Plano de negócios

Westarb Makufka31 anosExperiência: Senior Sistemas Ltda, na área financeiro contábil, na controladoria da empresa.Graduação: cursando o 6° semestre de Administração - Gestão Empresarial ma FURB.Pronta para um novo desafio! Informações do Sócio - Desenvolvimento e Pesquisa Informações do Sócio - Comercial Valery Giscard Makufka35 anosFormado em Administração - Gestão Empresarial, com pós-graduação em Marketing - Vendas.Experiência profissional na área de Vendas, como supervisor de vendas na Posthaus.Pronto para um novo desafio! Informações do Sócio - Administrativo / Financeiro Identificação da Empresa - Sumário Executivo Criação da Empresa Loja multimarcas focada no publico c e d, que atende em cidades entre 5.000 e no máximo 50.000 habitantes. Que vende produtos para casa e para pessoas, considerando o custo benefício, com mercadorias expostas a pronta entrega.O fator critico de sucesso é comprar barato, e ter produtos a pronta entrega. Para artigos para mulheres e casa com valor baixo e de moda, os calçados e artigos masculinos, focando durabilidade, qualidade e preço. Missão da Empresa Vender produtos bonitos com variedade e preço a pronta entrega. Idéia do Produto Produtos multimarcas bonitos, baratos e a pronta entrega, roupas femininas e masculinas, artigos para casa, calçados femininos e masculinos. Meta Montar uma loja até 2012. Ter uma rede com no minimo 5 lojas no estado até 2020. Qual é o hobby do empreendedor? Gostar de morar no interior em uma cidade…

Dias, RA: 370877 Kamilla Correa Bueno, RA: 392218 Professora ead:Luis Manoel Palmeira Professor Presencial: Marizete Chaves Rodrigues Grubert Jardim – MS 2014 Introdução Este trabalho visa administrar à empresa, assim como entender a produção, as melhorias e os imprevistos que acontecem, e quais serão as tomadas decisões que vão atribuir melhoras ou fracassos, como lidar com falta de estoque, como lidar com os funcionários e como aumentar a produção de cada um que colabora…

entender que não existem respostas prontas para os problemas organizacionais. Pois não se pode prever o comportamento humano, e para previsões razoáveis os indivíduos, os grupos, as organizações , os ambientes precisam ser estudados separadamente para então depois , serem considerados partes inter-relacionadas. O mapa de campo propõe um modelo de estudo de Comportamento organizacional O desenho em forma de cone esta estruturado da seguinte maneira de cima para baixo tem: …

MARY KAY - Unidade Beauty Dream Eloiza Andreara Pandini (e.pandini@uol.com.br) Informações - Sócios Foto dos Sócios Informações do Sócio - Presidente Nome: Eloiza Andreara PandiniGrau de Escolaridade: Ensino Superior imcompletoUm ano de experiência como sócia-administrativa de uma loja no varejo. Início como Consultora Indepedente Mary Kay em Fevereiro de 2011.Conhecimento de todos os produtos, bem como seus beneficios e apliações, e da oportunidade de carreira na Mary Kay.…

O Modelo de Gestão de Inovação de Inovação Aberta Autora: Ingrid Paola Stoeckicht, M. Sc. Sócia-Fundadora e Diretora-Executiva do INEI. 2008. Com base nos mais recentes modelos de gestão de geração mais avançada, os gestores brasileiros começam a olhar para a adoção de um modelo da inovação altamente colaborativo, a inovação aberta ou “open innovation”. Este modelo pressupõe que o conhecimento para promover inovações encontra-se em qualquer lugar da rede de valor da organização…

O que é projeto de pesquisa? O projeto de pesquisa se caracteriza como uma ação a ser desenvolvida, necessária por sua vez, e que antevê tudo que será desenvolvido mediante a realização da pesquisa, ou seja, nele o pesquisador revela suas principais intenções, explicita o foco, o direcionamento que o norteará, manifesta os reais interesses dele e ressalta acerca dos questionamentos que o instigaram a proceder desta ou daquela forma. A pesquisa é o exercício ou a prática da busca pelo…

projeto, visto que é por meio desta que se contratam pessoas qualificadas para desenvolverem serviços com qualidade de acordo com suas necessidades; desenvolvem programas para que todas as informações e treinamentos necessários sejam repassados aos colaboradores; e ainda proporciona através de benefícios satisfação dos funcionários, potencializando o capital humano e com isso fazendo com que todos trabalhem satisfeitos em um ambiente saudável. INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por…

PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE GOIÁS PRÓ-REITORIA DE PÓS- GRADUAÇÃO E PESQUISA COORDENAÇÃO DE PÓS-GRADUAÇÃO ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO FINANCEIRA FINANÇAS E INOVAÇÃO NOS SISTEMAS PRODUTIVOS. ARTIGO CIÊNTIFICO JOÃO BATISTA NUNES DA SILVEIRA GOIÂNIA,GO 2011 PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE GOIÁS PRÓ-REITORIA DE PÓS- GRADUAÇÃO E PESQUISA COORDENAÇÃO DE PÓS-GRADUAÇÃO ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO FINANCEIRA FINANÇAS E INOVAÇÃO NOS SISTEMAS PRODUTIVOS. ARTIGO…

A inovação e algo de grande destaque no momento para as empresas, gestores e empreendedores, pois permitem que as empresas abram novos caminhos, como novas parcerias, com mercados, dentre outros. Neste cenário empresarial, inovar torna se algo essencial pra sustentabilidade das empresas, onde se gera competitividades de longo, médio e curto prazo. Os benefícios de se inovar não atingem apenas a empresa que inovou, mas ao país ou região, pois com isso a á geração de renda e empregos. O…

direção da economia criativa, procurando mobilizar inovação para o crescimento. E mais do que vender um produto ou serviço, as empresas do design thinking foram capazes de agregar um valor significativo aos produtos e serviços, às marcas, gerando uma experiência única para as pessoas. Roger Martin é um dos primeiros autores apresentar os conceitos do Design Thinking em um estilo elegante, posicionando o DT como uma poderosa forma de gerar inovação e novos negócios.” Se a gente fosse…