Questionário Diretivo Para Gestores

parte de modelagem de dados quanto à limitação de Hardware do servidor, pois, impacta diretamente na fonte de receita da empresa. Neste estudo é desenvolvido cada problema individualmente, expondo os mesmos à diretoria da empresa contratante e ao seu gestor de TI, analisando seus impactos, propondo soluções e planejando as implementações necessárias. Palavras-chave: Consultoria, estudo, impacto, planejamento e desenvolvimento. ABSTRACT The present project is a consulting…

social, nota-se a importância das relações da empresa com os diversos grupos sociais com os quais ela se relaciona, ou seus stakeholders, como veremos mais adiante. Por ora, destacamos um texto que demonstra a atenção ou preocupação de um brilhante gestor estratégico, já preocupado com a sustentabilidade do seu negócio na década de 30. Trata-se do General Robert Wood Johnson, responsável pela condução da Johnson&Johnson de uma empresa familiar a uma corporação global. Em 1935 ele…

gerenciamento e controle diferenciados. Existe uma carência no mercado com relação a Sistemas de Informação capazes de atender as necessidades e particularidades do Agronegócio. Este trabalho pretende, através de estudo de caso, com aplicação de questionários, entrevistas e observação direta intensiva e extensiva, verificar a percepção dos usuários de Sistemas de Informação da Coamo Agroindustrial Cooperativa, entreposto de Toledo, em relação aos Sistemas de Informação adotados nas…

remuneração? • Como manter e atrair os talentos? 1. Como equacionar os custos de pessoal, relacionando-se com produtividade, qualidade e resultados? 2. Aprovação do plano com os gestores: deve-se buscar o consenso, as sugestões e o comprometimento das Gerencias, pois a contribuição dos gestores será importante para a adequação do projeto à realidade da organização. 3. Divulgação do plano aos colaboradores: esclarecer os objetivos, a fim de sanar dúvidas e passar a imagem…

gestão de pessoas por competências: sua cobertura da empresa - localidades em que o projeto já está sendo implantado; e a modalidade de avaliação: 90°, 180° ou 360°. Entende-se por avaliação 360° o processo pelo qual um indivíduo é avaliado por seu gestor imediato, por si próprio (auto-avaliação), por seus pares e por clientes ou fornecedores (normalmente internos a empresa ou a corporação, no PUC-Rio - Certificação Digital Nº 0116559/CA caso das empresas estudadas). Já na…

......................... 26 Validação dos dados................................................................................. 26 Redação da Informação ..................................................................................... 27 Questionário ...................................................................................................... 27 4. APLICAÇÃO DO SISTEMA DE CUSTEIO ABC EM UM HOSPITAL ................ 29 4.1 4.2 4.3 Apresentação ................................

uma pesquisa de clima organizacional e aplicado um questionário fechado como método de coleta de dados. Baseado nos resultados encontrados evidenciou-se que os colaboradores sentem-se motivados com o trabalho que desempenham e orgulhosos de pertencerem ao quadro funcional da empresa. Por outro lado, constatou-se a necessidade de melhoria em fatores como nível de confiança, conflitos internos, ambiente físico de trabalho, interação com os gestores, entre outros. Palavras Chave: clima…

medir a reação ou satisfação do treinando, é avaliar as questões práticas do treinamento, por exemplo, avaliar o material, o local, o conteúdo, a carga-horária e o instrutor. Esta avaliação pode ser feita ao término do treinamento, através de um questionário, por exemplo. Mas o resultado disto não é suficiente, pois os colaboradores podem ter gostado do treinamento, mas não terem aprendido muito com ele. Então podemos passar para o segundo nível, a aprendizagem. A avaliação da…

essa seja o maior projeto em que já se envolveram. Nem todas as organizações têm a expertise necessária para um projeto dessa abrangência; devem, portanto, ser apoiadas por consultores. Nas médias empresas a consultoria empresarial pode auxiliar o gestor na decisão pela implementação de um sistema ERP adequado ao modelo de gestão da empresa e as suas necessidades tecnológicas. Nesse ponto entra o papel do apoio da consultoria com conhecimento em implementação de Sistemas ERP. Para que…

habilidades dos jovens. Caso contrário o ensino tende a perpetuar as desigualdades sociais já recebidas em virtude da classe social a que o jovem é oriundo, e em conseqüência formar “trabalhadores intelectuais, cuja missão será ocupar os postos diretivos e engrossar as classes dominantes, e trabalhadores braçais, a maioria, destinados a realizar os trabalhos básicos, sem possibilidade de participar na gestão dos assuntos que os afetam” (MORIYÓN, 1989, p. 23). 7 A discussão em…