Processos Gerenciais Resposta Do Desafio

Tecnologia em Processos Gerenciais Métodos para Produção do Conhecimento O que é o conhecimento? 1 Métodos para Produção do Conhecimento O que é o conhecimento? Objetivos da Unidade de aprendizagem Ao final da UA o aluno deverá ser capaz de compreender que a teoria do conhecimento é inerente à produção científica e tecnológica. Competências Compreensão de que o conhecimento é socialmente produzido nas relações que temos com o mundo e conosco mesmo. Habilidades Saber definir o que…

na empresa) 7. Descrição da empresa... 757 Palavras 4 Páginas Faculdade GERENCIAIS, GESTÃO FINANCEIRA, GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, LOGÍSTICA E COMÉRCIO EXTERIOR 1 GRADUAÇÃO TECNOLÓGICA ON-LINE EM MARKETING, PROCESSOS GERENCIAIS, GESTÃO FINANCEIRA, GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, LOGÍSTICA E COMÉRCIO EXTERIOR UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI A Universidade Anhembi Morumbi... 11966 Palavras 48 Páginas gsdhgdkhvbsah Resposta Unidade Web • Exibir fórum - Unidades…

Informação Armazenamento de Recursos de Dados Ambiente e Fluxo de um Sistema Ambiente Sinais de Feedback Sinais de Feedback Sinais de Controle Controle pela Administração Sinais de Controle Entrada de Matérias-Primas Processos de Fabricação Saída de Produtos Acabados Fronteira do Sistema Outros Sistemas Componentes de um Sistema de Informação Dados versus Informações Relatório Mensal Vendas - Região Oeste Vendedor: Charles Mann…

qualidade de vida. E quando pensa em seu currículo, pode ser que o trabalho em uma pequena empresa não tenha tanta visibilidade, porém, contribui também de forma significante para sua atuação profissional, pela possibilidade de aprendizado de todo o processo. Mas você deve estar pensando, e o salário? Será que esse não seria um fator de peso na decisão? Raquel ficou surpresa, pois a diferença não era significativa. Ela sempre imaginou que trabalhar em uma grande empresa garantiria uma…

qual tem sido o maior desafio quando falamos em mensuração dos custos dos produtos. Alternativas 1 - Achar um sistema informatizado adequado. 2 - A determinação dos critérios que serão utilizados no momento de se efetuar os rateios. 3 - Determinar o valor dos custos variáveis. 4 - Determinar o valor dos custos fixos. 5 - Achar o custo unitário dos produtos. Sua resposta 2 - A determinação dos critérios que serão utilizados no momento de se efetuar os rateios. Resposta gabarito…

No texto “O processo decisório baseado na comunicação” do prof. Rovilson Silva, vimos que “A tomada de decisão é vital para a organização, ainda mais com a urgência das transações comerciais. Obter informações corretas – por meio de comunicação sem ruídos – dará rapidez e fidedignidade aos gestores ou àqueles responsáveis pela tarefa de decidirem pelo melhor para a empresa, ao menor custo possível, privilegiando a manutenção competitiva dessa no mercado”. Para a tomada de decisão, temos…

ESTUDO DE CASO I, PARA SUPERMERCADO – PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO ORGANIZACIONAL 26/03/2015 Estudo de caso, sistema de informações gerenciais. Qual solução duradoura você propõe para esta empresa? O Sr. Salomão Hayala é proprietário de empresa que atua no ramo de supermercados. Soube, durante muito tempo aproveitar as oportunidades de mercado, orientado pela estratégia de diversificação e foco no giro de estoque.Hoje a empresa conta com 50 funcionários e um faturamento médio de…

compreender o conceito de cada um destes tópicos, destacando a importância de cada um para os tomadores de decisões e as relações existentes entre eles. Os tópicos são: Dados Informação Sistemas Sistemas de Informação Resposta Dados: São registros de um determinado evento, ou seja, qualquer registro que pode ser armazenado em um banco de dados. Informação: Conjunto de conhecimentos aplicados em cima de um dado. Sistema: Conjunto de elementos, materiais…

Atividade 1 1 - Como pode ser caracterizada uma Organização? Resposta Correta. Letra B. A. É a coletividade de pessoas agrupadas em torno de distintos objetivos. B. É a coletividade de pessoas agrupadas em torno de determinadas finalidades e procurando atingir certos objetivos, estruturada em sistemas interligados de maneira a tender as suas finalidades de modo eficiente. C. É a coletividade de pessoas agrupadas em torno de determinadas finalidades e procurando atingir

tipos de conhecimentos que vimos (Know-why, Know-how, Know-why, Know-what) em interação e retroalimentando-se nos processos de sua criação, comunicação e uso, tornando assim uma organização mais inteligente. Torna-a capaz de se adaptar e de inovar rápida e efetivamente. Deste modo podemos concluir que a empresa inteligente, tem como foco os 3 principais atributos, que são: Resposta Selecionada: Corretad. Habilidade em: acessar o conhecimento e informação no tempo e espaço corretos;…