Quais Alternativas Correspondem Aos Reais Conceitos De Classificação De Bens

delineamento do planejamento estratégico a ser desenvolvido e implementado pela empresa. Explicita o que a empresa quer ser. B. Identificação dos valores: representam o conjunto dos princípios, crenças e questões éticas fundamentais de uma empresa, bem como fornecem sustentação a todas as suas principais decisões. C. Análise externa: identificação de oportunidades e de ameaças com melhores maneiras de usufruir ou evitar. Oportunidades: fatores externos incontroláveis pela empresa que…

A EMPRESA E SUA ESTRUTURA DE NFORMAÇÕES A função da empresa é de coordenar os chamados fatores de produção (recursos naturais, trabalho, capital) para obtenção de bens e serviços destinados à satisfação das necessidades humanas. As necessidades humanas atendem diferentes escalas de importância e satisfação, para Maslow decorre daí uma escala de prioridades das necessidades fisiológicas, segurança, sociais, estima e por último de autorealização. A empresa

destacarque os estados de prontidão dependem de fatores subjetivos, tais comoexperiências anteriores, domínio técnico e relacionamento com a equipe detrabalho, que influenciam no modo como cada policial percebe e responde aum mesmo estímulo. Classificação dos estados de prontidão a) Estado relaxado (branco) É caracterizado pela distração em relação ao que está acontecendo aoRedor. b) Estado de atenção (amarelo) Neste estado de prontidão, o policial está atento, precavido, mas…

torna-se ciência. p Conceitos de Economia n Conceito segundo Aurélio: “A arte de bem administrar uma casa ou um estabelecimento particular ou público”. n Ciência que trata dos fenômenos relativos à produção, distribuição, acumulação e consumo de bens materiais. p Conceito Antigo: Administração da Casa Economia e Mercado p Conceito Atual: Ciência Social que estuda como os indivíduos e a sociedade escolhem como empregar os recursos produtivos escassos na produção de bens e…

Conceito e classificação da propriedade na pósmodernidade: a era das propriedades especiais José Isaac Pilati1 Resumo. Enfoca-se a propriedade especial constitucional, que se destaca da propriedade comum corpórea tradicional (dos códigos), afirmando-se como base das transformações do Direito, na Pós-Modernidade. Abstract. The constitutional special property is the focus, that stands out of the traditional corporal common property (of the codes), being affirmed as base of the…

(Jovem estudante e Office boy). Assinale a alternativa que expressa, respectivamente, as explicações sociológicas sobre a relação entre indivíduo e sociedade presentes nas falas. a) individualismo metodológico, fundado na teoria política liberal; teoria da consciência de classe, fundada em K. Marx. b) sociologia compreensiva, fundada no conceito de ação social e suas tipologias de M. Weber; teoria organicista de Spencer. c) Fato Social, fundado no conceito de consciência coletiva de…

dinamizar, treinar, selecionar, capacitar os colaboradores da empresa para que esta tenha vantagem competitiva e se posicione positivamente no mercado. Os jogos, de modo como são trabalhados permitem que os colaboradores assimilem os novos conceitos, re-avaliem os conceitos defasados e tenham mais estímulo ao trabalho pelo desenvolvimento de suas habilidades e competências. Proporcionam os jogos de empresas que as vivências do jogo sejam focadas na realidade em que o colaborador vive…

sistema, para poder realizar isso de fato. O negócio para obter sua eficácia, precisa acompanhar as tecnologias e oscilações, que podem muitas vezes interferir e até mesmo prejudicar. É preciso entendimento administrativos, financeiros e também nos conceitos e controle de custos, para que desta forma a empresa esteja preparada sempre, identificando seus pontos fortes e fracos, além de suas oportunidades e ameaças, possuindo base sólida para a tomada de decisões. A maioria das grandes…

recompensa da organização. São incentivos com o objetivo de estimular a ação dos funcionários para atender às necessidades da organização (Pfefeer, 1994).  Assim como a remuneração e os benefícios, podemos também apresentar a punição como estímulos reais ou potenciais para coibir certos tipos de comportamentos, ou ainda, para balizar comportamentos. Gestão de Pessoas Punição  A punição reduz a probabilidade de um comportamento indesejável. Recebem o nome de punição, as penalidades ou…

Unidades de Conservação da Natureza (SNUC - Lei 9985/00) o objetivo básico das Unidades de Proteção Integral é preservar a natureza, sendo admitido apenas o uso indireto dos seus recursos naturais, com exceção dos casos previstos em lei. Parques correspondem a um dos grupos existentes nesta modalidade de Unidade de Conservação e tem como objetivo básico a preservação de ecossistemas naturais de grande relevância ecológica e beleza cênica. Os Parques são de posse e domínio públicos, sendo…