Psicologia Social Nas Organizações

CIDA SANCHES PSICOLOGIA Introdução à Psicologia AULA 01-A 1 1.TEMA Introdução à Psicologia 2.OBJETIVO DA AULA Levar o aluno conceituar psicologia e a compreender a psicologia como ciência social. 3.Origem A palavra psicologia tem sua origem no grego, que significa psyche = alma logos = discurso era considerada uma área de estudo da filosofia, denominada Filosofia Mental ⇓ A mente era um dos tópicos estudados e no decorrer do tempo os filósofos passaram a…

UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL Rio de janeiro, 06 de novembro de 2012. SUMÁRIO Introdução...................................................................................................................3 Breve histórico............................................................................................................4 Definições............................................................................................

RESPONSABILIDADE SOCIAL DAS ORGANIZAÇÕES E SATISFAÇÃO NO TRABALHO: ESTUDO NUM CALL CENTER Orientadora: Profª Doutora Ana Loureiro Co-Orientador: Profº Doutor Fernando Branco Universidade Lusófona de Humanidades e Tecnologias Faculdade de Psicologia Lisboa 2012 MÓNICA SOFIA FREITAS DOS SANTOS RESPONSABILIDADE SOCIAL DAS ORGANIZAÇÕES E SATISFAÇÃO NO TRABALHO: ESTUDO NUM CALL CENTER Dissertação apresentada para obtenção do Grau de Mestre em Psicologia do Trabalho no Curso

institucionalizada e composta por organizações. Todas as atitudes relacionadas à produção de bens (produtos) ou prestação de serviços (atividades especializadas) são planejadas, coordenadas, dirigidas, executadas e controladas pelas organizações. Todas as organizações são constituídas por pessoas e por recursos não-humanos (como recursos físicos e materiais, financeiros, tecnológicos e mercadológicos, etc.). A vida das pessoas depende intimamente das organizações e estas dependem da…

1 INTRODUÇÃO A atualização do psicólogo nas organizações frequentemente tem sido objeto de estudo entre os profissionais que a exercem e entre os estudiosos ligados às empresas e instituições. Pode-se observar que a pratica no campo da psicologia do trabalho é ampla e vem crescendo com, a necessidade frente às transformações ocorridas nos contextos econômicos, social, político e cultural no Brasil e no mundo. A atual visão da Psicologia Organizacional está estritamente relacionada…

A Psicologia do Trabalho e das Organizações no Brasil floresce? A Psicologia do Trabalho e das Organizações é um campo de conhecimento e de atuação profissional que historicamente tem sido motivo de muitas polêmicas no Brasil, seja por razões ideológicas, seja por razões teórico-metodológicas. Apresenta, também, um crescimento com descontinuidades, tanto em termos da produção de conhecimento quanto em termos dos investimentos dos psicólogos na sua formação. Os relatos sobre história da

PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL Temas Básicos de Psicologia Disciplina Curso de Psicologia – 1º Período/2013 Outubro /2013 INTRODUÇÃO Para iniciarmos na área do conhecimento da Psicologia Organizacional, é importante entendermos sobre as concepções de trabalho e o papel desempenhado em nossas vidas. A definição do Dicionário Aurélio o coloca como “atividade coordenada de caráter físico e/ou intelectual necessária para a realização de qualquer tarefa, serviço

Aula 01 Psicologia Jurídica Domínios da intervenção de psicólogos em organizações de A implantação do trabalho de psicólogos Justiça no âmbito judiciário começou a ser consolidada com a criação de cargos de Psicólogo, quando as organizações de Justiça foram definitivamente caracterizadas como um campo de atuação desses profissionais, com trabalho dirigido para três principais blocos de atividades: relacionadas à Família, à Infância e Juventude e ao Sistema Penal.…

O PSICÓLOGO NAS ORGANIZAÇÕES A inserção do psicólogo no contexto de trabalho torna-se cada vez mais necessária ao pensar no ser humano e no seu cotidiano, pois, ao considerar o contexto laboral, verifica-se o quanto o ser humano é afetado por eventos relacionados ao mundo do trabalho e o quanto o trabalho e as organizações onde trabalham estão presentes na sua vida. Esta inserção da Psicologia passou por várias mudanças ao longo de sua história, tanto em relação a sua denominação…

Psicologia Organizacional Aluna: Tatiane Bispo dos Santos Prof. Anatalio Cerqueira dos Santos Junior Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso: Segurança do Trabalho (Turma: Seg0060) – Prática do Módulo I 25/03/11 RESUMO A psicologia organizacional se caracteriza como uma subárea da ciência psicológica com o intuito de atuar de forma interdisciplinar no comportamento humano no âmbito das relações das pessoas com as organizações…