Questionario Sobre Tga

....................... 23 a 24 II – QUESTIONÁRIO (MODELO) ..................................................... 25 a 28 A – LOCAL ................................................................................................ 25 B – DESTINATÁRIOS ............................................................................... 25 III – PERGUNTAS ABERTAS ................................................................... 28 IV – QUESTIONÁRIO DA PESQUISA (pac. 01 a 15)............

como subsistema, organizadas de modo para alcançar um ou mais objetivos com á máxima eficiência e eficácia. Para concluir, podemos dizer que a TGS tem um enfoque dinâmico, multidimensional e multidisciplinar. Teoria da Matemática Pode se dizer que TGA recebe contribuições da matemática para proporcionar soluções de problemas administrativos onde se baseiam em situações reais que obedecem em certas leis ou regularidades. Ela oferece técnicas de planejamento e controle no emprego de…

minha vida. Para facilitar o entendimento, fez-se uma abordagem histórica, buscando na pesquisa bibliográfica o referencial necessário para alicerçar o trabalho. Parte do trabalho foi realizado por meio de pesquisa de campo, reunindo diversos estudos sobre o grau de satisfação dos moradores no setor habitacional, abrangendo também um breve histórico da região pesquisada, levantando requisitos como qualidade técnica, financeira, ambiental, infra-estrutura, é observada pelos usuários do…

contribuir para o desenvolvimento contínuo do profissional das empresas de serviços, é de interesse pessoal das autoras, em implantar uma consultoria para contribuir e melhorar a área de recursos humanos. Foram utilizados como recurso deste estudo, questionários e pesquisa de campo e bibliográficas, aplicada aos funcionários da empresa. A partir daí, se projetou uma proposta de consultoria na área de RH, para melhorar as novas técnicas de recrutamento, acompanhamento contínuo,…

................................................................................................................... 2 APRESENTAÇÃO ................................................................................................................. 5 SOBRE O AUTOR.................................................................................................................. 6 1. BREVE REVISÃO HISTÓRICA: CIÊNCIA E MÉTODO .... Erro! Indicador não definido.7 2. A INVESTIGAÇÃO CIENTÍFICA .............

em nossa ascendência profissional. Ao Professor Doutor José Ivan de Melo, pelo exemplo de competência, determinação, profissionalismo e principalmente pelo que chamamos de alicerce da Administração a praticabilidade que me ensinou a disciplina de TGA e Direitos (de nossa grade curricular). A Faculdade de Ciências Sociais dos Palmares (FACIP) por proporcionar em nossa região um curso de bacharelado em Administração e no tocante a oportunidade de contribuir no aperfeiçoamento da minha…

alcançarem um objetivo comum. Complexidade das organizações Tamanho, Negocio, variedade: industriais, comerciais, serviços, militares, públicas, religiosas, sociais, políticas. Produção de produtos ou prestação de serviços 13 Organização Impacto sobre a vida das pessoas Trabalho Lazer Estudo Consumo Satisfaz as suas necessidades. A organização influencia a vida das pessoas e é influenciada pela maneira de pensar e sentir das pessoas. 14 Conceito de administração 15 …

científico e de relacionamento humano, aperfeiçoando e enriquecendo as competências profissionais para a sua qualificação como Tecnólogo em Recursos Humanos. Ao escolhermos a empresa NATURA como fonte de estudo, procuramos realizar nossa análise sobre uma empresa que interpreta, analisa e se apóia no relacionamento entre as pessoas como forma de divulgar seus produtos, realizar transações comerciais e levar crescimento as comunidades que fornecem sua matéria prima, criando…

tratados diretamente com a gerência, que resolve à sua maneira. Na empresa se preocupa em fazer pesquisa de clima organizacional para saber quais são os níveis de satisfação dos colaboradores, o que temos também passamos a buscar opiniões informais. Sobre processo de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, atualmente a empresa atua apenas nos dois primeiros processos. O recrutamento é a forma de atrair candidatos para as vagas que estão disponíveis, costuma ser feito…

e recursos são as palavras – chaves na definição de administração e também de organização, uma organização é um sistema de recursos que procura realizar algum tipo de objetivo, para uma organização estar sendo bem administrada requer conhecimento sobre tudo o que nela está trabalhando e estar sendo desenvolvida de maneira correta (MAXIMIANO, 2004, p. 26) A administração possui a sua importância em qualquer situação, envolvendo vários recursos que são usados para um resultado final. “A