Organização Sistemica De Ludwig

4. Origem da Teoria Comportamental......................................................................... 6 5. Comportamento organizacional................................................................................ 7 6. Origem da Teoria Sistêmica...................................................................................... 7 7. Origens da Teoria da Matemática............................................................................ 7 8. Origem da Teoria da Tecnologia…

1. Teorias da Administração A administração nada mais é do que um processo dinâmico de tomar decisões sobre a utilização de recursos, para possibilitar a realização de objetivos dentro de uma organização seja ela lucrativa ou não. A administração também pode ser compreendida como um conjunto de princípios, normas e funções que têm por fim ordenar os fatores de produção e controlar sua produtividade e eficiência, para se obter determinado resultado (Novo dicionário Aurélio, 1ª edição). Seguindo

ambientais e da ênfase tecnológica que será utilizada. Teorias na ênfase na Tecnologia 1.1 Teoria de Sistemas Essa teoria surgiu com os trabalhos do biólogo alemão Ludwig Von Bertalanffy, essa teoria não busca solucionar problemas ou tentar soluções praticas mas criar teorias e conceitos baseados na experiência de organização e administração. Segundo Von Bertalanffy, o sistema é um conjunto de unidades reciprocamente relacionadas e decorrem de dois conceitos, o de propósito ou…

Assim como se pode produzir um produto com eficiência, isto é, rapidamente com baixos custos etc., mas não adequado, como exemplo ao contexto e a situação econômica das pessoas. Nesse caso temos eficiência, mas não eficácia. Uma organização consegue atingir plenamente seus objetivos quando as tarefas que a mesma tem que desempenhar são realizados com eficiência e eficácia. Fazer as coisas de maneira certa e forma certa é a melhor definição de um trabalho eficiente e

trabalho. Desde então fala-se em motivação, liderança, dinâmica de grupo e organização informal. A partir dos anos 50 surge o modelo de sistemas abertos (1951-1975) com ênfase na flexibilidade e da capacidade de respostas organizacionais, pois a organização teve que adaptar-se para sobreviver, mudando seus produtos, técnicas e estruturas, e isso ocorre devido à mudança do ambiente externo. Dessa forma, a organização passa a ter uma atmosfera inovadora e menos burocrática, buscando…

ABORDAGEM SISTEMICA DE ADMINISTRAÇÃO A teoria geral da administração passou por uma gradativa e crescente ampliação do enfoque desde a abordagem clássica até a abordagem sistêmica. A abordagem clássica havia sido profundamente influenciada por três princípios intelectuais dominantes em quase todas as ciências. 1 Reducionismo É o principio que se baseia na crença de que todas as coisas podem ser decompostas e reduzidas em seus elementos fundamentais que constituem as…

Abordagem Sistêmica da Administração A teoria geral da administração passou por uma gradativa e crescente ampliação do enfoque desde a abordagem clássica até a abordagem sistêmica. A abordagem clássica havia sido profundamente influenciada por três princípios intelectuais dominantes em quase todas as ciências. Reducionismo É o principio que se baseia na crença de que todas as coisas podem ser decompostas e reduzidas em seus elementos fundamentais que constituem as suas unidades…

A teoria geral da administração passou por uma gradativa e crescente ampliação do enfoque desde a abordagem clássica até a abordagem sistêmica. A abordagem clássica havia sido profundamente influenciada por três princípios intelectuais dominantes em quase todas as ciências. Reducionismo É o principio que se baseia na crença de que todas as coisas podem ser decompostas e reduzidas em seus elementos fundamentais que constituem as suas unidades invisíveis, como átomo na Física, a célula…

professora-tutora a distância ELAINE OLIVEIRA FOSTER REIS Araçoiaba da Serra, 17 de Setembro 2012 INTRODUÇÃO A Administração é o ato de trabalhar com e através das pessoas para se realizar os objetivos tanto da organização quanto dos seus membros; é um processo de planejar, organizar, dirigir e controlar o uso de recursos a fim de alcançarem os objetivos. Este trabalho mostra o desenvolvimento das competências e habilidades que são desenvolvidas ao…

Emerson Wladi APOSTILA 08 - ABORDAGEM SISTÊMICA 1 INTRODUÇÃO Esta apostila é baseada na obra de Chiavenato (1997) citada nas referências e no plano de ensino. Nas apostilas 6 e 7 foram estudadas as funções administrativas (PODC) que em conjunto formam o processo administrativo, dentro do contexto da abordagem neoclássica. Nessa apostila será vista a abordagem sistêmica, suas características, tipos de sistema e os principais parâmetros. 2 ABORDAGEM SISTÊMICA O dicionário Aurélio…