Personalidades Pet Glamour

Faculdade Anhanguera como requisito para avaliação da disciplina de Comportamento Organizacional para obtenção e atribuição de nota do Profª Jair Rottini. JACAREÍ – SP 2015 Lista de tabela TABELA 1- Nome do Funcionario TABELA 2- Traços da Personalidade TABELA 3- Justificativa sumário I – INTRODUÇÃO ..................................................................................................................05 II – RELATÓRIO DA ETAPA 1...............................................

comportamento da empresa fictícia Pet Glamour, que é uma empresa formada através da sociedade de dois irmãos. Este estudo, que está dividido em etapas e ilustrado através de tabelas, aponta os problemas do dia a dia desta organização e propõe algumas soluções. SUMÁRIO INTRODUÇÃO...........................................................................................................04 ETAPA 01 Personalidade e comportamento.…

Santos Doscente ministrante do curso Comportamento Orgaizacional, da Faculdade Uniderp Anhanguera Campo Grande – MS 2013 Indice Introdução A grande diversidade de personalidades, faz com que se tenha muita dificuldade de comunicação, tornando as relações interpessoais difíceis. A comunicação é o principal pilar para o sucesso de uma empresa mas a dificuldade de percepção torna o convívio difícil, pois o…

Organizacional Personalidades e Comportamentos Individuais São Bernardo do Campo, 01 de Abril de 2013. Prof° Rodrigo Sabatine Grazielle Amorim RA: 6622344796 Giovani dos Reis Souza RA: 6238205317 Mayara Andrade Pires da Silva RA: 6276290930 Rene Santos Silva RA: 6655367887 Vanessa Cristina P. Milicic RA: 6620378194. Zíbia Roberta dos Santos RA: 6661382912 Sumário Introdução 1 Tabela Traços de Personalidade 2 Tabela Traços de…

administração, exemplo disto, o faturamento da empresa teve redução de 4% no faturamento. * Alba não participa da administração, preocupando-se somente com o setor de banho e tosa e seus interesses pessoais. Não mistura seu setor com o restante do Pet Glamour. * Falta comunicação e gerenciamento, feedback. * Desorganização da empresa. * João demonstra grande falta de capacitação na área de atuação. * Atrasos e atestados médicos, são apresentados por parte da…

Anhanguera Educacional 2013 ATPS Disciplina: Comportamento Organizacional Curso: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Etapa 01: Personalidade e comportamento. Percepção/Concepção e comportamento individual. Para definir os traços de personalidade de cada funcionário do Pet Glamour, utilizamos a tabela 7.1 (traços de personalidade) na página 75 do livro Comunicação e Comportamento Organizacional de Geraldo R.Caravantes. Proposto pela teoria BIG FIVE. Através da leitura do dossiê

Personalidade e comportamento. Percepção/Concepção e comportamento individual. Etapa 1 - ATPS Personalidade e comportamento. Percepção/Concepção e comportamento individual. Etapa 1 – ATPS Relatório realizado em grupo com a finalidade de organizar a personalidade dentro da organização de forma que ajude futuramente a empresa. Introdução Com alguns exemplos do Dossiê proposto na empresa Pet Glamour, percebemos a capacidade…

Organizacional CASE PET GLAMOUR Professora: Karen Lúcide Mendes Neto Aline Tavares. RA: Letícia Rodrigues Barbosa. RA: 8075868872 Maria José da Cunha. RA: Abril/2014 SUMÁRIO DESENVOLVIMENTO AULA TEMA: Personalidade e comportamento. Percepção/Concepção e comportamento individual. Tabela de Comportamentos Individuais Cargo Nome Traços personalidades Big Five…

Tabela de Comportamentos Individuais: Tabela Big Five Funcionários/Cargos/Traços de Personalidades/Dificuldades de Percepção/Implicação Negativa Alba Lorenzão /Sócia do Pet Glamour Extroversão – Pessoa gregária, assertiva e sociável /Não se interessa pela parte burocrática da empresa /Atribui a João os problemas em relação ao faturamento da empresa. João Maria Lorenzão / Sócio e Administrador: Consciência – Pessoa trabalhadora, organizada e confiável. / Interessa-se apenas…

jc confecções é trazer soluções e resultados positivos para que ela possa si levantar dentro do mercado competitivo. SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO Este trabalho foi elaborado com base no dossiê Pet Glamour com principal funcionalidade a compreensão da capacidade e personalidade de indivíduos existente dentro de uma organização com objetivo de criar estratégia na formação de grupos e equipes, perceber as vantagens, conhecer suas caraterísticas com solução dos conflitos para…