Pnl Estudo De Caso

responsabilidade e fazer acontecer. É também saber lidar com a complexidade. Já liderar é influenciar, guiar em direção e, principalmente, saber lidar com a mudança. Segundo Wagner III (2000:350), “uma liderança forte com uma administração fraca, na maioria dos casos, é pior do que o contrário. O real desafio é combinar uma liderança forte com uma administração forte e usar cada uma para equilibrar a outra”. As empresas modernas estão interessadas na criatividade do profissional, em sua…

Análise elementar do óleo cru típico (% em peso)............... 8 Tabela 2 – Composição química de um petróleo típico.......................... 10 Tabela 3 – Índice de SO3 para cada experimento do primeiro estudo.... 23 Tabela 4 – Índice de SO3 para cada experimento do segundo estudo... 25 Tabela 5 – Estabilidade térmica do sulfonato de petróleo sintetizado.... 27 Tabela 6 – Estabilidade da espuma para o T2S a diferentes concentrações....................................................

inspirar a confiança das pessoas que estão ao seu lado, confiança semelhante à de um filho com seu pai. - Capacidade de assumir riscos calculados: O grupo assume riscos se percebe que tem o apoio da liderança e esconde a "sujeira debaixo do tapete" em caso contrário. - As pessoas motivam-se por amor ou por ódio. Portanto, o líder tem a função de criar o clima em que quer trabalhar, se o clima for de estímulo à competição entre as pessoas no qual existam disputas ou ainda se o estímulo se…

Atividade 1 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Dentro da recomendação para a preparação para uma negociação deve ser incluído o plano de contingência a ser seguido, ou a avaliação geral dos desdobramentos possíveis caso a negociação fracasse. Seguindo este raciocínio, a melhor alternativa à negociação de um acordo (MAANA) pode ser definida como: Resposta Resposta Selecionada: b. O conjunto de condições que se tem, inerente ao objeto da negociação, independentemente da própria

a mais adequada para ser aplicada. É importante saber que as técnicas de seleção só devem ser aplicadas por um psicólogo ou quando se trata de testes psicológicos, pois para serem interpretados dentro de um contexto específico é necessário muito estudo e treinamento. Já outros testes mais simples podem ser aplicados por um profissional treinado. Todas essas técnicas contribuem para o processo de admissão, que tem que ser bem planejada, para que o funcionário escolhido tenha maior capacidade de

cada ganho de uma parte corresponde a uma perda de outra. Por valores fixos se deve entender a impossibilidade de se oferecer algo alternativo, como um brinde, um prazo maior para pagamento etc. No caso descrito, o gerente conduziu o processo para uma negociação integrativa a cada oferta, menos no caso da opção de desconto sobre o valor a ser pago, onde o ganho de uma parte necessariamente implicava em perdas para a outra. | | | | | * Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos | | |…

particularmente verdade quando uma empresa demonstra interesse em apresentar para o mercado um determinado cliente que, pela sua importância, serve de vitrine para qualquer fornecedor de produtos ou serviços. A padronização dos critérios é inviável, neste caso. Já a submissão a critérios exclusivamente subjetivos, o que tornaria o processo intangível, impede qualquer tentativa objetiva de comparação entre alternativas. Também reduzir a questão apenas a números é algo extremamente…

ele precisa essencialmente, querer, gostar de influenciar pessoas e de exercer o poder. Embora os termos líder e liderança sejam frequentemente usados na literatura sobre o comportamento organizacional, bem como na conversa do dia-a-dia, em muitos casos há uma quantidade razoável de mal-entendidos sobre o seu verdadeiro significado. Desta forma, faz-se necessário contar com um entendimento comum, sobre a noção de liderança. Segundo Ramos (1971), a liderança pode ser considerada como um…

..............................................................................24 REFERÊNCIAS .........................................................................................................27 4 1 INTRODUÇÃO Esse trabalho apresenta um estudo relacionado à utilização de Dinâmicas de grupo no ensino aprendizagem em sala de aula, através das dinâmicas a aprendizagem acontece de maneira lúdica e significativa proporcionando ao educando o prazer em aprender. Sendo assim, o educador será o

fundamental refere-se aos aspectos mensuráveis da atividade produtiva, recorrendo para isso aos conhecimentos matemáticos, estatísticos e econométricos. De forma geral esse estudo pode ter por objeto a unidade de produção (empresa), a unidade de consumo (família) ou então a atividade econômica de toda a sociedade. No primeiro caso, os estudos pertencem à microeconomia e no segundo à macroeconomia. A palavra economia, na Grécia Antiga, servia para indicar a administração da casa, do…