engenharia eletrica

Aula-tema 3: As Liberdades Públicas: a Declaração de 1789 "...Caso (3)... Um indivíduo pertencente a uma determinada seita solicitou um emprego em um restaurante, tendo sido informado pelo proprietário que havia uma vaga para trabalhar na cozinha, mas que só poderia contratá-lo se retirasse a sua barba, uma vez que assim exigiam as normas sanitárias e de higiene vigentes naquele estabelecimento. Afirmando ser a preservação da barba um dos mandamentos de sua religião, o candidato se recusou a retirá-la e, consequentemente, não foi admitido. Poderia este trabalhador pretender alguma forma de reparação, alegando discriminação religiosa ou restrição indevida de sua liberdade de religião?..." O autor defende que a liberdade do individuo ter sua religião é um direito fundamental para todo cidadão, porém, o caso exposto, questiona outro quesito. A empresa atua na área de alimentação, onde higiene e boa aparência são essenciais, em nenhum momento a empresa questiona a religião do candidato, pelo contrario, ela aceita o candidato pelas suas habilidades, porém, para preservar a seriedade do estabelecimento, bem como, a saúde dos seus consumidores, exige que para o candidato ser contratado, ele terá que cumprir todas normas impostas. Por fim, a postura do restaurante foi correta e séria, não tratou o candidato com preconceito, racismo ou discriminação, mas sim, cumpriu com as exigências estabelecidas para sua área de atuação. Esse candidato não tinha todos os requisitos…

768 768 Espiritualidade e Religião no Trabalho: Possíveis Implicações para o Contexto Organizacional Spirituality and religion at work: Possible implications to the organizational context Espiritualidad y religión en el trabajo: Posibles implicaciones para el contexto organizacional Rogério Rodrigues da Silva Universidade de Lisboa Artigo PSICOLOGIA CIÊNCIA E PROFISSÃO, 2008, 28 (4), 768- PSICOLOGIA CIÊNCIA E PROFISSÃO, 2008, 28 (4), 768-779 769 Rogério…

merece destaque.............. Resposta (Léo gomes) 1) RELIGIOSIDADE- Em um ambiente privatizado e individual, questões como religião, por exemplo, podem mudar toda a cultura de uma empresa. Exemplo: Temos empresas que não contratam testemunha de jeová por ter que trabalhar sábado.. ou não contratam da Universal por motivos a,b ou c . As vezes em entrevistas de empregos podemos perder uma vaga sem saber por um desses motivos; 2) LIBERDADE, INDIVIDUALIDADE e IGUALDADE.. Esses…

A influência das religiões sobre as empresas A INFLUÊNCIA DA RELIGIÃO SOBRE AS EMPRESAS 1. O PROBLEMA essência de uma sociedade e, também, de atribuirmos tanto às empresas como às religiões a condição de um império dentro de outro. De que maneira uma religião pode condicionar o funcionamento de uma empresa? Eis uma pergunta ao mesmo tempo trivial e surpreendente. Surpreendente porque, como as questões anteriores indicam, não se trata aqui de proteger tais instituições, como se fosse…

Catolicismo A principal religião do Brasil, desde o século XVI, tem sido o catolicismo romano. Ela foi introduzida por missionários jesuítas que acompanharam os exploradores e colonizadores portugueses nas terras do país recém-descoberto. O Brasil é considerado o maior país do mundo em número de católicos nominais, com 64,6% da população brasileira declarando-se católica, de acordo com o Censo do IBGE de 2010. No transcorrer do século XX, foi perceptível uma diminuição no interesse…

assim como o mercado consumidor, é bastante heterogênea, o que desperta a atenção das organizações para tal diversidade cultural. Em especial, a religião tem um importante papel na formação cultural brasileira, já que o povo brasileiro é marcadamente religioso, o que se reflete em sua vida cotidiana, na capacidade de expressão de múltiplas formas de fé religiosa, de modo que suas condutas e crenças religiosas constituem parte fundamental da sua rotina. O calendário brasileiro é moldado…

uma vaga para trabalhar na cozinha, mas que só poderia contratá-lo se retirasse a sua barba, uma vez que assim exigiam as normas sanitárias e de higiene vigentes naquele estabelecimento. Afirmando ser a preservação da barba um dos mandamentos de sua religião, o candidato se recusou a retirá-la e, consequentemente, não foi admitido. Poderia este trabalhador pretender alguma forma de reparação, alegando discriminação religiosa ou restrição indevida de sua liberdade de religião? O…

2014 MARCA A empresa de nome fantasia Flora Santo Expedito e razão social, é uma empresa no ramo de comércio voltado para fins religiosos. Onde vende produtos, artigos, usados para rituais religiosos. O nome Flora, dado ao segmento remete a florescer, que trata da evolução espiritual de cada individuo por meio da religião. Esse segmento de comércio trabalha com diversidade de artigos utilizados para aspecto religioso. HISTÓRIA A Flora Santo Expedito foi fundada em 2009 por Divany…

........................................... 1.3 - Religião ....................................................................................... 2. 2.1 - O Poder legal ............................................................................. 2.2 - Burocracia .................................................................................. 2.3 - Religião ...................................................................................... 2.4 – O Poder…

trabalho. d) Weber constata que não há relação entre religião e afirmação do capitalismo, pois religião e desenvolvimento econômico são temas que não se relacionam. e) Weber constata que a motivação para o trabalho está ligada à um sentido estabelecido pela religião, por isso é possível estabelecer relação entre desenvolvimento do capitalismo e reforma protestante. 5. São abundantes os sinais e marcas das modificações no capitalismo no final do século XX. Assinale a alternativa que…