Projeto Social Ford

contribuição de Henry Ford se coloca num plano diferente. Ford foi acima de tudo um empreendedor, com uma visão privilegiada de negócios ele identificou as demandas de um enorme mercado inexplorado formado por consumidores potenciais de classe média que não tinham acesso aos automóveis que eram produzidos na época, os quais, pelo seu preço e sofisticação, eram dirigidos a clientes de altíssimo poder aquisitivo. Ford desenvolveu, então, um produto voltado para esse novo mercado. O Ford…

O fato de se basear no pressuposto de que as pessoas são motivadas apenas pela satisfação de necessidades básicas (necessidades economicas e físicas), quando na verdade existem muitas outras necessidades como a satisfação no trabalho e o bem estar social e pessoal, é apontada como a principal deficiência do “Taylorismo” e a principal razão para a sua atual desacreditação. Uma das consequências mais visíveis desta limitação foi o surgimento de violentos movimentos grevistas e revoltas do…

primeira parte, será descrita a imagem da organização como máquina e, em seguida abordado o tema da produção em massa a partir do caso da Ford. Na segunda parte a empresa analisada será a Toyota e a imagem escolhida, a da organização como organismo. Na terceira parte, finalmente, será tomada a metáfora do cérebro e abordado o caso da Volvo. Organizações como máquinas: Ford e a produção em massa Com a revolução industrial, a vida humana sofreu profunda transformação. A produção…

AULA 00 - ADMINISTRAÇÃO Sobre o Professor Luciano F.Flores Formação: Ciências da Computação – Furb Administração – Uniasselvi Especialista em Gestão de projetos – FGV Mais de 20 anos de experiência na área de tecnologia. Responsável por projetos com mais de 20.000h, com equipes multidisciplinares, em empresas como Petrobrás, Bunge, Fiat do Brasil, Eldorado, Itaipu, Oi, Vivo, Nextel, Souza Cruz, Senior. Avaliações 1ª. Bimestral = 10 pontos (30% de atividades em grupo + 70%…

á vida um significado benéfico, positivo. Respeito à dignidade humana: É a possibilidade de viver e se desenvolver como um ser humano, com liberdade, respeito a individualidade, direitos individuais, e condições econômicas de construir um projeto de vida. Respeito à liberdade individual: Conquista do homem moderno, aprimoramento da sociedade democrática e da cultura dos direitos, o respeito a liberdade individual. É um principio ético nas sociedades desenvolvidas. O…

França e Itália) sofra uma queda de 0,4% no quarto trimestre de 2011 e gera desemprego na zona do Euro chegando à Espanha. A crise internacional tem como efeitos mais perversos aumento do desemprego, empobrecimento da população e a geração de tensões sociais nos países afetados. A indústria brasileira vem perdendo participação no mercado interno. Boa parte do dinamismo da economia brasileira está muito associada ao comportamento das commodities, que representam a maior parte da pauta…

exportação. Nos anos 90, o ranking dos principais produtores mundiais era o seguinte: 1. GENERAL MOTORS 2. FORD 3. TOYOTA 4. VOLKSWAGEN 5. NISSAN 6. FIAT 7. PEUGEOT 8. HONDA 9. MITSUBISHI 10. RENAULT 11. MAZDA 12. CHRYSLER1 Em 1993, o presidente da Volkswagen do Brasil e da Autolatina, Pierre-Alain De Smedt fez uma análise do quadro da empresa e do consório com a Ford, a Autolatina, que ainda operava. Nessa análise, é nítida a preocupação com o cenário…

O fato de se basear no pressuposto de que as pessoas são motivadasapenas pela satisfação de necessidades básicas (necessidades econômicas e físicas), quando na verdade existem muitas outras necessidades como a satisfação no trabalho e o bem estar social e pessoal, é apontada como a principal deficiência do “Taylorismo” e a principal razão para a sua atual desacreditarão. Uma das consequências mais visíveis desta limitação foi o surgimento de violentos movimentos grevistas e revoltas do…

ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO INDUSTRIAL AULA 03 ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA TAYLORISMO e FORD Profº Esp. Francílio Ramos 1 ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO INDUSTRIAL ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA: TAYLORISMO FREDERICK WINSLOW TAYLOR, Filafélfia, Virada do séc. XIX, foi um engenheiro mecânico que desenvolveu estudos a respeito de técnicas de racionalização do trabalho de um de seus empregados. Era obsessivo por eficiência e eficácia operacional na administração industrial. Era visto como um cientista…

Econômicas pela FAE Business School, 8º período, experiência nas áreas de gestão estratégica de resultados comerciais, análise de resultados, gestão de custos, comercialização de seguros e contabilidade. Atuação em grandes projetos de consultoria de vendas em empresas como FORD, Lojas Colombo, BR Home Centers e Lojas REDE. Dentre as habilidades, destacam-se: Gestão do Tempo, organização, volume de trabalho, persuasão, relacionamento com a equipe e liderança. FORMAÇÃO ACADÊMICA…