Pré Projeto Sobre Greve

de 1964. No dia 6 de dezembro de 1966 foi publicado o projeto de constituição redigido por Carlos Medeiros Silva, ministro da Justiça, e por Francisco Campos. Como houve protestos por parte da oposição e da Arena, em 7 de dezembro o governo editou o AI-4 , convocando o Congresso Nacional de 12 de dezembro de 1966 a 24 de janeiro de 1967 para discutir e votar a nova Constituição. Enquanto isso o governo poderia legislar com Decretos-Leis sobre segurança nacional, administração e…

supervalorizou o ser humano. Com isso, a cosntituinte manifesta o seu desejo de mudar o eixo de prioridade: do Estado para o homem. A Constituição de 1988 é a mais pródiga em matéria trabalhista, com mais de 60 preceitos a respeito. A Constituição legisla sobre os principais Direitos Individuais do Trabalho: proteção do emprego, seguro-desemprego, FGTS, proteção do salário, proteção do trabalhador reflexa na família, proteção contra os riscos à vida e à saúde, proteção contra…

1.2.1 Quanto à utilização 3 1.2.2 Quanto à sua importância 3 1.3 Importância funcional dos indicadores 3 1.3.1 Indicadores principais 4 1.3.2 Indicadores de apoio 5 1.3.3 Indicadores sociais 5 1.4 Indicadores referentes à gestão das informações 5 Projeto 6 Processo 6 CONSIDERAÇÕES FINAIS 7 REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS 8 INTRODUÇÃO Muitas empresas adotam a metodologia da utilização de indicadores de desempenho nos variados processos que a envolvem. Este fato tem uma…

....................................................108 10. Greve c lock-out................................................................................. 111 10.1. Conceito......................................................................................111 10.2. Formalidades legais.................................................................114 10.3. Direitos e obrigações das partes na vigência da greve 1 15 X 10.4. Greve em atividades essenciais...................................

[pic] UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO: ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: GESTÃO DE PROJETOS Harison Roberto Amorim Pinto – RA 198182 Iolane Ferreira de Lima – RA 193798 João Bosco Cantisani Pinto – RA 195518 Natanel Gonçalves de Oliveira – RA 264288 Sidimar da Silva Mattos – RA 241095 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Prof. Tutor a Distância: Profa. Renata M. G. Dalpiaz Manaus – AM 26/04/2013 HARISON ROBERTO AMORIM PINTO – RA Nº

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA PROINTER III RELATÓRIO FINAL Francielle Ornella S da Rocha – RA: 441056 Maria Helena de Oliveira – RA: 77056577779 Natalia Domingues – RA: 443758 Vera Lucia dos S S de Souza – RA: 8136747336 BAURU/SP JUNHO/2014 Introdução Este trabalho, tem como…

possível. RESUMO Este trabalho irá abordar elementos do gerenciamento de riscos em projetos. Ele tratará da análise quantitativa de riscos aplicada a um estudo de caso de um projeto de grande porte de uma refinaria do setor de óleo e gás. Seu objetivo foi dividido em três partes: elaboração de um modelo de análise quantitativa de riscos, avaliação dos riscos vinculados aos custos do projeto, e análise dos custos do projeto após a aplicação do modelo. Para o desenvolvimento da análise…

ônibus297 e para a energia elétrica de trens e metrôs.296 298 Considerou que tanto a desoneração quanto o Conselho poderiam ocorrer a níveis estadual e municipal ou metropolitano além do federal.296Defendeu que a matriz de transportes passe a ser sobre trilhos, e criticou governos anteriores que não tomaram essa medida;298 reforma política298 e combate à corrupção296 : foi proposta a criação de um plebiscito para que uma assembleia constituinte exclusiva para isto seja criada.297 296…

pacto. 20) A gratificação natalina tem natureza indenizatória ou salarial? O que tal conclusão acarreta quando analisada frente ao FGTS? R:Tem natureza salarial. Como essa gratificação acaba se englobando ao salário, frente ao FGTS será devido 8% sobre a remuneração do empregado que com essa gratificação é aumentada. 21) O décimo terceiro salário é devido a todos os tipos de empregado? Caso a resposta seja negativa, indique um tipo de empregado que não tem direito à referida verba.…

Ana Maria Ribeiro Furtado ESAB / 2013 INTRODUÇÃO Introduzir um trabalho sobre Planejamento Educacional, torna-se uma tarefa ardilosa, ao ponto que a realidade educacional brasileira e da minha experiência como Pedagogo / Professor poucas vezes vi um trabalho Educacional bem planejado e levado à execução de uma forma aceitável, visando o cumprimento das metas pré-estabelecidas. Esta é a realidade para os profissionais da educação que por vezes o ato de…