Planejamento Estrategico Pim Iv Rh

02/12/2014 FOLHA DE AVALIAÇÃO FINAL Danielle Stéfani Salgado Ferreira B69ICF-8 Flávia Danila Campos da Silva B828CC-7 Guilherme Novaes Carvalho B724BJ-7 Guilherme Silva Pinto B687GE-0 Rakeli Dayanne Faria Silva B648ID-0 Thiago Lucas Ferreira T438JH-4 PIM IV – ESTUDO DE UMA ORGANIZAÇÃO DO MERCADO BRASILEIRO EMPRESA Implantes Nacionais e Próteses Ltda. ICSC - INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSOS SUPERIORES DE GESTÃO TECNOLÓGICA GESTÃO EM QUALIDADE…

BRADESCO São Paulo 2011 Bradesco São Paulo 2011 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR Projeto Integrado Multidisciplinar (PIM) – critério “Gestão em Recursos Humanos” referente a empresa Bradesco, apresentado à Universidade Paulista (UNIP), campus Pinheiros como exigência parcial para conclusão do 4º semestre do curso Superior de Formação Tecnológica – Gestão em Recursos

UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA PIM PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR Editora Globo S/A Trabalho apresentado conforme exigência para avaliação dos alunos do Curso de Gestão de Recursos Humanos, 2º semestre de 2010. SÃO PAULO 2010 Folha de Aprovação NOME: ___________________________ ASS.:_______________ NOTA: _______ NOME: ___________________________ ASS.:_______________ NOTA: _______ NOME: ___________________________…

PETRÓLEO BRASILEIRO S.A. - PETROBRAS PROCESSO SELETIVO PÚBLICO PARA PREENCHIMENTO DE VAGAS E FORMAÇÃO DE CADASTRO EM CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR E DE NÍVEL MÉDIO EDITAL Nº 1 - PETROBRAS/PSP-RH-1/2012, DE 21 DE MARÇO DE 2012 PETRÓLEO BRASILEIRO S.A. - PETROBRAS realizará Processo Seletivo Público para provimento de vagas e formação de cadastro, mediante condições estabelecidas neste Edital. 1 - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES 1.1 - O Processo Seletivo Público será regido por este Edital e executado

trabalho do Projeto PIB – Perspectivas do Investimento no Brasil. A Nota Técnica trata de 4 sub-sistemas da indústria eletrônica: i) componentes eletrônicos, ii) bens de informática e automação, iii) indústria de equipamentos de telecomunicações, e iv) eletrônica de consumo e utilidades domésticas. A partir de um diagnóstico dos desafios e oportunidades decorrentes de mudanças tecnológicas, da concorrência, da regulação e da demanda global, são discutidas propostas de políticas setoriais…

................. 54 MÓDULO IV – Planejamento técnico da solução ................................................ 56 IV.1 – Qualidade de software agropecuário ...................................................................... 56 IV.2 – Aspectos do desenvolvimento de sistemas ............................................................. 58 IV.3 – Seleção de sistemas e fornecedores ........................................................................ 61 IV.4 - Visão geral de pacotes de

dos serviços públicos. II GESTÃO DE PESSOAS: 1 Conceitos e práticas de RH relativas ao servidor público. 2 Lei nº 8112/1990 - Regime jurídico dos servidores público. 2.1 Lei nº 10.871/2004. 3 Planejamento estratégico de RH. 4 Gestão do desempenho. 5 Comportamento, clima e cultura organizacional. 6 Gestão do conhecimento e mapeamento competências. 7 Qualidade de vida no trabalho. 8 Banco de dados e sistemas de informações de RH. 9 Características das organizações formais modernas: tipos…

Concentração: Organização, Recursos Humanos e Planejamento. Orientador: FLÁVIO CARVALHO DE VASCONCELOS SÃO PAULO 2003 ii BINDER, Marcelo. Discussão do Modelo Porteriano Através de Críticas, Teoria dos Recursos e o caso GOL. São Paulo, EAESP/FGV, 2003, 180 páginas. (Dissertação de Mestrado apresentada ao Curso de Mestrado em Administração de Empresas da EAESP/FGV – Área de Concentração: Organização, Recursos Humanos e Planejamento). Resumo: Em Estratégia Competitiva…

quaisquer meios (eletrônico, incluindo fotocópia e gravação) ou arquivada em qualquer sistema ou banco de dados sem permissão escrita da Universidade Paulista. Prof. Dr. João Carlos Di Genio Reitor Prof. Fábio Romeu de Carvalho Vice-Reitor de Planejamento, Administração e Finanças Profa. Melânia Dalla Torre Vice-Reitora de Unidades Universitárias Prof. Dr. Yugo Okida Vice-Reitor de Pós-Graduação e Pesquisa Profa. Dra. Marília Ancona-Lopez Vice-Reitora de Graduação …

quaisquer meios (eletrônico, incluindo fotocópia e gravação) ou arquivada em qualquer sistema ou banco de dados sem permissão escrita da Universidade Paulista. Prof. Dr. João Carlos Di Genio Reitor Prof. Fábio Romeu de Carvalho Vice-Reitor de Planejamento, Administração e Finanças Profa. Melânia Dalla Torre Vice-Reitora de Unidades Universitárias Prof. Dr. Yugo Okida Vice-Reitor de Pós-Graduação e Pesquisa Profa. Dra. Marília Ancona-Lopez Vice-Reitora de Graduação …