Pipas

ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS Neste item será citado a historia da Administração, seu aprimoramento conforme o tempo e as teses dos teóricos. Frederick Taylor Em 1903 foi considerado o pai da Administração Científica por propor a utilização de métodos científicos cartesianos na administração de empresas, Redesenhou o processo dos trabalhos, mudou a atitudes dos trabalhadores, melhorando a produtividade. Henry Ford Início Século XX estudou a especialização dos trabalhadores. Henry…

1 Perfil da Organização 1.1. Dados e Fatos Relevantes: O Itaú Unibanco tem suas origens no ano de 1924, quando o Unibanco foi fundado pela família Moreira Salles. O Banco Itaú foi criado em 1944 pela família Egydio de Souza Aranha, passando a operar com o nome Banco Itaú S.A. em 1973. Em 2008, as duas instituições celebraram uma associação que deu origem ao Itaú Unibanco Holding S.A. A empresa atua no ramo financeiro, trabalhando com o viés da sustentabilidade, presente nos produtos…

Universidade Paulista Instituto de Ciências Sociais e Comunicação – ICSC Curso de Administração TÍTULO: A Gestão das Informações Organizacionais como Instrumento de Planejamento, Controle e Ação Corretiva do Sistema de Informação naOrganização. SUBTÍTULO?????? Trabalho apresentado como exigência para avaliação do primeiro bimestre, em disciplinas do 6º e 7º semestre, do curso de administração da Universidade Paulista Unip, sob a…

RevABDV82N4 FinalB.qxd 12.09.07 18:07 Page 291 291 Educação Médica Continuada Manifestações mucocutâneas da dengue * Mucocutaneous manifestations of dengue* Omar Lupi1 Carlos Gustavo Carneiro2 Ivo Castelo Branco Coelho3 Resumo: Dengue é doença viral sistêmica que ocorre de forma epidêmica em áreas tropicais e subtropicais da Ásia, Américas e África. O vírus da dengue pertence ao gênero Flavivirus e à família Flaviviridae (arbovírus do grupo B). Aedes aegypti é o…

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO APS- ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS SÃO JOSÉ DOS CAMPOS – SP 2013 BRUNO *************************************** CAROLINA ANTUNES AMARO RA: A83IIJ-7 MONIQUE ZORZI RA: A99460-2 THAIS DE SOUSA PEREIRA RA: A800HG-0 THIAGO CORDEIRO DE OLIVEIRA RA: A99472-6 SIDNEI SIQUEIRA CAMPOS RA: B010JE-1 DESCRIÇÃO DO MACROPROCESSO ORGANIZACIONAL Atividades Práticas…

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Administração Financeira Súmario 1. Natura 01 2.1. Comportamento Empresarial 01 2.2. Visão do Mundo 01 2.0 Investir em Soluções 02 3.0 Base da…

INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO E ÀS ORGANIZAÇÕES Esse capitulo do livro tem como objetivo de mostrar a administração como ciência e pratica, explorar os conceitos de administração e de organização e as principais funções da administração. E analisar o estilo brasileiro de administrar e suas características, buscando encaixar as situações reais nos processos administrativos. 1.1 AS ORGANIZAÇÕES E A ADMINISTRAÇÃO. Para uma organização ser bem sucedida ela depende de seus administradores, pois

A importância do Prêmio Nacional de Qualidade é o fato de inserir as organizações nas classes mundiais e validam os Critérios de Excelência da FNQ ajudando a divulgar a Excelência em Gestão. Atualmente no Brasil tem muitas empresas geridas sob os critérios de Excelência da FNQ, que envolve muitas pessoas entre juízes e examinadores. Em entrevista pela revista Exame, Pedro Passos o Co-Presidente da empresa falou sobre como negligenciar seu sistema de autoavaliação onde a Natura perdeu a…

Processos Organizacionais Se tivéssemos que selecionar a ação que tende a dar a maior contribuição ao Gerenciamento dos Processos, esta ação seria: A) A indicação de um dono de processo para cada processo chave Todos os processos bem definidos e bem gerenciados têm algumas características em comum: E) Todas as alternativas estão corretas Os Indicadores de Desempenho (ID’s) vêm representando uma importância cada vez maior na gestão do desempenho dos negócios. O aspecto…

TEMA ....................................................................................pág. 02 INTRODUÇÃO ......................................................................pág. 04 1 Fundamentação Teórica ..................................................pág. 04 2 Estudo de Caso ................................................................pág. 10 2.1 Perfil da Organização ............................................pág. 10 2.1.1 Denominação e forma de constituição…