Os Tipos De Conhecimento Humano

ETEP - FACULDAES DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS–SP Trabalho: CONHECIMENTO HUMANO Disciplina: Ptática Interdisciplinar I. Curso: Tecnologo Gestão Finaceira Prof. Engº. Especialista Luciano M.F.Rodrigues. luciano.rodrigues@bilac.com.br ETEP - FACULDAES DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS–SP Pratica Interdisciplinar I Curso: Tecnologo Gestão Finaceira Participantes: Gustavo José Alves – RA 138862 Ronaldo Cesar de Almeida – RA 060602 Helder de Jesus Maciel – RA 138620 Aline Leika…

CONHECIMENTO E APRENDIZAGEM ORGANIZACIONA A tabela acima nos mostra os tipos de conhecimentos que vimos (Know-why, Know-how, Know-why, Know-what) em interação e retroalimentando-se nos processos de sua criação, comunicação e uso, tornando assim uma organização mais inteligente. Torna-a capaz de se adaptar e de inovar rápida e efetivamente. Deste modo podemos concluir que a empresa inteligente, tem como foco os 3 principais atributos, que são: Resposta Selecionada: Corretad. Habilidade

de Inteligência Artificial e fornecer seu vasto conhecimento na área. ii RESUMO Trabalho desenvolvido para desvendar uma das áreas de Inteligência Artificial mais difundidas entre as áreas exatas: Sistemas Especialistas. Acima de tentar criar sistemas que substituam especialistas humanos, a área de Sistemas Especialistas busca criar sistemas que possam oferecer respostas mais exatas aos problemas já utilizados por sua base de conhecimento. ABSTRACT Paper developed to…

Comum 1. SER HUMANO 1.1. Natureza e cultura 1.2. Corpo e psiquismo 2. AGIR E PODER 2.1. Os valores a. Ser e dever ser b. Universalidade e relatividade dos valores 2.2. Liberdade e determinismo 2.3. Indivíduo e comunidade a. Conflito b. Lei e justiça 3. CONHECER 3.1. Verdade e validade 3.2. Tipos de conhecimento a. A emergência da filosofia b. Filosofia e outros saberes 3.3. A racionalidade científica a. Teoria e experiência b. Objetividade e verdade Temas complementares 1. SER HUMANO…

possibilita a invenção, a descoberta e os grandes “saltos” da humanidade, pode ser chamada de conhecimento. Quando nos referimos a uma acumulação de teorias, ideias e conceitos o conhecimento surge como um produto de aprendizagens. Diante dos diversos assuntos relacionados ao conhecimento, é de suma importância o entendimento do tema: Capital Intelectual. O nome dado às informações que são transformadas em conhecimento e se agregam àqueles outros que já se possui, é chamado de Capital…

CAPITAL INTELECTUAL: NOVOS DESAFIOS PARA A CONTABILIDADE NA ERA DO CONHECIMENTO ÍNDICE 1. Os Objetivos Da Contabilidade…………………………………………………………………...02 2. Evolução do pensamento contábil ……………………………………………..…………………03 3. O ativo……………………………………………………………………………………….…….06 4. A mensuração do ativo…………………………………………………………………………….08 4.1. Valores de saída……………………………………………………………………………….…08 4.2. Valores de entrada……………………………………………………………………………….08 5. O modelo de mensuração do capital intelectual da

Plano Operacional O plano operacional esclarece o tipo de manufatura ou sistema operacional, apresentando projeções de receitas, custos e lucros. Nesse sentido, é essencial para ser utilizado internamente pelos diretores, gerentes e funcionários. Serve também para alinhar os esforços internos em direção aos objetivos estratégicos da organização. É necessário que o empreendedor tenha conhecimento do funcionamento da empresa, desde a entrada de matéria prima até a aquisição dos produtos…

não se resume apenas na aquisição dessas habilidades mecânicas (codificação e decodificação) do acto de ler, mas na capacidade de interpretar, compreender, criticar, resignificar e produzir conhecimento. A alfabetização de um indivíduo promove sua socialização, já que possibilita o estabelecimento de novos tipos de trocas simbólicas com outros indivíduos, acesso a bens culturais e a facilidades oferecidas pelas instituições sociais. A alfabetização é um fator propulsor do exercício…

- Ler e escrever textos em que o vocabulário da ciência é usado. 1.3 - Interpretar textos científicos sobre a história e a filosofia da ciência. Referem-se aos princípios da ciência, conceitos mínimos para iniciação, estudos e construção de conhecimentos científicos. É importante análises de textos científicos compatíveis ao ano de escolaridade dos alunos, usando técnicas de leituras diversificadas esclarecendo os termos específicos utilizados para que ocorra o entendimento global do texto.

| |MÓDULO: Compreender o Valor do Capital Humano nas Organizações | |COORDENADOR DE CURSO: Professor Carlo Pacheco | |PROFESSOR PESQUISADOR: Flávia Maria de Moura Silva Brito | Competência 01: Compreender o Valor do Capital Humano nas Organizações. 1. Na…