Fundamentos da administração

grande administrador(a).O que faz com que ele ou ela se destaque dos demais? R:John Zimerman tornou-se presidente da Steiner/Bressler advertising aos 38 anos.A primeira coisa que ele atuou foi na desordem do dinheiro.Ele negociou e depois liquidou as dividas da empresa e revisou um sistema que não registrava a projeção de custos ou analises de lucros. Se preocupou em levantar a moral dos funcionários,usando a empatia “O que eu sempre quis quando era empregado?” Pesou Zimerman , isso foi um grande diferencial para o seu sucesso. As chaves do seu sucesso foram,trabalho em equipe,apoio mutuo e objetivos comuns. 2)Você alguma vez já viu ou trabalhou para um administrador ineficaz?Descreva as causas e as conseqüências da ineficiência. R:Sim Já trabalhei. O principal erro dele era não ter uma planilha de execução de tarefas, confiava muito na sua experiência. A conseqüência disso foi uma equipe de funcionários que trabalhavam juntos sem metas e objetivos,rendendo bem abaixo do esperado. O correto era estarem divididos cada qual com a sua tarefa.O resultado foi reclamações e descontentamento por parte dos clientes. 3)Descreva uma organização eficaz e uma ineficaz. R:Uma Organização eficaz é aquela que tem,organização,planejamento,direção e controle, e no final sempre alcança o resultado esperado com rapidez e eficácia. Exemplo a Petrobras, sempre inovando e crescendo. Uma organização ineficaz é aquela que muitas vezes não tem uma meta ,um líder ,um…

PLANEJAMENTO DE CARREIRAS E DE SUCESSÕES A carreira do ADMINISTRADOR • Dia do ADMINISTRADOR? – 9 de setembro • POR QUÊ? – Nove de setembro é o "Dia Nacional do Administrador", por ser a data de assinatura da Lei nº 4.769, de 9 de setembro de 1965, que criou a profissão de Administrador. – O Dia do Administrador foi instituído pela Resolução CFA nº 65/68, de 09/12/68. A carreira do ADMINISTRADOR • O que significa o símbolo da Administração? • A forma básica na verdade é um quadrado…

Plano de carreira ou planejamento de carreira? Você sabe qual a diferença entre os dois termos? Marcia Mantovani, 11 de dezembro de 2013 inCompartilhar Muitas pessoas costumam confundir plano de carreira com planejamento de carreira, esperando o respaldo da empresa em ambos os casos, fato que pode desencadear insatisfação e desmotivação entre os colaboradores. “Planejamento de carreira é o estabelecimento do plano de desenvolvimento individual com os funcionários,…

PROJETO DE APRENDIZAGEM FORMAÇÃO PROFISSIONAL DO ADMINISTRADOR Sumário 1 2 3 4 CONTEXTUALIZAÇÃO ...................................................................................................... 3 O QUE É UM PROJETO DE APRENDIZAGEM?................................................................... 3 CARREIRA PROFISSIONAL DO ADMINISTRADOR – ÁREAS DE ATUAÇÃO .......................... 3 DESENVOLVIMENTO DO PROJETO DE APRENDIZAGEM…

UNIVERSIDADE DO VALE DO RIO DOS SINOS – UNISINOS UNIDADE ACADÊMICA DE GRADUAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO PROJETO DE APRENDIZAGEM [Nome da área escolhida] [Nome dos alunos] SÃO LEOPOLDO [mês,ano] SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1.1 Objetivo 4 1.2 Situação Problema 4 1.2.1 Descrição do Cenário 5 1.2.2 Síntese das Entrevistas 5 1.2.3 Análise dos Aspectos Demográficos 5 1.2.4 Oportunidades de Mercado 6 1.2.5 Áreas de…

GERENCIAIS PLANEJAMENTO Professor Me. Ademir Cavalheiro Leite Tutor presencial: Luciana Maria Santos Jundiaí/SP, 2013 Introdução Este é um projeto de extensão do curso de Tecnologia em Logística da Faculdade Anhanguera, que…

sonhos, falemos então de carreira como futuros “Administradores” de grandes empresas, ou quem sabe das nossas próprias empresas, então estabeleceremos o prazo para daqui a 4 anos. Então daqui a quatro anos pretendo ser uma Administradora, formada com o diploma de conclusão do curso de graduação na mão, e iniciando uma pós-graduação, e assim poder me tornar uma profissional na área de Administração, bem suscedida, com fama de boa negociadora, fama de boa profissional, no mercado…

Vitrine de Profissões – A Administração de Empresas e Suas Possibilidades de Carreira Augusto Figueiredo e Silva* Arnold Pereira Freitas* Carlos Henrique de Mello Guimarães Cardoso* Daniel Alves* Fátima Soares Santos* Fernando Peixoto Meira Santos* Lucas Vinícius Gonçalves Mello* Mateus Eustáquio dos Santos* *Bacharelandos em Administração de Empresas pelo Centro Universitário UNA Resumo A Administração de Empresas é o curso com maior número de matrículas por ano nas Instituições de…

UNIVERSIDADE FEDERAL DE UBERLÂNDIA THAYS DE REZENDE NEVES BERNARDES PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE CARREIRA: UM ESTUDO DA RELAÇÃO UNIMINAS E SEUS DISCENTES. UBERLÂNDIA 2006 THAYS DE REZENDE NEVES BERNARDES PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE CARREIRA: UM ESTUDO DA RELAÇÃO UNIMINAS E SEUS DISCENTES. Dissertação apresentada ao programa de Mestrado em Administração da Universidade Federal de Uberlândia, como requisito parcial para a obtenção do título de mestre em…

finanças e gestão de pessoas. Em entrevista concedida ao blog, o chefe de departamento de Administração da UPIS, Gilmar dos Santos Marques, fala um pouco sobre a carreira de administrador e revela como está o mercado de trabalho. Segundo ele, os números revelam um mercado aquecido, com mais 1.700 cursos no país e mais de 800 mil alunos matriculados. Confira entrevista! Quais as principais atribuições de um profissional graduado em Administração? As atribuições do profissional…