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PLANO DE DESENVOLVIMENTO DA PRÁTICA PLANO DE MARKETING Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais (EMD0445) - Prática Modulo 1 16/09/2014 1 TEMA/ASSUNTO Plano de Marketing Marketing é um setor amplo, e tem como função ajudar as empresas a atingir suas metas e objetivos, despertando desejo de compra, buscando mercado e mostrando qualidade dos produtos. O Plano de Marketing é um instrumento importante para o planejamento estratégico das empresas que permite identificar suas forças e fraquezas, ameaças e oportunidades que o mercado oferece, estimulando metas, objetivos e busca consequentemente a levar a empresa ao progresso. 2 OBJETIVOS Sugerir ações e estratégias de Marketing Aumentar o faturamento Mostrar a qualidade do produto 3 TIPOLOGIA DA PRÁTICA Nesse campo deve-se indicar o tipo de Prática que será desenvolvido, de acordo com um dos três tipos descritos abaixo. Prática Simulada 4 CRONOGRAMA DA PRÁTICA ETAPA DATA/PERÍODO AÇÃO C/H RESULTADO ORIENTAÇÃO 19/08/2014 Orientações gerais sobre a Prática. Definição das equipes. Definição do tema tendo como base os Termos de Referência. Definição da tipologia da Prática. 04 Grupo formado. Tema definido. Inicialização do plano de desenvolvimento. ESTUDOS PRELIMINARES 19/08 á 26/08/2014 Estudos relacionados ao conteúdo do tema (leitura de livros, textos, revistas, filmes

ALESSANDRA SUELEN DA SILVA PLANO DE DESENVOLVIMENTO TOLEDO, Pr. 2013 ALESSANDRA SUELEN DA SILVA PLANO DE DESENVOLVIMENTO Trabalho apresentado na disciplina de Capacitação e Desenvolvimento de Pessoas, do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, da Faculdade Sul Brasil, exigido como requisito parcial para a obtenção de nota. Orientadores: Prof.ºMaria Rita TOLEDO, Pr. 2013 LISTA DE TABELA TABELA 1 – Planejamento do treinamento da palestra…

A fim de desenvolver o funcionário em questão foi estabelecido um plano de desenvolvimento, visando aprimorar suas habilidades, conhecimentos e atitudes no ambiente de trabalho. Com base nas informações geradas pelo GAP, o gerente deverá ser aplicado a programas de desenvolvimento de competências, dentre eles os mais indicados são: 1. Programa de aperfeiçoamento. Destinado a todos da empresa, desde o colaborador com baixo grau de escolaridade e função mais simples até o mais graduado,…

MINISTÉRIO DO DESENVOLVIMENTO AGRÁRIO INSTITUTO NACIONAL DE COLONIZAÇÃO E REFORMA AGRÁRIA - INCRA Superintendência Regional do Rio Grande do Sul – SR-11 PRA PLANO DE DESENVOLVIMENTO DO ASSENTAMENTO GIRUÁ I Município de Giruá, RS. COPTEC – COOPERATIVA DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS TÉCNICOS LTDA. 2010 Create PDF files without this message by purchasing novaPDF printer (http://www.novapdf.com) Plano de Recuperação do Assentamento Giruá I SUMARIO EQUIPE TÉCNICA…

PLANO DE DESENVOLVIMENTO METODOLOGIAS DE ENSINO Método Montessori Autoras: Tutor Externo: Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Curso Pedagogia (PED 1204) – Processos Educativos 20/09/14 1 TEMA/ASSUNTO A metodologia de ensino é a aplicação de diferentes métodos no processo ensino-aprendizagem. Neste estudo abordaremos o Método Montessori. Este foi um dos primeiros métodos ativos quanto à criação e aplicação, tendo, como principal objetivo, as…

Desenvolvimento do Sistema de Gerenciamento de Livraria Livraria Cultura Usada Plano de Projeto Preparado por: Isabella Mateus Gerente de Projeto isabella@si.iesam-pa.edu.br Projeto_Documento_Id: Plano_de_Projeto_v2.0/2008 Data da Elaboração: 03/06/2008 Aviso de propriedade Todas as informações contidas neste documento são de propriedade do Grupo de Inteligência em Desenvolvimento de Software (GIDS), não sendo permitida a cópia ou…

PLANO DE DESENVOLVIMENTO CONSTRUTIVISMO Analise da teoria do conhecimento humano de Jean Piaget Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Pedagogia (PED 0872) – Disciplina 15/02/14 1 TEMA/ASSUNTO As contribuições da teoria construtivista de Piaget diante das dificuldades apresentadas pelos educadores no processo de aprendizagem. 2 OBJETIVOS -Apresentar as contribuições de Piaget para os educadores; -Avaliar a eficácia do…

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DA PRÁTICA CINÉPOLIS Autores: Douglas Hoan Liana Tatiane Maike Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Curso/Habilitação (Gestão Financeira 0056) – Prática Módulo 07/04/2015 1 TEMA/ASSUNTO O Tema do plano será: Teorias administrativas e econômicas e o desenvolvimento social. Iremos abordar as técnicas administrativas para um melhor aproveitamento de tempo, planejamento, organização e economia.…

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DA PRÁTICA DEPARTAMENTO PESSOAL E RECURSOS HUMANOS Suelen S. Nieli Oliveira B. Tamara S. Souza Prof. Orientador: Lauro Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Curso/Administração (ADG 0000) – Prática Módulo I 10/09/2013 1 TEMA/ASSUNTO O tema selecionado pelo grupo foi Recursos Humanos e Departamento Pessoal. Temos como propósito apresentar de uma maneira clara, como os diferentes autores remetem a existência de uma…

PLANO DE DESENVOLVIMENTO DA PRÁTICA A ABORDAGEM DA ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Adalmiran De Oliveira Barros Lucas Sousa Maria Ruanna Da Silva Fonseca Rafael Reis Oliveira Prof. Orientador Ana Cristina Costa Correia Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Ciências Contábeis CTB0259 12/02/2015 1. A ABORDAGEM DA ADMINISTRAÇÃO ESTRATEGICA A administração estratégica se trata de um conjunto de diretrizes e valores que os participantes administrativos das…