Google - por dentro da empresa que dominou o mundo

Artigo: “Por dentro da empresa que dominou o mundo” (Revista Exame de 09/04/2008, referente ao Google) QUESTÕES 3.a) Como liderar pessoas em ambientes extremamente competitivos? Adotar um modelo de Gestão Estratégico de Pessoas que possa: • Incentivar o compartilhamento do conhecimento • Incentivar o desenvolvimento técnico e comportamental da equipe • Alocar cada pessoa naquilo em que realmente tem competência para desenvolver • Definir claramente as responsabilidades e os objetivos a serem atingidos com todos os níveis hierárquicos da organização (Operacional, Tático e Estratégico), com um modelo de premiação justo e de fácil compreensão. Entendemos que o estímulo ao desenvolvimento de novos projetos (como no caso do Google) é fundamental para a geração de novas idéias e soluções para um negócio baseado em tecnologia. 3.b) Como liderar líderes? Há diferenças entre liderar bons colaboradores e liderar bons líderes? Através da utilização das técnicas mais modernas na gestão de talentos, propondo desafios constantes e com atrativo pacote de benefícios, premiação e plano de desenvolvimento profissional na organização. Cabe ao gestor potencializar as habilidades de cada líder, essas moldadas em ambientes variados, que estando corretamente alocadas, irão desenvolver ao máximo o potencial de cada um, sem deixar de ser estimulado a desenvolver uma visão ampla sobre as relações interpessoais e fluxo de informações

4 2.1 A geração que dominou o século XXI 4 2.2 As empresas dos jovens 2010 5 2.3 O que faz essas companhias tão atraentes neste mercado? 5 2.4 Por que os jovens se demitem? 5 3 CONCLUSÃO 6 REFERÊNCIAS 7 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem objetivo de apresentar a nova geração que dominou o século XXI. Um novo modelo de administração que abrange liderança, competitividade e bom relacionamento interpessoal. A Empresa dos Sonhos e outras Aspirações dos Jovens visam…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................3 2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................4 2.1 A Empresa dos Sonhos...................................................................................4.6 3 CONCLUSÂO...........................................................................................................7 REFERENCIAS…

br/charlie-brown-jr/quinta-feira.html Ainda me lembro bem daquela quinta feira Cinco malandro em volta da fogueira Ouvi o grito de dor de um homem que falava a verdade mas ninguém se importava Botando pra fora tudo o que sentiu na pele Mas ninguém lhe dava ouvidos não Deixou a marca da fogueira que acendeu pra se livrar do frio que mata Miséria impune, notável, sincera não acaba nunca Parecia inofensiva, mas te dominou, te dominou, te dominou, dominou Parecia inofensiva mas…

a historia, para analisar o conceito, deixa-se claro que essa é uma historia ocidental é que foi padronizada nos livros de historia pelo mundo ocidental (Europa – Alemanha até Portugal e Grécia, passando pela Itália e Indo até a Inglaterra). Para muitos esse fenômeno humano teve inicio por volta de 1980. Para outros desde sempre, mas devemos estabelecer que, se o fenômeno existe desde sempre, ele ganhou nomes diferente através da história, bem como, na historia ocidental, ele teve alguma…

alfaiate francês colocou a venda o primeiro modelo. Essa primeira maquina de costura era composta por uma agulha dupla e funcionava através de uma alavanca, que era movimentada por uma roda. O alfaiate Barthélemy quese foi linchado devido ao seu sucesso e teve que fugir para a Inglaterra, e em 1834 apareceu outro inventor da maquina de costura, Walter Kunt. Mas por falta de dinheiro não teve êxito. Foi então que Elias Howe patentiou a maquina de costura, isso em 1846. Cinco…

01) Estados Unidos, Canadá e México criaram o bloco econômico denominado NAFTA. Um de seus principais pontos é eliminar tarifas alfandegárias e obstáculos para a livre circulação de bens e serviços. A criação deste bloco compõe um quadro que aponta para uma das contradições socioeconômicas mais marcantes da globalização. São elementos constituintes dessa contradição: a) Poder das empresas globais / desorganização da sociedade civil. b) Incentivo à integração econômica /…

estabelece uma integração entre países e pessoas do mundo inteiro. É um conceito muito debatido nos dias de hoje, não só em nosso país como em vários outros. Os assuntos dentro desse conceito são viagens, economias, política, ciência, comunicações e sociedade. Na visão do homem, hoje em dia esse fenômeno é uma forma de comunicação entre nações de diversos países, comunicações estas feitas através de contatos culturais, militar, economia e principalmente pelas diversas formas de…

Industrialização Clássica A era industrial clássica dominou a primeira metade do séc. XX (1900 / 1950) e “engatou” a primeira marcha no motor das mudanças que haveriam de ocorrer no restante doséculo. Esta era foi caracterizada pelo formato piramidal e centralizador. Sua cultura organizacional era voltada para o passado e valores tradicionais. “O mundo se caracterizava por mudanças vagarosas,progressivas e previsíveis que aconteciam de forma gradativa, lenta e inexorável”. As pessoas…

precisamente “poucos vendedores” Definição Corresponde a uma estrutura de mercado de concorrência imperfeita, no qual o mercado é controlado por um número reduzido de empresas, de tal forma que cada uma tem que considerar os comportamentos e as reações das outras quando toma decisões de mercado. No oligopólio, os bens produzidos podem ser homogéneos ou apresentar alguma diferenciação sendo que, geralmente, a concorrência se efetua mais ao nível de factores como a qualidade, o serviço…