Os Principais Benefícios Proporcionados Ao Trabalhador

contribuições: do empregador, da empresa e da entidade a que ela comparada na forma da lei. Desenvolvimento O atual trabalho tem como principal objetivo apontar, dentro da Constituição Federal de 1988, os fundamentos que qualificam as contribuições e em conjunto mostram a característica jurídica desse modelo tributário como emenda da constitucional 20/98. Também do enfoque nos principais assuntos sobre a questão da Previdência Social, fala sobre o perfil do Assistente Social e suas…

4 COMUNICAÇÃO NO TRABALHO 11 5 METODOLOGIA 14 5.1 TIPOS DE PESQUISA 14 5.2 INSTRUMENTOS E TÉCNICAS 14 5.3 MÉTODOS DE ANÁLISE 14 5.4 SUJEITO E ESPAÇO DE PESQUISA 15 REFERÊNCIAS 16 1 JUSTIFICATIVA A escolha desse tema de pesquisa tem como principal elemento motivador o fato de que a economia brasileira cresceu aceleradamente nos últimos nove anos, porém o lado social foi colocado à margem da sociedade, deixando a população prejudicada em muitos de seus direitos. Assim também…

atuação social. Para tanto, são considerados os conceitos teóricos que fundamentam o Balanced Scorecard, reconhecido como uma importante metodologia para se alcançar o contínuo melhoramento do desempenho e dos resultados de uma organização. O foco principal é a utilização do Balanced Scorecard para a análise do desempenho de empresas pertencentes ao segmento bancário no campo social, ou seja, é ressaltada a importância da formulação de estratégias para alcance de melhorias neste campo de…

Barreiras- BA 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO A Era da Informação tem proporcionado mudanças cada vez mais rápidas em todo contexto organizacional. Em termos de gestão de pessoas, a tecnologia está viabilizando maior flexibilidade aos colaboradores, o que tem feito algumas empresas adotarem a jornada flexível de trabalho. Essa estratégia está ganhando adeptos

Análise Crítica: Organizações Mecanicistas X Organizações Flexíveis............... 02 Razões do surgimento e principais características da: - Teoria Clássica da Administração................................................. 03 - Teoria das Relações Humanas....................................................... 03 - Teoria da Burocracia...........

............................................................................09 2.6 Responsabilidades do empregado.................................................................10 2.7 As principais vantagens..................................................................................10 2.8 As principais desvantagens............................................................................11 3. CONCLUSÃO....................................................................................

direitos como empregado, e os deveres como empregador de acordo com as leis estabelecidas, não deixando de mencionar o beneficio que estas proporcionam aos trabalhadores. 1 - Definição de Férias. O termo Férias vem do latim “FERIA” que significa dia da semana ou soma dos salários da semana, interrupção relativamente longa de trabalho destinada ao descanso dos trabalhadores. Por férias entende se como período de descanso com determinado numero de dias cedidos pelo…

salários, parte de um contrato entre partes juridicamente iguais. Os detentores do capital (capitalistas) pagam os trabalhadores (o proletariado) salários em troca de um determinado número de horas de trabalho. Essa relação disfarça uma desigualdade real: os capitalistas se apropriam de parte da produção dos trabalhadores. O atrativo do marxismo reside no fato de ter proporcionado um poderoso respaldo intelectual à indignação moral produzida por significativas desigualdades do…

Escola Estadual José Soares de Diniz e Silva e Colégio Sagrada Família. Os resultados apontaram para os avanços proporcionados pela tecnologia de automação de processos e dos computadores que trouxeram muito mais benefícios do que malefícios aos seres humanos, principalmente para os profissionais desse segmento, tendo em vista que a tecnologia avança e as pessoas se acostumam com seus benefícios. Palavras-Chave: Novas Tecnologias. Trabalho. Secretaria Escolar. Sumário 1. …

DESENVOLVIMENTO 4 3 MUDANÇAS POLÍTICAS E ECONOMICA E SUAS INFLUENCIAS 4 3.1 MACROECONOMIA 4 3.2 MICROECONOMIA 5 3.2.1 INFLUENCIAS E BENEFICIOS 7 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO O governo por meios de leis é medidas políticas e econômicas procurar a atender as necessidades dos cidadãos visando um desenvolvimento do seu país através do crescimento econômico proporcionado uma melhoria na qualidade de vida. Conforme Lanzana (2002), o crescimento econômico é a meta mais…