Produtos Educativos Brasil Planejamento E Gestão Estratégica

sem comprometer a capacidade das gerações futuras de suprir suas próprias necessidades." Relatório Brundtland, 1987, ONU (Comissão Mundial sobre o Meio Ambiente e Desenvolvimento - tema "NossoFuturo Comum"). Sustentabilidade é um modelo de gestão de negócios que visa o retorno para os acionistas, ao mesmo tempo em que leva em consideração os impactos das operações no meio ambiente e na sociedade, protegendo recursos humanos e ambientais. Desta forma, uma empresa sustentável deve…

JHESSICA NASCIMENTO DOS SANTOS CAIXA ECONOMICA FEDERAL Comunicação Empresarial, Economia e Mercado e Matemática Aplicada Trabalho de Projeto Multidisciplinar Integrado II – PIM elaborado à graduação do Curso Superior de Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Alessandra Fernandes de Luna GAMA – DF 2013 Dedicatória Dedico este trabalho a Deus, pela força inteligência e capacidade para…

XXVI ENEGEP - Fortaleza, CE, Brasil, 9 a 11 de Outubro de 2006 A gestão eficaz do conhecimento através da integração entre o sistema ERP e CRM: um estudo de caso em uma indústria do setor metalúrgico Paula Michelle Purcidonio (UTFPR) ppurcidonio@bol.com.br Lindomar Subtil de Oliveira (UTFPR) admlinsoli@yahoo.com.br Kazuo Hatakeyama (UTFPR) khatakeyama@uol.com.br Luciano Scandelari (UTFPR) luciano@cefetpr.br Resumo O objetivo do presente estudo é diagnosticar através de um…

populares; II- Elaborar, coordenar, executar e avaliar planos, programas e projetos que sejam do âmbito de atuação do serviço social com a participação da sociedade civil; III- Planejamento, organização e administração de serviços sociais é da unidade do assistente social. Como instrumento e como processo, o planejamento é vital à pratica do assistente social, que consciente da historia da instituição que detinha o poder, e da realidade a ser transformada, entendeu o contexto em que…

(CEILÂNDIA-SUL) BRASILIA 2013 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia Projeto Integrado Multidisciplinar PIM III Polo (Ceilândia-sul) Brasília 2011 DEDICATÓRIA Nós, alunos de Gestão Recursos Humanos, dedicamos esse trabalho do PIM primeiramente a Deus, pois sem ele, nada seria possível e não estaríamos aqui reunidos, desfrutando destes momentos que pra nos são tão importantes. Aos nossos colegas de…

presentes,sem comprometer a capacidade das gerações futuras de suprir suas próprias necessidades." Relatório Brundtland, 1987, ONU (Comissão Mundial sobre o Meio Ambiente e Desenvolvimento - tema "Nosso Futuro Comum"). Sustentabilidade é um modelo de gestão de negócios que visa o retorno para os acionistas, ao mesmo tempo em que leva em consideração os impactos das operações no meio ambiente e na sociedade, protegendo recursos humanos e ambientais. Desta forma, uma empresa…

Débora RA: Campo Grande ms Resumo Magazine Luiza S.A Empresa fundada em 1957 por dona Luiza Trajano Donato uma compradora de produtos de primeira necessidades , e José Pelegrino Donato um caixeiro viajante que fizeram de um pequeno ponto comercial localizado em Franca no estado de São Paulo chamado inicialmente como A Cristaleira uma das maiores redes do varejo do…

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO MODELO DE GESTÃO NÃO-LINEAR: A TEORIA DO CAOS E COMPLEXIDADE APLICADA À GESTÃO DE EMPRESAS DE ALTO CRESCIMENTO EM AMBIENTES DINÂMICOS E IMPREVISÍVEIS Estevão Anselmo Orientador: Prof. Dr. Silvio Aparecido dos Santos SÃO PAULO 2005 Prof. Dr. Adolpho José Melfi Reitor da Universidade de São Paulo Profa. Dra. Maria…

Saúde (SUS) propondo uma mudança de modelo e contribuindo para a efetiva melhoria das condições de vida comunidade. Cada UBS é responsável pela saúde de todos os habitantes de uma determinada região da cidade, chamada de área de abrangência. Todo planejamento das ações de saúde da Unidade é voltado para esta comunidade, entendendo as situações socioeconômicas e priorizando grupos de risco. As atividades deverão ser desenvolvidas de forma dinâmica, com avaliação permanente através do…

espera atingir objetivo lá fora, precisa se certificar de que todos nela estão comprometidos com esse objetivo” Foi essa frase de um clássico artigo de Theodore Levitt (“Miopia de Marketing”), na década de 70, que Saul Faingaus Bekin, gerente de produtos da Johnson & Johnson teve o insight que o auxiliou a criar algo que fosse extremamente novo e estimulante e que pudesse ajudar na comunicação interna e motivação entre empresa-funcionário de sua organização. A idéia de comunicação…