma prática profissional de quatrocentas horas. O primeiro período do curso compreende disciplinas de educação geral que subsidiam a formação técnica do aluno. Os três períodos seguintes se constituem de disciplinas de formação técnica. A carga horária total do curso é de 1200 horas, acrescida de 400 horas para a prática profissional. 4.2. Prática Profissional Esta prática…

DEMETRIUS SU MARIO ETAPA 1 REALTORIO 1- INTRODUÇÃO A ERGONOMIA ETAPA 2 RELATORIO 2 – PROPOSTA COMERCIAL PARA EMPRESA DE TRANSPORTE ETAPA 3 RELATORIO 3 – DIAGNÓSTICO DE TRABALHO DE CAMPO ETAPA 4 REALTORIO 4 – CONCLUSÃO DO PROJETO INTRODUÇÃO A ERGONOMIA RESUMO A ergonomia desde sua origem e de modo aplicável e imposto a sistemas uteis, com o objetivo de mostrar sua importância nos postos de trabalho, tornando mais eficiente e seguro. PALAVRAS-CHAVE…

Industrial/Psicologia Organizacional, cujo principal interesse são os problemas ligados à gestão (interesse marcado por uma forte aproximação em relação à administração), a psicologia social do trabalho é, dito de uma forma simples, uma psicologia social que se dedica a estudar o trabalho. Pode-se dizer que a psicologia social do trabalho oferece uma alternativa crítica às abordagens tradicionais da psicologia e resgata o que poderíamos chamar de "temas marginais" do trabalho:…

Resenha Ser ou não ser um artífice – uma questão para a Saúde do Trabalhador? To be or not to be a craftsman – a question for Workers’ Health? SENNETT, Richard. O artífice. Tradução Clóvis Marques. Rio de Janeiro: Record, 2009. 360p. Em O artífice, publicado pela Editora Record em 2009, Richard Sennett dá continuidade a um projeto iniciado na década de 1990, quando se voltou para o entendimento do novo mundo do trabalho. A corrosão do caráter (SENNETT, 1998) foi o primeiro…

Prezado(a) Estudante, Este material foi elaborado para auxiliá-lo(a) em seus estudos. Nele você encontra subsídios para a resolução de todas as questões do ENADE Simulado. A seguir, são apresentadas algumas dicas de como utilizar esse caderno em seus estudos: 1. Leia atentamente a questão que será resolvida. 2. Identifique os assuntos abordados pela questão. 3. Leia a solução sugerida por este manual para o problema. 4. Finalize organizando todas as ideias apresentadas.…