Relatorio Sobre O Filme Tempos Moderno

Relatório - Tempos Modernos e A Moderna Gestão de Pessoas - 1 O filme tempos modernos retrata o modo de vida após a crise, também conhecida com “A Grande Depressão” de 1929, onde pessoas muito ricas passaram, da noite para o dia, para a classe pobre. O número de falências de empresas foi enorme e o desemprego atingiu quase 30% dos trabalhadores. Carlitos (Charles Chaplin), protagonista do filme, demonstra o trabalho na indústria naquela época Depois ele é despedido e em seguida internado em

Tania Gilson PRODUÇÃO DE UM PALNO DE AÇÃO BELÉM – PA 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. CONCEITODE GESTÃO DE PESSOAS 4 3. RELATÓRIO DO FILME “TEMPOS MODERNOS” 7 4. QUESTIONÁRIO COM O GESTOR 8 4. HISTÓRICO DA EMPRESA EM ESTUDO 9 5. PLANO DE AÇÃO 10 6. ESTRATEGIA DO PLANO DE AÇÃO 12

Por Caio Ianicelli O Contexto de “Tempos Modernos” “Tempos Modernos” (CHAPLIN, 1936) satiriza a industrialização e coloca Carlitos, personagem de Charles Chaplin, como o operário de uma fábrica na primeira metade do século XX. Ele critica de forma inteligente as técnicas utilizadas nas fábricas, mostrando os malefícios do processo de mecanização de tarefas que antes eram centralizadas nas mãos de artesãos e passam a ser desenvolvidas por máquinas, isto é, a suplantação da…

Relatório paralelo A Moderna Gestão de Pessoas Filme: Tempos Modernos (Charles Chaplin) -A Moderna Gestão de Pessoas- Os conceitos de gestão de pessoas se conside em agregar os valores de uma organização e seus colaboradores, a moderna gestão de pessoas não vê mais seus colaboradores só como empregados e sim como seres humanos que por sua vez tem sentimentos, pensamentos, projetos, planos, valores, problemas e soluções, enfim a nova gestão de pessoas vê seus colaboradores em todas…

experiência cotidianas para o ambiente de trabalho e do seu campo de atuação profissional, e diferentes modelos organizacionais, revelando-se profissional adaptável. Comunicar-se eficientemente nas formas escrita, oral e gráfica. 2 PRODUÇÕES ACADÊMICA Relatórios parciais, com os resultados das pesquisas realizadas nas Etapas 1, 2 e 3. Elaboração do Plano de Ação Elaboração da Apresentação em Power Point, e forma de seminário para a classe, na Etapa 4. 3 PARTICIPAÇÕES Essa atividade…

✓ Desenvolver capacidade de transferir conhecimentos da vida e da experiência cotidianas para o ambiente de trabalho e do seu campo de atuação profissional, e diferentes modelos organizacionais, revelando­se profissional adaptável. Produção Acadêmica • Relatórios parciais, com os resultados das pesquisas realizadas nas Etapas 1, 2 e 3. • Elaboração de um Plano de Ação para área de Gestão de Pessoas. • Elaboração de Apresentação em Power Point, e forma de seminário para…

tecnológica, humana ou de outro componente, capaz de gerar impacto em partes ou no conjunto da organização. É um acontecimento temporal estritamente relacionado a uma lógica, ou ponto de vista individual, que possibilita às pessoas pensarem e falarem sobre a mudança que percebem. Conjunto de teorias, valores, estratégias e técnicas cientificamente embasadas objetivando mudança planejada do ambiente de trabalho com o objetivo de elevar o desenvolvimento individual e o desempenho…

ETAPA: 1.0. Nessa etapa o objetivo é, com a leitura do texto sugerido, pesquisas sobre a questão social no Brasil e a observação e compreensão do filme Tempos Modernos, redigir um relatório estabelecendo as relações do filme com as pesquisas e texto lido. 1.1. Produção do relatório de acordo com o que foi compreendido pelo aluno com relação ao que foi indicado na etapa: No filme foram elencados problemas sociais causados pela indústria, gerando…

Atividades Práticas Supervisionadas Prof. Ma. Irma Macário Adriana Lucia Wilk – RA 293259 Idinara Mandrik – RA 306954 Leandro Elton Zielke – RA 337895 Viviane Moschen – RA 293780 Erechim 20-11- 2013 INTRODUÇÃO Nos tempos modernos, os processos produtivos se baseiam na parceria, onde cada parte contribui com o conjunto. Em algumas organizações os colaboradores são vistos como desenvolvedores de conhecimento. O processo de Gestão de Pessoas se compõe em várias atividades:

Nosso objetivo é analisar todas as partes da empresa para propor soluções e melhorias em todas as suas áreas. Relatório do Filme Tempos Modernos O filme Tempos Modernos enfatiza o mundo moderno e industrializado, o filme trás um grande apelo social. Enfatizando as linhas de produção onde é possível ver o personagem trabalhando sem pausas para descanso com cobrança, no filme tempos modernos é retratada uma forma de gestão de pessoas que foi usada durante a revolução industrial, no qual…