Psicologia Administrativa

A PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL A psicologia organizacional, assim intitulada com maior frequência em países europeus, faz menção aos fatores contextuais imediatos do trabalho e do comportamento do trabalhador. (ZANELLI, 2008) A PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL Esta pode ser dividida em seis subespecialidades (In Zanelli, 2002): Psicologia de pessoal: concentra-se no estudo das diferenças individuais para realização de seleção e treinamento. A PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL Comportamento organizacional

administração, este relatando sobre a abordagem clássica, humanista e comportamental das teorias da administração o qual esta sendo diferenciadas as escolas uma das outras, e aquele descrevendo sucintamente sobre a sua importância para a área administrativa. . 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 Teorias da administração A abordagem clássica surgiu em decorrência da revolução industrial, e dois fatores foram fundamentais para que isso ocorresse, o crescimento acelerado e desorganizado das…

Cristina Sizenalda Suporte TI Tereza Thamyres Tony Vânia Victor Viviane Willams Yuri Zeze Estrela SETOR Informática Secretário geral Ouvidoria Núcleos Regionais Chefe Unid. Administrativa Psicologia Psicologia Coord. Registro Comércio Analise processos Triagem CPL Sec. Ger. Administrativa Coordenadoria Atendimento Chefe Und. Patrimônio Sec. DAF Fax CPL Serviços Gerais Ouvidoria Arm. Informação Informática - Gerencia Chefe Núcleos Regionais Guarita…

europeu Henry Fayol, desenvolveu a chamada teoria clássica,preocupada em aumentar a eficiência da empresa por meio de sua organização e da aplicação de princípios gerais da administração em bases científicas. Com a abordagem Humanística, a teoria administrativa passa por uma revolução conceitual, a transferência da ênfase antes colocada na tarefa pela administração científica e na estrutura da organizacional pela teoria clássica, para a ênfase nas pessoas que trabalham ou que participam…

FACULDADE UNIDA DE CAMPINAS CURSO ADMINISTRAÇÃO AS CONTRIBUIÇÕES QUE A SOCIOLOGIA E A PSICOLOGIA PUDERAM DAR NA CONCEPÇÃO DA TEORIA HUMANÍSTICA E SUAS RAZÕES? Alunos: Rodrigo Alexandre Barcellos Helen Ramos da Silva Cristiano Gomes da Silva Marianne Candido Gomes Layane Fátima Borges de Araujo Professor: Amilton Paulo Borges Abril-2013 Goiânia-GO INTRODUÇÃO Foi a partir da década de 30 que surgiu a reação inevitável às teorias que dominavam então a gestão, centradas nas tarefas e

PSICOLOGIA INTEGRADA À INTERNET ITU 2013 SÂMELLA DE ALMEIDA MORAIS PSICOLOGIA INTEGRADA À INTERNET Trabalho de laboratório de informática integrada a Psicologia1, sob orientação do Prof. Esp. Juliano Squarsone Di Siervo, apresentado como nota parcial do primeiro bimestre do primeiro semestre, do curso de Psicologia da Faculdade de Saúde e Ciência da vida , do Centro Universitário Nossa Senhora

aperfeiçoamento das técnicas administrativas ao longo dos tempos e tudo começou a mais de cinco mil anos, durante o período chamado revolução urbana. Destacaram nesse contexto de administração a Suméria (atual Iraque), o Egito, a Babilônia, a China, a Roma, a Grécia e os Hebreus. O domínio militar contribuiu com muitos exemplos de práticas administrativas influenciando no pensamento administrativo até os dias de hoje. Ao longo dos anos as normas administrativas e princípios de…

Faculdades Estácio PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES Trabalho realizado pelo aluno Leandro Diana, da disciplina de Psicologia, sob orientação da professora Jucely Urba. CURITIBA, 09/2013. 1- Quais as necessidades da formação da psicologia organizacional? A estratégica básica da análise conduz a exploração e a descrição dos conteúdos verbais identificados como necessidades dos psicólogos organizacionais. Os…

A TEORIA Administrativa passa por uma revolução conceitual: a transferência da ênfase antes colocada na tarefa (pela Administração Científica) e na estrutura organizacional (pela Teoria Clássica) para a ênfase nas pessoas que trabalham ou que participam nas organizações. A Abordagem Humanística ocorre com o aparecimento da Teoria das Relações Humanas, nos Estados Unidos, a partir da década de 1930. Ela surgiu graças ao desenvolvimento das ciências sociais, notadamente a Psicologia e,…

Introdução 4 Psicologia Organizacional 5 Surgimento da Psicologia Organizacional 5 Psicologia Industrial 5 Psicologia Aplicada 6 O que é Administração? 6 A Psicologia Aplicada na Administração 7 Como usar os conhecimentos da Psicologia na Administração 8 Funções Básicas do Administrador 9 Como a Psicologia pode auxiliar o Administrador a executar suas Funções Básicas 10 Uso da Psicologia na Administração 10 Conclusão 13 Referências 14 Introdução “A psicologia…