Rais/caged

DE JESUS SILVA CLAUDIO STINGHEN JUNIOR CRISTIAN PREUSS GUILHERME FONSECA F. SANTI JOÃO HENRIQUE SILVA DE MORAIS RAÍZA RACHID MARTINS TRABALHO DE SISTEMAS RAIS – RELAÇÃO ANUAL DE INFORMAÇÕES SOCIAIS CAGED – CADASTRO GERAL DE EMPREGADOS E DESEMPREGADOS PARANAVAÍ NOVEMBRO DE 2012 BEIBIDANE DE JESUS SILVA CLAUDIO STINGHEN JUNIOR CRISTIAN PREUSS GUILHERME FONSECA F. SANTI JOÃO HENRIQUE SILVA DE MORAIS RAÍZA RACHID MARTINS TRABALHO DE SISTEMAS RAIS – RELAÇÃO ANUAL DE INFORMAÇÕES SOCIAIS CAGED – CADASTRO GERAL DE EMPREGADOS E DESEMPREGADOS Trabalho apresentado á Faculdade de Educação Ciências e Letras de Paranavaí- FAFIPA como requisito avaliativo na disciplina de sistemas. Valdir Cipriano. PARANAVAÍ NOVEMBRO DE 2012 RAIS – RELAÇÃO ANUAL DE INFORMAÇÕES SOCIAIS Os ganhos do Brasil nesta última década são de tal magnitude que parece que entramos em uma nova etapa histórica. Os avanços foram diversos (crescente formalização, sensível aumento do poder de compra do patamar mínimo de rendimento, aumento da escolarização da força de trabalho, etc.), mas os desafios pela frente ainda são enormes. Para enfrentar estes desafios, fazem-se necessárias bases de dados amplas, de qualidade e eficiente divulgação, com um conjunto confiável de informações que sirvam de insumo neste enfrentamento. A RAIS (Relação Anual de Informações Sociais) possui um enorme potencial como fonte de dados capaz de subsidiar o monitoramento, análise e avaliação do…

Manual de Orientação RAIS Relação Anual de Informações Sociais Ano-Base 2012 Ministério do Trabalho e Emprego Manual de Orientação RAIS Relação Anual de Informações Sociais Ano-Base 2012 Brasília, DF – 2013 © 1976 – Ministério do Trabalho e Emprego É permitida a reprodução parcial ou total desta obra desde que citada a fonte. Tiragem: 7 mil exemplares Edição, Distribuição e Informações Secretaria de Políticas Públicas de Emprego Departamento de Emprego e…

Desempregados. 3. Quem está obrigado a enviar o relatório? Deve informar ao Ministério do Trabalho e Emprego todo estabelecimento que tenha efetuado qualquer tipo de movimentação em seu quadro de empregados, ou seja, que tenha admitido, desligado ou transferido empregado com contrato de trabalho regido pela CLT. 4. Qual o prazo para o envio do relatório? O prazo de entrega do relatório é até o dia 07 do mês subseqüente ao mês de referência das informações. 5. Como…

COMO DEVE DECLARAR A RAIS.PERGUNTAS E RESPOSTAS A RAIS é um censo anual do mercado formal de trabalho. A partir dela é possível obter informações sobre o tipo de vínculo, remuneração, grau de instrução, data de nascimento e nacionalidade dos trabalhadores. Em relação aos estabelecimentos, a RAIS possibilita a obtenção de dados sobre o tipo de atividade econômica, a variação nos diferentes setores da economia e o tamanho das empresas. A Portaria MTE 2.072/2013, aprovou as instruções…

------------------------------------------------- O QUE É A RAIS A gestão governamental do setor do trabalho conta com o importante instrumento de coleta de dados denominado de Relação Anual de Informações Sociais - RAIS. Instituída pelo Decreto nº 76.900, de 23/12/75, a RAIS tem por objetivo: * o suprimento às necessidades de controle da atividade trabalhista no País; * o provimento de dados para a elaboração de estatísticas do trabalho; * a disponibilização de…

arquivos específicos de cada um deles. O procedimento de envio ocorre por meio eletrônico, em aplicativos fornecidos pelo ministério do Trabalho e Emprego (MTE), devendo ser entregue até o dia 7 do mês subsequente, ao que ocorrer a movimentação do empregado. O atraso na entrega da declaração acarreta ao estabelecimento o recolhimento de uma multa, a qual é calculada de acordo com o tempo de atraso e a quantidade de empregados omitidos. A cópia do arquivo, o recibo de entrega e o…

Pessoal Identificar siglas, suas finalidades e suas datas de cumprimento. GPS, RAIS, PIS, GFIP/FGTS, CAGED e CTPS. GPS: Guia da Previdência Social é o documento hábil para o recolhimento das contribuições sociais a ser utilizada pela empresa, contribuinte individual, facultativo, empregador doméstico e segurado especial. Prazos de Recolhimento (Atualizado pela MP nº 447/2008): Empresa ou Equiparada Até o dia 20 (vinte) do mês seguinte àquele a que as contribuições se referirem,…

de empregados, sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT. A partir de 2013, todos os estabelecimentos ou arquivos que possuírem 20 ou mais trabalhadores no 1º dia do mês deverão transmitir a declaração CAGED utilizando um certificado digital válido padrão ICP Brasil. A obrigatoriedade também inclui os órgãos da Administração Pública. Para a transmissão da declaração de ACERTO do CAGED, também será obrigatória a utilização de certificado digital, inclusive para os órgãos da…

SISTEMA PARA OPERAÇÕES DE RECURSOS HUMANOS 1 2ª aula: Rotinas de Admissão 2 ADMISSÃO DO EMPREGADO O primeiro procedimento a ser feito pela empresa na admissão de um empregado é a execução dos exames médicos necessários e obrigatórios de acordo com o PCMSO (Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional).  Esses exames devem ser feitos na admissão, durante a vigência do contrato, na demissão do empregado e em situações específicas que citaremos mais adiante, com o intuito de…

gov.br), 7. Comprovação de Regularidade quanto à entrega da RAIS 8. Declaração, na qual ateste, em síntese, que está com a sua situação regularizada perante os órgãos públicos e a legislação pertinentes, conforme modelo disponível no menu "Regras" localizado no topo da página do Portal de Operações do Cartão BNDES (www.cartaobndes.gov.br). Obs 1: O Microempreendedor Individual - MEI está dispensado de apresentação da Relação Anual de Informações Sociais - RAIS - negativa, para o…