Principais Funções E Traços Da Filosofia

O QUE É A FILOSOFIA? • DEFINIÇÃO A palavra "filosofia" (do grego) é uma composição de duas palavras: philos e sophia . A primeira é uma derivação de philia que significa amizade, amor fraterno e respeito entre os iguais; a segunda significa sabedoria ou simplesmente saber. Filosofia significa, portanto, amizade pela sabedoria, amor e respeito pelo saber; e o filósofo, por sua vez, seria aquele que ama e busca a sabedoria, tem amizade pelo saber, deseja saber. A tradição atribui ao…

LÍNGUA PORTUGUESA - ENSINO MÉDIO 1. Análise e reflexão sobre a Língua: comunicação, cultura, língua, linguagem. 2. Semântica: sinônimos, antônimos, homônimos, parônimos, polissemia, denotação (sentido real), conotação (sentido figurado), funções de linguagem. 3. Fonética: fonemas e letras, encontros vocálicos e consonantais, dígrafos, sílaba, tonicidade, ortografia, acentuação gráfica, sinais de pontuação, trema, hífen. 4. Morfologia: processo de formação de palavras…

APRESENTAÇÃO FILOSOFIA E VIDA DE ARISTÓTELES (385-322) Petrolina-PE 2013 FACULDADE DE CIENCIAS APLICADAS E SOCIAIS DE PETROLINA – FACAPE OBJETIVO Objetivo geral: Fazer com que as ideias e os feitos do filósofo ARISTÓTELES sejam mais apreciados e propagados no meio acadêmico. Objetivos específicos: Expor os pensamentos de Aristóteles sobre a filosofia, política, ciência, teologia e

elaboracao Nomes mais influentes da teoria geral da administracao Henry ford Henry Ford (Springwells, 30 de julho de 1863 — Dearborn, 7 de abril de 1947) foi um empreendedor estadunidense, fundador da Ford Motor Company, autor dos livros "Minha filosofia de indústria" e "Minha vida e minha obra"1 , e o primeiro empresário a aplicar a montagem em série de forma a produzir em massa automóveis em menos tempo e a um menor custo. Revolucinando a estrategia comercial da sua…

definidos pela instituição, no espaço de tempo disponível, que tem por objetivo superar as necessidades identificadas. É a proposta de ação para sanar (satisfazer) as necessidades apresentadas pelo Diagnóstico (Gandin,1991:45). Marco Referencial é a principal referência para as demais etapas de um planejamento e subdivide-se propondo a análise e o desenvolvimento dos marcos situacional, doutrinal e operativo. Todos os elementos precisam estar conectados, favorecendo o desenvolvimento…

conhecer a Aspen Farmacêutica, uma indústria do ramo de produção de medicamentos que, por sua política administrativa pode ser considerada uma empresa diferente, a frete do seu tempo. A política de gestão aplicada na Aspen tem como ponto principal fatores que valorizam o elemento humano e suas relações dentro do ambiente. Seus esforços em desenvolver e implementar essa política têm demonstrado excelentes resultados para a empresa, tanto é que não apenas tem colhido um…

Pesquisadora e pós-doutoranda pelo Grupo de Pesquisa: Diferença, Desvio e Estigma. Doutora em Educação. Mestre em Filosofia. Pedagoga pela Universidade Estadual Paulista (Unesp), Faculdade de Filosofia e Ciências, Campus de Marília. crisrefonseca@itelefonica.com.br; crisrefonseca@fundec.edu.br ** Docente do Departamento de Didática e do Programa de Pós-Graduação em Educação da Faculdade de Filosofia e Ciências, da Universidade Estadual Paulista “Júlio de Mesquita Filho” (Unesp),…

Mello e Oliveira Cacciola é professora doutora no Departamento de Filosofia da FFLCH da USP. Possui graduação em Filosofia pela Universidade de São Paulo (1975), graduação em Ciências Jurídicas e Sociais pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (1966), mestrado em Filosofia pela Universidade de São Paulo (1982) e doutorado em Filosofia pela Universidade de São Paulo (1990). Tem como linha de pesquisa a história da filosofia contemporânea, com ênfase no idealismo alemão,…

Liderança é um processo de influência 3.2 Liderança: papéis e cenários Chefe - Investido de autoridade formal - autonomia para representar, comandar e decidir Gerente - Chefe reforçado por conhecimentos técnicos de sua área. Exercício pleno de funções administrativas Gestor líder - Capaz de influenciar equipe, legitimado por ela, a representa e conduz em determinada situação Destreza do líder em situações antagônicas: - permitir erro X acertar de primeira - desenvolver…

educada. Essa noção praticamente não existia no século XIV e formou-se no século XVII. Sabemos que se originou das visões reformadoras de uma elite de pensadores e moralistas que ocupavam funções eclesiásticas ou governamentais. A criança bem educada seria preservada das rudezas e da imoralidade, que se tornariam traços específicos das camadas populares e dos moleques (BOTO 2001, p. 242). Pensar na infância na sociedade ocidental moderna é refletir sobre as crianças nas escolas,…