Psicopatas Organizacionais

culpa e preocupação com a morte. Paranóia – é uma psicose caracterizada sobretudo por ilusões fixas. É um sistema delirante durável. As ilusões de perseguição e grandeza são mais duradouras e mais sistematizadas do que na esquizofrenia paranóide. Psicopata – o termo se aplica aos indivíduos de comportamento habitualmente anti-social, que se mostram sempre inquietos, incapazes de extrair algum ensinamento da experiência passada, nem dos castigos recebidos, assim como incapazes de mostrar…

conservadorismo. “Direitos Humanos” como militância, na outra ponta, passaram a ser vistos como ideologicamente filiados à esquerda, durante toda a vigência da Guerra Fria (estranhamente, nos países do “socialismo real”, eram vistos como uma arma retórica e organizacional do capitalismo). No Brasil, em momento posterior da história, a partir da rearticulação democrática, agregou-se a seus ativistas a pecha de “defensores de bandidos” e da impunidade. Evidentemente, ambas as visões estão…

e Rimoli, 2006) Neste sentido, será desenvolvido também um pequeno histórico da Psicologia Organizacional e do Trabalho, a atuação do psicólogo no setor do RH para a prevenção do assédio moral no ambiente laboral e seu apoio às vítimas, esclarecendo assim, um assunto de grande importância no contexto organizacional. Contudo, o objetivo desta pesquisa, é verificar a atuação dos psicólogos organizacionais, não como maiores responsáveis pelo ponto principal da área de Recursos humanos –…

perceberam que para concluir a tarefa, um precisava do outro, tornado assim o trabalho em grupo. 4) Qual a diferença entre grupos formais e informais? Exemplifique cada um: R: Grupos formais são aqueles que são definidos na estrutura organizacional e as distribuições de tarefas são feitas de acordo com o interesse da organização, já os grupos informais as pessoas assumem compromissos nem sempre previsto pela organização onde tais grupos se instalam. Pode-se descrever como grupo…

Lucena de Vasconcelos3, Ivo de Andrade Lima Filho4 RESUMO O fim do século XIX e o início do século XX esteve marcado pela institucionalização dos alienados e por denúncias de maus tratos nos hospitais psiquiátricos. A reforma da Assistência a Psicopatas de Pernambuco implementada por Ulysses Pernambucano, a partir dos anos 30 do século passado trouxe mudanças importantes no cenário da saúde mental da época. Apesar do avanço de suas idéias elas não se constituíram em modelo hegemônico…

O “Grande Irmão” e a empresa: indústria cultural, reality shows e espetáculos organizacionais Marcos Goulart Castelo∗ José Luis Felício dos Santos de Carvalho∗∗ Resumo A motivação para este ensaio relaciona-se à busca de uma via mais direta de comunicação entre pesquisadores descontentes e participantes organizacionais pouco identificados com leituras críticas e mais interessados em render homenagem a certos produtos da indústria cultural. O objetivo do texto é revelar pontos de tangência

conservadorismo. “Direitos Humanos” como militância, na outra ponta, passaram a ser vistos como ideologicamente filiados à esquerda, durante toda a vigência da Guerra Fria (estranhamente, nos países do “socialismo real”, eram vistos como uma arma retórica e organizacional do capitalismo). No Brasil, em momento posterior da história, à partir da rearticulação democrática, agregou-se a seus ativistas a pecha de “defensores de bandidos” e da impunidade. Evidentemente, ambas visões estão…

“Direitos Humanos” como militância, na outra ponta, passaram a ser vistos como ideologicamente filiados à esquerda, durante toda a vigência da Guerra Fria (estranhamente, nos países do “socialismo real”, eram vistos como uma arma retórica e organizacional do capitalismo). No Brasil, em momento posterior da história, à partir da rearticulação democrática, agregou-se a seus ativistas a pecha de “defensores de bandidos” e da impunidade. Evidentemente, ambas prejudicadas pelo…

são de suma importância, pois eles são fundamentos e parâmetros do comportamento ético do individuo em sociedade, assim como comportamento das organizações de todos os níveis, naturezas e dimensões. Ética organizacional; O bom comportamento ético, em suma, estabelece um clima organizacional capaz de impulsionar as metas e objetivos de uma indústria ou empresa. De fato, apesar da grande economia que a empresa teria com adesão dessa nova ferramenta, a mudança não se mostrou…

em curta visita ao Rio de Janeiro, tomou conhecimento do livro de Manoel Bomfim, Pensar e Dizer, publicado em 1923, e logo se aproximou do autor. Sua presença no Rio atraiu a atenção do neuro-higienista Gustavo Riedel, então diretor da Colônia de Psicopatas do Engenho de Dentro, que o convidou a organizar e dirigir o laboratório de psicologia experimental que já estava sendo montado. Aceito o convite, Radecki passou a residir no próprio local em que se instalara o laboratório e, já em…