Plano De Metas Em Sst

Questionário SGI – Prova 2 – Turma S2 de 2012 1) Quais são as 4 fases básicas do PDCA? 1- PLAN - Traçar um plano; 2- DO - Executar o plano; 3- CHECK - Verificar os resultados; 4- ACT - Agir corretivamente; 2) O que vem a ser Sustentabilidade do ponto de vista dos trabalhadores? O ambiente interno de uma organização sustentável requer trabalho feito por pessoas capazes e satisfeitas. 3) Cite 2 ferramentas para identificação de modos de falhas. FMEA – Failure Mode Effect…

departamento Financeiro da GEAFC. 1.2 Objeto Geral Principal objeto de estudo é analisar os procedimentos financeiros envolvidos no pagamento de adiantamentos tipo diárias, na secretaria de Estado da Assistência Social Trabalho e Habitação SST-SC. 1.3 Objetivos Específicos Desenvolver pesquisa aplicada quantitativa no procedimento de concessão de adiantamento tipo diária e mediante essa conseguir informações como: * Identificar os pontos a melhorar no…

relacionados à ER obtiveram pontuação entre 0% e 10%. Além disso, o MASST possibilitou a identificação dos pontos positivos do SGSST, a identificação das causas sistêmicas da falta de segurança e a identificação das prioridades de ação em termos de SST. Dentre as limitações do MASST percebidas durante o estudo de caso, salienta-se a necessidade de experiência do auditor acerca de conceitos e princípios da ER, os quais ainda não são amplamente aplicados de modo sistemático no meio…

de Segurança e Saúde Ocupacional, que tem por finalidade não só a qualidade do produto final mas também com os impactos ao meio ambiente. -BS8800 Por fim, destaca-se também a importância da norma BS8800 que relata a Saúde e Segurança no Trabalho (SST), e seus principais objetivos em minimizar os riscos, melhorar o desempenho dos negócios e estabelecer uma imagem responsável da organização. 2. INTRODUÇÃO Este trabalho tem como premissa evidenciar os requisitos da…

em uma instituição hospitalar/Leticia Moura Mulatinho- João pessoa 2001.) Sistema de gestão em segurança e saudade no trabalho. É o conjunto de elementos interrelacionados ou interativos que tem por pressupostos o estabelecimento de uma política de SST e que alcance os objetivos propostos (Fonte OIT- organização internacional do trabalho\2001- Diretrizes sobre sistema de gestão em segurança e saúde no trabalho – Luiz Noronha- Auditor fiscal- delegacia regional do trabalho-PR) Segurança…

.................................. 19 2.2 Por que investir em SST ?.....................................................................................20 2.2.1 Custos ............................................................................................................ 20 2.2.2 Responsabilidade social................................................................................ 25 2.3 Conceituação de Sistema de Gestão da…

Sistemas de Gestão da Segurança e Saúde no Trabalho (SST) Fundamentos e Alternativas Gilmar da Cunha Trivelato Pesquisador Titular FUNDACENTRO – Centro Regional de Minas Gerais E-mail: gct.cemg@terra.com.br Apresentação feita no Seminário Nacional sobre Gestão da Segurança e Saúde no Trabalho, realizado em Belo Horizonte (MG), nos dias 17, 18 e 19 de junho de 2002 Sistemas de Gestão da Segurança e Saúde no Trabalho (SST) – Fundamentos e alternativas Objetivos desta apresentação

\ Serviços \ Sistema de Gestão de Saúde e Segurança (SST) Sistema de Gestão de Saúde e Segurança (SST) Sistema de Gestão de Saúde e Segurança (SST) NORMA OHSAS 18001:2007 Esta norma é voltada para a saúde e segurança no trabalho, OHSAS -Occupational Health and Safety Assessment Series e visa auxiliar as empresas a controlar os riscos de acidentes no local de trabalho, utilizada para sistemas de gestão da Segurança e da Saúde no Trabalho (SST). Quando uma empresa possui certificação…

o controle e redução de riscos através da definição de objetivos, metas e desenvolvimento de responsabilidades;  Demonstrar seu compromisso na proteção dos trabalhadores, propriedades e negócios;  Demonstrar sua conformidade legal;  Aumentar sua reputação em Segurança e Saúde Ocupacional. 4 – REQUISITOS OHSAS 18001:2007 4.1 Requisitos Gerais A organização deve definir e documentar o escopo de seu sistema de gestão da SST, determinando como irá atender os requisitos de norma.…

doenças e de Segurança e Saúde Trabalho (SST), tendo em vista à melhoria da qualidade de vida. Isto posto representado pelo desenvolvimento de projetos sociais como a Ação Global em parceria com Rede Globo. 2. DESENVOLVIMENTO O Serviço Social da Indústria – SESI foi oficialmente criado em 1946, um ano após a Federação das Associações Comerciais do Brasil, a Confederação Nacional da Indústria - CNI e empresário tiveram de se reunir para criar um plano social para o país.…