Processo Demissional

profissional de DP está inserido, os processos para obter um departamento pessoal competitivo, com a pretensão de não ser apenas um "centro de custo" da organização, e sim, um "centro de resultados". Para isso, é fundamental que os profissionais do DP se preparem para exercer suas funções, visando assim orientar as demais áreas da empresa quanto ao correto cumprimento da legislação trabalhista e da previdenciária, bem como a participação do DP no processo demissional, onde cabe o…

profissional de DP está inserido, os processos para obter um departamento pessoal competitivo, com a pretensão de não ser apenas um "centro de custo" da organização, e sim, um "centro de resultados". Para isso, é fundamental que os profissionais do DP se preparem para exercer suas funções, visando assim orientar as demais áreas da empresa quanto ao correto cumprimento da legislação trabalhista e da previdenciária, bem como a participação do DP no processo demissional, onde cabe o…

01/12/2013 Aux. Administrativo - Aprendiz Atividades Desenvolvidas: Atendimento pessoal, telefônico e por e-mail. Cadastro de visitantes, no sistema. Inclusão de benefícios. Tramitação de documentos. Agendamento de exames admissionais e demissionais. Declaração de frequência e horário de colaboradores. Utilização do sistema Senior-Rubi, Ronda Ponto e Ronda Acesso. Construir e Alimentar planilhas. Separação e arquivo de documentos. Instituto…

exemplo de como se engajar nessa tendência sustentável: Imagine que sua empresa emite e armazena diversos comprovantes de pagamentos referentes a serviços contratados ou produtos adquiridos. Pense no desperdício de papel e tinta para realizar todo este processo diariamente. Pense no custo de pessoal para executar este serviço. Uma solução sustentável neste caso seria a emissão de comprovantes de pagamentos somente quando fossem solicitados, referentes a operações efetuadas há seis meses,…

atribuições são: assessorar empresas industriais e de outros gêneros, examinando locais e condições de trabalho, instalações em geral, métodos e processos de fabricação adotados pelo trabalhador. Médico do Trabalho é o médico que possui pós-graduação, especialização em medicina do trabalho. Suas atribuições são executar exames admissional, periódicos e demissional em todos os empregados ou exames especiais em aqueles que estão expostos a fatores insalubres, coordenar o programa de…

para o incentivo ao voluntariado, na qual também pude participar da execução. Organizei palestras referentes aos cursos ministrados para pessoas com menores condições e projetos para a compra da primeira casa. Tive a oportunidade de participar do processo de seleção de alguns colaboradores, do momento da contratação de funcionários, até na elaboração da folha de pagamento, folha de ponto e conferência de dados cadastrais. Criei planilhas semanais com as produtividades dos…

da Silva Hellen Cristina Dias Garcia PROCESSO DE SELEÇÃO O processo de seleção é a escolha de indivíduos que tenham qualificações para preencher as vagas abertas existentes nas organizações. Esse processo ocorre após o recrutamento, que é a elaboração de técnicas e procedimentos para a divulgação e localização dos indivíduos aptos a ocupar determinada vaga, o recrutamento é feito a partir da necessidade do cargo disponível na organização. Através do processo de seleção é possível…

...............................................................................................22 8.2 Aviso prévio............................................................................................................22 8.3 Exame médico demissional.....................................................................................22 8.4 Prazo de pagamento................................................................................................22 8.5 Homologação...................

pagamento do descanso semanal e seu cômputo no salário para efeito das horas extras, feriados e dos domingos trabalhados, horas extras, férias, 13º salários e aviso prévio. É neste sentido o entendimento do Nosso Tribunal do Trabalho, se não vejamos: PROCESSO: 0000580-59.2012.5.04.0103 RO - EMENTA. HORAS EXTRAS. TRABALHO EM REPOUSOS SEMANAIS REMUNERADOS E FERIADOS. Hipótese em que se verifica a exigência de labor por mais de sete dias consecutivos sem a concessão de folga ou pagamento…

profissional de DP está inserido, os processos para obter um departamento pessoal competitivo, com a pretensão de não ser apenas um "centro de custo" da organização, e sim, um "centro de resultados". Para isso, é fundamental que os profissionais do DP se preparem para exercer suas funções, visando assim orientar as demais áreas da empresa quanto ao correto cumprimento da legislação trabalhista e da previdenciária, bem como a participação do DP no processo demissional, onde cabe o…