Quadro Comparativo Teoria Da Adm Nos Dias Atuais

que defendem a definição de empregador como empresa, filiamo-nos à primeira corrente exposta. Na realidade, a utilização de tal critério pela legislação trabalhista deveu-se à forte influência da teoria institucionalista da empresa, presente no contexto histórico da época e visivelmente superada nos dias de hoje, como é exemplo o conceito de empregador adotado posteriormente pela Lei n. 5.889/73 (Trabalho Rural), que o define como pessoa física ou jurídica e não como empresa. (caput, art. 3º).

...54 Taxa Média de Retorno ..................................................................................................................55 Administração Financeira - Profs. Nelson Antonio Vascon e Marisa Gomes da Costa 3.4. Valor Atual Líquido (VAL) ou Valor Presente Líquido (VPL) ..........................................................55 3.4.1. 3.5. 4. 3 Taxa Interna de Retorno ........................................................................................

como objetivo que a ação da Prefeitura contribua para ampliar as condições de inclusão social. São abordadas: a concepção da mudança de paradigma, a forma pela qual a organização municipal foi reconfigurada a partir dessa concepção e o estágio atual de implantação. Ao final são discutidas as contradições da mudança de paradigma. XI Concurso de Ensayos del CLAD “El Tránsito de la Cultura Burocrática al Modelo de la Gerencia 2 Pública : Perspectivas, Posibilidades y…

2 Objetivos Específicos ...........................................................................................14 1.6 Organização do Trabalho ........................................................................................14 2 UNINDO TEORIA E PRÁTICA ATRAVÉS DE JOGOS DE EMPRESAS 15 2.1 Introdução aos Jogos de Empresas ..........................................................................15 2.2 Pesquisas relacionadas a Jogos de Empresas ..........................................

os princípios e valores que forjaram meu caráter e por ter sonhado comigo este sonho. Ao meu esposo Luciano, por acreditar e apoiar este projeto, sempre com muito amor e paciência. A Deus, por me ensinar e permitir ser uma pessoa melhor a cada dia e por me conceder pessoas tão amadas, que dão sentido a minha vida. AGRADECIMENTOS Este trabalho não poderia ser escrito sem a ajuda valiosa de meu orientador, Professor Mestre e Doutorando Aleksander Roncon, que acreditou em…

agradecimento que se estende às minhas irmãs e sobrinhas. Aos amigos-irmãos, compadres, cúmplices e parceiros Valnei, Marieli e Vicenzo cuja acolhida e aposta tem contribuído de forma ímpar para o enfrentamento das intempéries da vida, e se tornado a cada dia coparticipes também nas celebrações das conquistas diárias. Aos professores Adriana Lucinda, Antonio Sandro, Edilane Bertelli e Silvana Tumelero, que para além do conhecimento que os gregos chamaram de oida, seus ensinamentos…

DE ESTRATÉGIAS NO CONTEXTO DE PEQUENAS EMPRESAS DA CIDADE DE CURITIBA-PR Elza Hofer, Hanna Tatarchenko Welgacz, Antonio Guilherme de Arruda Lorenzi e Elói Júnior Damke 141 O PROCESSO DE DESENVOLVIMENTO DE ESTRATÉGIAS: um estudo de caso comparativo em pequenas empresas de contabilidade Silvana Anita Walter, Daniela Torres da Rocha, Sara Regina Hokai, Elaine Aparecida Vidal de Anhaia e Fernando Antonio Prado Gimenez 159 MONITORAÇÃO DE INFORMAÇÕES ESTRATÉGICAS DO AMBIENTE…

contextualização do problema, e suas inter-relações são discutidas. Considerando os indicadores de desempenho como elemento integrador dos outros dois módulos, faz-se a discussão e comparação de diversos modelos que se propõem a atender a necessidade atual de medição do desempenho organizacional. Da interação entre a revisão bibliográfica e aplicações práticas, chega-se ao modelo proposto, apresentando sua estrutura geral e seu procedimento para implantação, denominando-o “MEIO” –…

Empreendedorismo: transformando idéias em negócios. 2. ed. rev. e atual. Rio de Janeiro: Campus; Elsevier, 2005. 3.DRUCKER, Peter F. Inovação e espírito empreendedor (entrepreneurship): prática e princípios. São Paulo: Pioneira; Thompson, 2005. Referências Complementares 1. DOLABELA, Fernando. O segredo de Luisa: uma idéia, uma paixão e um plano de negócios – como nasce o empreendedor e se cria uma empresa. 30. ed.rev. e atual. São Paulo: Cultura, 2006. 2. DEGEN, Ronald Jean. O…

MODALIDADE A DISTÂNCIA 2006 Estudar a Distância Uma Aventura Acadêmica 1 CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - MODALIDADE A DISTÂNCIA - Diretor da Faculdade de Administração, Economia e Ciências Contábeis Edison Antônio Dias Leite Chefe do Departamento de Administração Ávilo Roberto de Magalhães EQUIPE NEAD/ADM Neiva de Araujo Marques - coordenadora. do curso Eliane Maria de Miranda Kock - coord. Pólo de Rondonópolis Elizeu dos Santos Albuês - coord. Pólo do Médio Araguaia Jussara Luzia de…