Os Quatro Fatores Fundamentais Sobre Os Quais Se Baseia A

socio-econômico das nações,que a Revolução Industrial trouxe para os grandes centros urbanos,determinou-se que as taxas de analfabetismo seriam indicadores dos países(World Education Forum 2000).No Brasil desde então,os indices para apurar o analfabetismo baseia-se na auto-avaliação da população recenseada(CENSO-IBGE).Levantamento que permite verificar que ao longo século XX,o analfabetismo entre os brasileiros com quinze anos ou mais decresceu gradualmente,embora hoje detenhamos uma…

Forças e Fraquezas (Strenghts e Weakness, S e W) são fatores internos de criação (ou destruição) de valor, como: ativos, habilidades ou recursos que uma companhia tem à sua disposição, em relação aos seus competidores. Já as Oportunidades e Ameaças (Opportunities e Threats, O e T) são fatores externos de criação (ou destruição) de valor, os quais a empresa não pode controlar, mas que emergem ou da dinâmica competitiva do mercado em questão, ou de fatores demográficos, econômicos,…

deveria ocorrer através de experiências e não por deduções ou especulações. Desta forma, as experiências científicas devem ser baseadas na observação do mundo. O empirismo filosófico descarta também as explicações baseadas na fé. Locke tinha uma ideia sobre a formação do caráter de uma pessoa, ele explicava isso com um exemplo de que as pessoas ao nascerem eram como papeis em branco, a medida que iam ganhando experiências, o papel vai sendo anotado e a medida que são tratadas pela…

comportamentos que existem em uma organização e está ligado à maneira como o colaborador entende, interpreta e reage à cultura organizacional, suas normas e seus costumes (LEITE, S/A). Gomes e Menezes (2010) pontuam que a utilização frequente de pesquisas sobre clima organizacional por parte das empresas deve-se à abrangência teórica do construto e à capacidade de avaliar características complexas que interferem e influenciam a organização, como liderança, relacionamento interpessoal,…

trabalho trata do que é chamado Transtorno de Personalidade Borderline a partir de uma visão psicobiológica da personalidade limítrofe. Mostra a relevância do intenso interesse clínico no campo da psiquiatria ao longo das três últimas décadas. Tal fator está associado com altos níveis de morbidade e com um nível significativo de mortalidade por suicídio. Estima-se que pacientes com personalidade limítrofe constituam aproximadamente 11% dos pacientes psiquiátricos ambulatoriais e 19% dos…

lado, o conceito de salutogênese, desenvolvido pela sociologia. Ambos os conceitos tentam explicar como as pessoas conseguem administrar suas vidas apesar de condições de vida adversas. O campo das ciências sociais gera teorias a partir da pesquisa sobre stress, introduzindo conceitos como senso de coerência e controle da vida. Os conceitos centrais dentro da psicologia são fazer frente às dificuldades [coping] e resiliência, e descrevem os mecanismos que permitem às pessoas comportar-se…

desdobramento da teoria das Relações Humanas, compartilhando alguns conceitos fundamentais, utilizando à como ponto de partida e referencia, rejeitando apenas as partes ingênuas românticas da teoria. MOTIVAÇÃO HUMANA Para explicar o comportamento organizacional, a teoria comportamental se fundamenta no comportamento individual, para isso foi necessário o estudo da motivação humana. Assim um dos temas fundamentais da teoria comportamental da Administração é a motivação humana, campo no qual

por sua simplicidade. Define previamente um grupo de fatores determinantes que a organização entende por desempenho e avalia-os. Isso possibilita mensurar tanto quantidade quanto qualidade do trabalho executado. Para tanto se utiliza um formulário de dupla entrada, no qual as linhas horizontais representam os fatores de avaliação de desempenho, enquanto que as colunas verticais representam os graus de variação dos fatores relacionados. Cada fator é dimensionado para retratar uma ampla…

distância o professor Marcelo Carvalho, e ao Tutor presencial José Marconi Silva, para obtenção de nota aprovativa na disciplina de Planejamento e Controle da Produção. TERESINA-PI NOVEMBRO/2013 1. Introdução: O planejamento é peça fundamental para a organização de uma empresa. Através dele é que a empresa define seus objetivos e metas a serem alcançadas para o seu sucesso. Atualmente uma das questões de grande importância para o sucesso das empresas é interpretar e…

sua defesa das instituições se baseia num ponto fundamental, o ser humano necessita se sentir seguro, protegido e respaldado. Uma sociedade sem regras claras (num conceito do próprio Durkheim, "em estado de anomia"), sem valores, sem limites leva o ser humano ao desespero. Preocupado com esse desespero, Durkheim se dedicou ao estudo da criminalidade, do suicídio e da religião. O homem que inovou construindo uma nova ciência inovava novamente se preocupando com fatores psicológicos,…