Exercicios

temporário; * Único (com objetivos específicos); * Restrito, recursos limitados podem ser elaborados progressivamente. 2- Cite 4 exemplos de projetos. R= * Desenvolvimento de novo produto; * Mudanças organizacionais; * Implantação de sistema de informação; * Construção de um prédio. 3- Explique o que é normalização de dados. R= Passos que se seguem no projeto de um banco de dados que permite um armazenamento consistente e um eficiente acesso aos dados em um banco de dados relacional. 4- O que define o termo de projeto? R= Se os objetivos tiverem sido atingidos, conclui-se que esses objetivos não serão ou não poderão ser alcançados e o projeto se torna encerrado, se o mesmo não for mais necessário. 5- Explique com suas palavras o que é cardinalidade? R= Para ajudar na definição do relacionamento, se define o numero de ocorrências em um relacionamento. Pergunta-se: * Um departamento possui quantos empregados? * O empregado se encontra em qual departamento? 6- Defina stakeholder e dê exemplos. R= É o termo usado em diversas áreas como administração referente às partes interessadas que devem estar de acordo com as práticas de governança corporativa executiva pela empresa. 7- Cite 3 causas de fracasso em projetos. R= * As metas e os objetivos são mal estabelecidos ou não são compreendidos pelos escalões inferiores; * Há pouca compreensão da complexidade do projeto; * O projeto inclui…

linguístico-pedagógicas, estratégias diversas de dessubjetivação discursiva (AMORIM, 2001; VIDON, 2010). 0 INTRODUÇÃO Neste trabalho, investiga-se a questão do ensino da dissertação em diferentes materiais didáticos de língua portuguesa, destinados a estudantes do ensino médio. Como são expostas, nesses materiais didáticos, as características, estruturas e estilos presentes nos gêneros dissertativo-argumentativos? O que, segundo esses materiais didáticos, deve ou não conter um…

vezes na semana e que qualquer atividade física é melhor do que nenhuma. 4- Neste caso como o enfermeiro deve atuar? R: -A comunicação feita calmamente, ainda que leve algum tempo, estimula o cliente a responder;-A simples presença do profissional indica que ela é vista como uma pessoa de valor;-É preciso ajustar-se ao ritmo da pessoa deprimida, falando mais devagar e dando mais tempo para que ela responda; -Deve-se chamá-lo pelo nome e escutá-lo;-Encorajar, estimular e…

vez, concentra-se em demonstrativos para grupos externos, ou seja, aqueles emitidos para investidores, governo, órgãos reguladores, bancos e outros interessados externos à organização. Portanto, a contabilidade gerencial possui objetivos distintos da contabilidade financeira ou societária; elas são destinadas a diferentes públicos e apresentam diferentes necessidades, por consequência disso, elas possuem outras diferenças. Uma dessas diferenças se deve ao fato de a contabilidade…

processos. Este novo papel desenvolvido pelo lideres na organização tem chamado a atenção de pesquisadores e executivos na hora de contribuir para sobrevivência da organização no ambiente competitivo e cheio de mudanças. Segundo Maximiano (2007, p.277), “Liderança é o processo de conduzir as ações ou influenciar o comportamento e a mentalidade de outras pessoas.” Os estilos de comandos os líderes definem metas claras e concretas, oferecendo aos colaboradores instruções, sem se preocupar…

Informação? Dado e informação são simplesmente a mesma coisa? Resp: Não. É certo que em diversas situações usamos – e muitas vezes podemos usar – os dois termos como sinônimos. Entretanto, no âmbito da Analise de Sistemas, não significam a mesma coisa. Dado é qualquer representação, quantitativa ou qualitativa, de um fato, evento, idéia, medida, valor, etc. do mundo. Ou seja, e praticamente qualquer coisa! Informação é o dado (ou conjunto de dados) capaz de reduzir o grau de incerteza de…

Recomendações são falar verdade e citar situações vividas nas respostas. Marta CavalliniDo G1, em São Paulo 22 comentários A entrevista é a etapa decisiva para quem está procurando emprego. Por isso, é a mais temida dos candidatos. De acordo com especialistas, não há respostas prontas para as perguntas, pois vai depender do que a empresa busca no profissional, e isso inclui características não apenas técnicas, mas principalmente comportamentais. Há quatro meses procurando emprego, o…

mercado e os clientes, determinando o melhor modo para atingir estes clientes, estabelecendo com exatidão as necessidades de mercado dos produtos ou serviços. assim como a estratégia que será utilizada nas vendas, comunicações e no desenvolvimento de vários negócios essa ferramenta traz satisfação no cliente, gerindo relacionamentos lucrativos para ambas as partes as responsabilidades de quem esta na frente de uma empresa de marketing abrangem vários tipos de atividades, e defini…

já ouviu que “o mundo atual é o mundo da imagem”. As palavras estariam caindo para um segundo plano, as pessoas não escrevem mais - digitam, e o computador até corrige os erros. A comunicação é mais rápida, mas nem sempre eficaz, o autor está cada vez mais distante do texto. Vejamos um exemplo. Se falarmos em ‘mundo moderno’, a grande maioria das pessoas associa-o com o nosso tempo, o tempo atual, mas o termo - moderno, quer dizer só isso? Ele não traria também outras interpretações e…

Veja dicas sobre como responder às perguntas de entrevistas de emprego G1 listou questões comuns nas seleções e pediu dicas a especialistas. Recomendações são falar verdade e citar situações vividas nas respostas. Marta Cavallini Do G1, em São Paulo 19 comentários A entrevista é a etapa decisiva para quem está procurando emprego. Por isso, é a mais temida dos candidatos. De acordo com especialistas, não há respostas prontas para as perguntas, pois vai depender do que a empresa…